Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m/w/d) für den Betrieb der Netzwerkinfrastruktur

Bayerisches Staatsministerium für Ernährung, Landwirtschaft und Forsten; Freising; Vor Ort; EUR 45.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine staatliche Behörde sucht eine/n Mitarbeiter/in für den Betrieb der Netzwerkinfrastruktur in Freising. Zu den Aufgaben gehören das Management von Netzwerkkomponenten, Benutzerbetreuung und IT-Support. Voraussetzung ist ein Abschluss als Fachinformatiker/in, Kenntnisse im Netzwerkmanagement sowie sehr gute Deutschkenntnisse. Flexible Arbeitszeiten und eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf werden angeboten.

Leistungen

Betriebliche Altersversorgung

Flexible Arbeitszeitmodelle

Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Qualifikationen

• Breites Wissen im Betrieb von IT-Diensten und Netzwerkmanagement.
• Bereitschaft zu Dienstreisen und Führerschein Klasse B erforderlich.
• Sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich.

Aufgaben

• Betrieb der Netzwerkinfrastruktur und Hardware-Management.
• Verwaltung zentraler Dienste wie DHCP und DNS.
• Bearbeiten von Sicherheitsvorfällen im Team.

Kenntnisse

Netzwerkmanagement

Hardware-Management

Windows-Betriebssystem

Microsoft Office

Team- und Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Abschluss als Fachinformatiker/in Systemintegration

Tools

Elektronisches Dokumentenmanagementsystem

Jobbeschreibung

Stellenausschreibung Nr. 2025-166 - 04.09.2025

Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m/w/d) für den Betrieb der Netzwerkinfrastruktur

In der Abteilung Informationsmanagement am Standort Freising oder Ruhstorf a. d. Rott ist ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m/w/d) für den Betrieb der Netzwerkinfrastruktur Vollzeit, unbefristet zu besetzen.

Ihre zukünftige Tätigkeit

• Betrieb der Netzwerkinfrastruktur: aktive und passive Netzwerkkomponenten, Firewalls, Segmentierung und Netzübergänge, zentrales öffentliches WLAN, Auswertungen hinsichtlich Performance und Verfügbarkeit, Prüfung von Sicherheitsmaßnahmen
• Verwaltung zentraler Dienste wie DHCP und DNS
• Automatisierung von Routine-Aufgaben im Netzbereich
• Hardware-Management: Ausgabe, Aufbereitung und Unterstützung bei Inbetriebnahme von Hardwarekomponenten wie PCs, Notebooks, Displays und Peripheriegeräten, Funktionsprüfung, Außerbetriebnahme u.a.
• Bearbeiten von Sicherheitsvorfällen und Service-Anfragen sowie Lösen von technischen Störungen im Team
• Benutzerbetreuung: Telefon-Hotline, initiale Aufbereitung eingehender Tickets, Bearbeitung von Benutzeranträgen, Koordination der Bearbeitung durch die Kollegen im IT-Betrieb, Einweisung von Endanwendern, Unterstützung der dezentralen IT-Ansprechpartner (ITAPs) der LfL

Wir erwarten

• Abschluss als Fachinformatiker/in Systemintegration bzw. vergleichbare Qualifikation/Ausbildung (bei ausländischem Abschluss: Nachweis über die Anerkennung des Bildungsabschlusses in Deutschland)
• breites und tiefes Wissen zum Betrieb von zentralen IT-Diensten und Serverdiensten sowie in den Bereichen Netzwerkmanagement und Hardware-Management
• Kenntnisse in der Betreuung von Serverdiensten
• administratives Wissen zum Betriebssystem Windows sowie der Microsoft Office-Umgebung
• sicherer Umgang mit einem elektronischen Dokumentenmanagementsystem
• Bereitschaft zu Dienstreisen, Führerschein Klasse B, Mobilität und körperliche Einsatzfähigkeit
• sehr gute Deutschkenntnisse schriftlich und mündlich
• Team- und Kommunikationsfähigkeit
• sicheres Auftreten, Kreativität und Eigeninitiative
• analytisches Denken und strukturiertes Vorgehen
• eine Eingruppierung in Entgeltgruppe 9b TV-L
• interessante Herausforderungen hinsichtlich des Betriebs einer digitalisierten Arbeitsumgebung für Forschung und Verwaltung an 33 Standorten
• betriebliche Altersversorgung über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
• flexible Arbeitszeit und Arbeitszeitmodelle, gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf – ausgeglichene Work-Life-Balance

Interessiert?

Dann bewerben Sie sich bitte per E-Mail (ausschließlich pdf-Dateien) unter Angabe der Stellenausschreibungsnummer mit den üblichen Unterlagen (u.a. tabellarischer Lebenslauf, Kopien von Zeugnissen, Fortbildungsnachweisen, evtl. dienstlichen Beurteilungen).

Bei im Wesentlichen gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber bevorzugt. Die LfL hat sich zum Ziel gesetzt, den Frauenanteil zu erhöhen, und fordert deshalb ausdrücklich Frauen zur Bewerbung auf. Auf das Antragsrecht zur Beteiligung der Gleichstellungsbeauftragten wird hingewiesen. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die vollständige Wahrnehmung der Aufgabe sichergestellt ist.

Reisekosten für Vorstellungsreisen werden nicht erstattet.

Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 02.10.2025 an:

Bayerische Landesanstalt für Landwirtschaft
Abteilung Informationsmanagement
Lange Point 12
85354 Freising

Ansprechpartner:
Herr Tobias Brych
Tel.: [phone]

E-Mail: [e-mail]