Mitarbeiter (m/w/d) für die kaufmännische Abwicklung

KRONE GROUP; Samtgemeinde Herzlake; Vor Ort; EUR 35.000 - 45.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich der Dienstleistung sucht einen kaufmännischen Mitarbeiter zur Unterstützung bei der Abwicklung von Schäden. Verantwortlichkeiten umfassen die Erstellung von Angeboten, die Pflege von Stammdaten und die Kommunikation mit Kunden. Voraussetzungen sind eine kaufmännische Ausbildung sowie gute Kenntnisse in SAP und MS-Office. Freuen Sie sich auf ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld und zahlreiche Mitarbeitervorteile wie betriebliche Altersvorsorge und monatliche Tankgutscheine.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Monatlicher Tankgutschein

Familienfreundliche Strukturen

Qualifikationen

• Gute Kenntnisse im Umgang mit SAP und MS-Office erforderlich.
• Flexibles und selbstständiges Arbeiten wird erwartet.
• Teamfähigkeit und Leistungsbereitschaft sind wichtig.

Aufgaben

• Kaufmännische Abwicklung von Schäden in Abstimmung mit Kunden.
• Erstellen von Angeboten und Freigabe von Reparaturen.
• Dokumentation von Rückruf-Aktionen und Nachträgen.

Kenntnisse

Gute Kenntnisse im Umgang mit SAP

MS-Office Kenntnisse

Teamfähigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich

Jobbeschreibung

MEHR AUFGABENVIELFALT FÜR DICH

• Kaufmännische Abwicklung von Schäden (Aufwandskunden) in Abstimmung mit den Kunden und den Servicemonteuren
• Unterstützung bei der kaufmännischen Abwicklung von Full-Service Schäden
• Schadensmeldungen im System kontrollieren und bearbeiten
• Pflege von Stammdaten im System und ggf. im Kundensystem
• Erstellen von Angeboten und Freigabe von Reparaturen
• Reparatur- und Wartungskosten dem Kunden in Rechnung stellen
• Dokumentation von Rückruf-Aktionen und Nachträgen zum Auftrag

MEHR KOMPETENZ FÜR UNS

• Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich
• Gute Kenntnisse im Umgang mit SAP und MS-Office wünschenswert
• Flexibles und selbstständiges Arbeiten
• Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft, Kommunikationsfähigkeit

DU UND DEIN NEUES ARBEITSUMFELD

• Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben
• Eine Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, in der es Spaß macht, eigene Ideen und Engagement mit einzubringen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Monatlicher Tankgutschein
• Familienfreundliche Strukturen