Mitarbeiter (m/w/d) als AAP (Arzt / Assistent / Patientenmanagement) am Standort Gießen

Universitätsklinikum Gießen und Marburg GmbH; Gießen; Vor Ort; EUR 45.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Das Universitätsklinikum Gießen und Marburg sucht einen Mitarbeiter als AAP in der Klinik für Pneumologie. Die Position beinhaltet die Kodierung von Behandlungsfällen und Qualitätssicherungsprozesse im Rahmen eines befristeten Arbeitsverhältnisses. Bewerber sollten Kenntnisse des ICD- und OPS-Katalogs sowie Erfahrung in der medizinischen Dokumentation mitbringen.

Leistungen

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Kindertagesstätte

RMV-Jobticket

Jobbike

Qualifikationen

• Erfahrung in der medizinischen Kodierung von Fällen.
• Sichere Anwendung von Krankenhausinformationssystemen.
• Selbständige, zuverlässige Arbeitsweise und Teamfähigkeit.

Aufgaben

• Fallbegleitende Kodierung der Behandlungsfälle.
• Unterstützung der Verweildauersteuerung.
• Dokumentation der externen Qualitätssicherung.

Kenntnisse

Kenntnisse des ICD-Kataloges

Kenntnisse des OPS-Kataloges

Erfahrung in medizinischer Dokumentation

Umgang mit Krankenhausinformationssystemen

MS Office

Ausbildung

Abschluss in einem medizinischen Beruf

Jobbeschreibung

Das Universitätsklinikum Gießen und Marburg (UKGM) stellt mit rund 10.000 Mitarbeiter:innen an beiden Standorten die Versorgung unserer jährlich 500.000 Patient:innenauf höchstem medizinischen und pflegerischen Niveau sicher.

Am Standort Gießen suchen wir ab sofort

für die Klinik für Pneumologie ein/eine/einen

Mitarbeiter (m/w/d) als AAP (Arzt / Assistent / Patientenmanagement)

für eine befristete Einstellung inVoll-/Teilzeitbeschäftigung als Elternzeitvertretung von Januar 2026 bis April 2027.

Das Tätigkeitsfeld umfasst insbesondere die

• fallbegleitende Kodierung der Behandlungsfälle aufgrund der medizinischen und pflegerischen Leistungsdokumentation in Zusammenarbeit mit dem DRG-Oberarzt
• aktive Unterstützung der Verweildauersteuerung
• Dokumentation der externen Qualitätssicherung
• Vorbereitung und Begleitung der MD-Prüfungen
• Unterstützung des operativen Medizincontrollings in der Bearbeitung von Krankenkassenanfragen
• Aufbereitung der Patientenakten für die Digitalisierung
• Mitarbeit bei der Optimierung von Dokumentationsprozessen

Für diese anspruchsvolle Position wünschen wir uns eine Bewerberin oder einen Bewerber, die/der optimal über Kenntnisse des ICD- und OPS-Kataloges sowie der Kodierrichtlinien verfügt und bereits Erfahrungen mit der medizinischen Dokumentation und Kodierung von Fällen gesammelt hat. Sie sollten sicher im Umgang mit Krankenhausinformationssystemen und den gängigen MS Office- Programmen sein und eine Ausbildung in einem medizinischen Beruf abgeschlossen haben.

Persönlich zeichnen Sie sich durch eine selbständige, zügige und zuverlässige Arbeitsweise und Teamfähigkeit aus.

Sie überzeugen uns, wenn Sie ein offener, kommunikativer Mensch sind, der mit Engagement, Gewissenhaftigkeit und Kreativität an neue Aufgaben herangeht und sich flexibel auf sich ändernde Situationen einstellen kann.

Das UKGM hat ein betriebliches Gesundheitsmanagement für seine Mitarbeiter*innen und ist als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Am Klinikum gibt es eine Kindertagesstätte. Außerdem erhalten die Mitarbeiter*innen gemäß Tarifvertrag UKGM ab dem Jahr 2025 ein RMV-Jobticket zur Nutzung des öffentlichen Personennah- und -regionalverkehrs in Hessen. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit zur Anschaffung eines Jobbikes über die Entgeltumwandlung gemäß Tarifvertrag UKGM. Die Vergütung erfolgt leistungsbezogen nach den Tarifverträgen für das UKGM.

Bitte legen Sie uns Bewerbungsunterlagen nur in Kopie vor, da diese nach Abschluss des Auswahlverfahrens nicht zurückgesandt werden.

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis zum
02.07.2025 an:

Universitätsklinikum Gießen und Marburg GmbH
Corinna Larsen
Klinik für Pneumologie
Klinikstr. 33
35392 Gießen

oder per E-Mail an: [e-mail]

Diese Stelle erreichen Sie auch mobil über:

Gerne steht Ihnen Corinna Larsen unter der Telefonnummer 0641-985 42302 für weitere Auskünfte zur Verfügung.

Bitte beachten Sie:
Grundsätzlich ist eine Bewerbung auch über die angegebene E-Mail-Adresse möglich. Eine Verschlüsselung findet dabei zurzeit jedoch nicht statt. Wenn Sie diese unverschlüsselte Möglichkeit nicht nutzen möchten, wird von uns für Ihre Bewerbung der Postweg empfohlen. Die gleiche Empfehlung gilt regelhaft, sofern mit der Bewerbung sensible Daten übermittelt werden sollen.