Mitarbeiter (m / w / d) Entgeltabrechnung / HR Specialist Payroll

Dörken Group; Herdecke; Vor Ort; EUR 40.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in der Industrie sucht einen engagierten Entgeltabrechner, der eigenverantwortlich die monatliche Abrechnung durchführt und eng mit den HR Business Partnern zusammenarbeitet. In dieser Rolle sind Sie der zentrale Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen entgeltrelevanten Fragen und optimieren Prozesse im Bereich der Entgeltabrechnung. Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einem respektvollen Miteinander im Team und der Möglichkeit, aktiv an der Digitalisierung mitzuwirken. Werden Sie Teil eines wertschätzenden Unternehmens, das individuelle Weiterbildung und Entwicklung fördert.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Mobiles Arbeiten

Individuelle Weiterbildung

30 Urlaubstage

Technische Ausstattung

Gesundes Essen im Betriebsrestaurant

Betriebsärztliches Angebot

Teilnahme an Team-Events

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation.
• Fundierte Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung in einem Produktionsumfeld.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung.
• Ansprechpartner für Mitarbeitende in entgeltrelevanten Fragen.

Kenntnisse

Entgeltabrechnung

MS-Office (insbesondere Excel)

Sozialversicherungsrecht

Tarifvertragsrecht

Lohnsteuerrecht

Prozessoptimierung

Teamorientierung

Zahlenaffinität

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Zusatzqualifikation im Bereich Entgelt

Tools

Abrechnungs- und Zeitwirtschaftssysteme

Jobbeschreibung

• Selbstständige und eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Betreuungsbereich inkl. Vor- und Nachbereitung
• Sicherstellung der chemietarif-konformen Abrechnung inklusive Verantwortung für die Zeitwirtschaft
• Enge Zusammenarbeit mit den HR Business Partnern
• Ansprechpartner für die Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen zeit- und entgeltrelevanten Fragestellungen sowie Ansprechpartner für externe Stellen (Sozialversicherung, Krankenkassen, Wirtschafts- und Lohnsteuerprüfer, Versicherungen)
• Kontinuierliche Stammdatenpflege sowie ganzheitliche Optimierung der Prozesse
• Mitwirkung bei Jahresabschlussarbeiten und in Digitalisierungsprojekten

Was wir von Ihnen erwarten :

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer entsprechenden Zusatzqualifikation im Bereich Entgelt
• Fundierte Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position in einem Produktionsumfeld
• Erfahrung in der Abrechnung von Mitarbeitern in Tarifunternehmen und Schichtsystemen
• Kenntnisse im Umgang mit Abrechnungs- und Zeitwirtschaftssystemen und sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel
• Sehr gute Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Tarifvertrags- und Lohnsteuerrecht
• Offen für Prozessoptimierung und Digitalisierung
• Service- und Teamorientierung sowie ein empathisches Auftreten
• Hohe Zahlen- und Systemaffinität sowie hohe Affinität zu Digitalisierungsthemen

Was Sie von uns erwarten können :

• Wertschätzung, strukturierte Ziele, Führung auf Augenhöhe und sinnstiftende Aufgaben
• Individuelle Weiterbildung und Entwicklung
• Respektvolles und freundschaftliches Miteinander mit den Kolleginnen und Kollegen
• Raum für Gestaltung und Mitwirken in einem werteorientierten, mittelständigen Unternehmen mit ca. 1.500 Mitarbeitern
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• Angemessene Vergütung und 30 Urlaubstage
• Technische Ausstattung
• Teilnahme an Team- und Sportevents oder dem Firmenchor
• Gesundes und abwechslungsreiches Essen in unserem Betriebsrestaurant „Herd-Ecke“
• Betriebsärztliches Angebot für Gesundheits-Check-ups