Mitarbeiter Vertragsmanagement Wohnliegenschaften

TYC Personalmanagement; Augsburg; Vor Ort; EUR 40.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Personalvermittler sucht einen Mitarbeiter (w/m/d) für das Vertragsmanagement von Wohnliegenschaften in Augsburg. Die Position erfordert Kenntnisse in der Wohnungswirtschaft und die Bereitschaft, SAP zu benutzen. Verantwortlichkeiten umfassen die Betreuung von Mietverträgen und die Überprüfung von Bonitäten. Wir bieten eine individuelle Betreuung und Beratung während des gesamten Vermittlungsprozesses. Bewerben Sie sich jetzt und starten Sie Ihre neue Karriere.

Qualifikationen

• Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise.
• Gutes Organisationsgeschick und Kommunikationsfähigkeit.
• Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen Arbeiten.

Aufgaben

• Mitarbeit beim Abschluss, der Betreuung und Beendigung von Wohnungsmietverträgen.
• Überprüfung der Bonität von Mietbewerbern.
• Erstellen von Mietverträgen, Besichtigung und Übergabe der Wohnung.

Kenntnisse

Betriebs- und immobilienwirtschaftliche Kenntnisse

Erfahrungen in der Wohnungswirtschaft

Gute Anwenderkenntnisse der IT-Standardanwendungen (MS Office)

Kenntnisse in SAP

Jobbeschreibung

Als Personalvermittler unterstützen wir Unternehmen im gesamten Rekrutierungsprozess – von der Stellenausschreibung bis zur Vertragsunterzeichnung.

Einer unserer Kunden ist eine rechtsfähige bundesunmittelbare Anstalt des öffentlichen Rechts mit Sitz in Bonn. Er untersteht der Rechtsaufsicht des Bundesministeriums der Finanzen. Hauptaufgabe unseres Kunden ist die Verwaltung und Verwertung seiner Liegenschaften nach kaufmännischen Grundsätzen.

Für diesen Kunden suchen wir zeitnah einen

Mitarbeiter (w/m/d) Vertragsmanagement Wohnliegenschaften

Ihre Aufgaben

• Mitarbeit beim Abschluss, der Betreuung und Beendigung von Wohnungsmietverträgen, u.a.
• Mitarbeit im Rahmen von Mieteraquisition / Neuvermietung
• Überprüfung der Bonität von Mietbewerbern
• Zusammenstellen aller Unterlagen für den Vertragsabschluss
• Erstellen von Mietverträgen unter Anwendung von SAP (BALIMA)
• Erstellen von Übernahme-/Übergabeprotokollen, Besichtigung und Übergabe der Wohnung
• Mitwirkung bei Mietwertermittlungen und –festsetzungen

Fachkompetenzen

• grundlegende betriebs- und immobilienwirtschaftliche Kenntnisse
• Erfahrungen in der Wohnungswirtschaft wünschenswert
• Gute Anwenderkenntnisse der IT-Standardanwendungen (MS Office)
• Kenntnisse in SAP oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen

Weitere Anforderungen

• Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
• Gutes Organisationsgeschick
• Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten
• Gute Auffassungsgabe
• Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und strukturierten Arbeiten
• Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen eigenständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten
• Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, Kommunikationsfähigkeit
• Kunden- / adressatenorientiertes Verhalten

Unser Angebot

TYC Personalmanagement steht für schnelle und effiziente Jobvermittlung mit ganz individueller Betreuung und Beratung. Profitieren Sie von unserer langjährigen Branchenerfahrung, unserem umfangreichen Netzwerk und erleichtern Sie sich die Suche nach einer neuen Stelle.

Auswahlprozess und Bewerbung

Finden Sie das Aufgabengebiet spannend und reizvoll? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte übermitteln Sie uns zusammen mit Ihrem Lebenslauf, den Zeugnissen und Ihren Gehaltsvorstellungen auch gleich die von Ihnen unterschriebene Einwilligungserklärung zur Datenverarbeitung. Diese finden Sie hier.

Ihr Ansprechpartner für diese Position ist: Gemeinsam finden wir heraus, ob diese Stelle wirklich zu Ihnen passt. Wenn ja, bereiten wir Sie danach optimal auf den weiteren Bewerbungsprozess vor. Wenn nicht, schlagen wir Ihnen eine andere Stelle aus unserem Pool vor oder suchen in unserem Netzwerk aktiv nach einer passenden Stelle für Sie.

TYC Personalmanagement wurde 2002 gegründet, um mehr Qualität und vor allem Menschlichkeit in den Personaldienstleistungsbereich zu bringen. Wir bleiben an Ihrer Seite und betreuen Sie auch gerne weiter, wenn wir Sie bereits in eine neue Beschäftigung vermittelt haben.

Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen und auf Ihrem beruflichen Weg zu begleiten.

Wir beraten Sie gerne persönlich und freuen sich auf Ihre Kontaktaufnahme.