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Eine regionale Gesundheitsorganisation in Brandenburg sucht einen Mitarbeiter (m/w/d) für das Sachgebiet Arztkontokorrent/Nachverrechnung. In dieser Rolle sind Sie für die ordnungsgemäße Bearbeitung von Honorarzahlungen, das Forderungsmanagement und die Bearbeitung von Anträgen verantwortlich. Ideale Kandidaten bringen einen Abschluss im Verwaltungsbereich oder eine vergleichbare Ausbildung mit und haben Kenntnisse im Forderungsmanagement. Flexible Arbeitszeitmodelle und attraktive Konditionen werden geboten.
Der Bereich Abrechnung und Praxis ist neben der umfassenden Beratung und Betreuung unserer Mitglieder für die Prüfung und Korrektur der Quartalsabrechnungen verantwortlich. Das Sachgebiet Arztkontokorrent/Nachverrechnung versteht sich als „kleine Buchhaltung“ der KVBB, da eine termingerechte Bereitstellung der Daten zur Abschlags-, Rest- und sonstigen Honorarzahlungen unserer Mitglieder gewährleistet wird. Wenn Sie ein Händchen für buchhalterische Vorgänge haben und Interesse rund um das Thema Honorarzahlungen mitbringen, dann sind Sie genau die richtige Unterstützung für unser Sachgebiet.
Denn wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, vorerst befristet für zwei Jahre, einen
Mitarbeiter (m/w/d) im Sachgebiet Arztkontokorrent/Nachverrechnung.
Neben der Vergütung nach TV-L bietet Ihnen die KVBB vermögenswirksame Leistungen und eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersversorgung mit attraktiven Konditionen. Zudem gelingt Ihnen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung. Darüber hinaus stellen wir für Sie qualifizierte Schulungen und ein betriebliches Gesundheitsmanagement sicher. Über die Zweijahresbefristung hinaus sind wir an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 28.10.2025 über den Button „Bewerben“ unterhalb der Stellenausschreibung. Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik, daher setzt sich die KVBB für die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. Außerdem begrüßen wir die Bewerbung von schwerbehinderten Menschen.
Informationen zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten durch die KVBB (Art. 13 und 14 DSGVO) können Sie unter kvbb.de/datenschutz einsehen.