Mitarbeiterin im Pfarrbüro (m/w/d) - Kirchengemeinde St. Peter Waltrop

Bistum Münster; Waltrop; Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine etablierte Kirchengemeinde sucht eine engagierte Mitarbeiterin für das Pfarrbüro, die die Organisation und Verwaltung übernimmt. In dieser unbefristeten Teilzeitstelle erwartet Sie ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld, in dem Sie selbstständig arbeiten und im Team Herausforderungen meistern können. Die Rolle bietet Ihnen die Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung sowie attraktive soziale Leistungen. Wenn Sie eine kaufmännische Ausbildung haben und sich mit den christlichen Werten identifizieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Leistungen

Fahrradleasing über JobRad

Betriebliche Zusatzversorgung

Vorteile im Rahmen des Corporate Benefits

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und mehrjährige Berufserfahrung.
• Selbständige und verantwortliche Erledigung aller Büroarbeiten.

Aufgaben

• Organisation und Verwaltung des Pfarrbüros.
• Führen der Kirchenbücher und des kirchlichen Meldewesens.

Kenntnisse

Büroorganisation

MS-Office

Teamarbeit

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Kaufmännische Berufsausbildung

Jobbeschreibung

Die Katholische Kirchengemeinde St. Peter in Waltrop sucht zum 01.09.2025 eine

Mitarbeiterin im Pfarrbüro (m/w/d)

Die Stelle ist unbefristet mit einem Beschäftigungsumfang von 19,5 Wochenstunden zu besetzen.

Ihre Aufgaben

• Organisation und Verwaltung des Pfarrbüros
• Homepagepflege
• Führen der Kirchenbücher und des kirchlichen Meldewesens
• Informationsdienst und Öffentlichkeitsarbeit
• Kassenverwaltung
• Verwaltungsmäßige Unterstützung der gemeindlichen Gremien
• Verwaltung der Räumlichkeiten und Schlüsselverwaltung
• Abwesenheitsvertretung für die anderen Pfarrsekretärinnen

Wir erwarten

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und mehrjährige Berufserfahrung
• Selbständige und verantwortliche Erledigung aller anfallenden Büroarbeiten sowie die Bereitschaft zur Teamarbeit
• Sicherer Umgang mit MS-Office
• Fähigkeit und Bereitschaft, offen, konstruktiv und einfühlsam auf Menschen zuzugehen
• Identifikation mit den christlichen Werten
• Bereitschaft zur Fortbildung

Wir bieten

• Vergütung sowie soziale Leistungen einschließlich einer Zusatzversorgung nach der kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO), die im Wesentlichen dem TVöD entspricht. Die Eingruppierung erfolgt je nach persönlicher Voraussetzung bis Entgeltgruppe 7 KAVO.
• Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung
• Ein vielseitiges und abwechslungsreiches Arbeitsfeld, in dem Sie selbstständig arbeiten und Herausforderungen gemeinsam im Team meistern
• Fahrradleasing über JobRad
• Eine betriebliche Zusatzversorgung über die Kirchliche Zusatzversorgungskasse Köln (KZVK) sowie vermögenswirksame Leistungen
• Vorteile und Vergünstigungen im Rahmen des Corporate Benefits für kirchliche Mitarbeiter

Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten Menschen sind uns willkommen.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich online oder per E-Mail bis zum 10.06.2024 an Herrn Pfr. Dr. C. Roeger [e-mail].