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Mitarbeiter Kommunikation (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

JR Germany

Gera

Vor Ort

EUR 40.000 - 60.000

Vollzeit

Heute
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Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht einen kreativen Mitarbeiter für die Kommunikation, der die interne und externe Kommunikation plant und umsetzt. In dieser spannenden Rolle gestalten Sie Texte und Bilder für PR und Social Media, entwickeln die Arbeitgebermarke weiter und arbeiten in einem modernen Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten. Das Unternehmen bietet zahlreiche Benefits, darunter betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten, und legt großen Wert auf eine wertschätzende Unternehmenskultur. Wenn Sie eine Leidenschaft für Kommunikation haben und in einem dynamischen Team arbeiten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge
Krankenversicherung
JobRad
Unternehmensevents
Gesundheitsmanagement
Kostenlose Getränke
Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Programm
Flexible Arbeitszeiten
32 Tage Urlaub
Karriereentwicklungsmöglichkeiten

Qualifikationen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Bezug zu Marketing oder Unternehmenskommunikation.
  • Erfahrung in der internen und externen Kommunikation.

Aufgaben

  • Planung und Umsetzung interner und externer Kommunikation.
  • Gestaltung von Texten und Bildern für PR und Social-Media-Kanäle.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit
Textkompetenz
Kreativität
Technikaffinität
Teamfähigkeit

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Tools

Social Media
PR-Software

Jobbeschreibung

Mitarbeiter Kommunikation (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit, Gera

Sparkasse Gera-Greiz

Ihr Herz schlägt für gute Kommunikation? Sie bewegen sich sicher auf allen wichtigen Kommunikationskanälen? Dann sind Sie bei uns richtig. Wir suchen für unseren Bereich Vorstandsstab eine/n Mitarbeiter/in Kommunikation (m/w/d).

Ihre Aufgaben
  1. Planung und Umsetzung zielgruppengerechter interner und externer Kommunikation sowie Öffentlichkeitsarbeit
  2. Kommunikation von Geschäfts- und Unternehmensthemen an Mitarbeitende, Öffentlichkeit, Presse und Medien
  3. Gestaltung von Texten und Bildern für PR, Unternehmenspublikationen sowie Social-Media-Kanäle
  4. Weiterentwicklung unserer Arbeitgebermarke und Corporate Identity
  5. Vorbereitung und Begleitung von Öffentlichkeitsterminen und Messen
Ihr Profil
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Bezug zu Marketing oder Unternehmenskommunikation, sowie Berufserfahrung
  • Souveränes und repräsentatives Auftreten sowie sehr gutes Kontakt- und Kommunikationsverhalten
  • Stilsichere und kreative Textkompetenz sowie sicherer Umgang mit sozialen Medien
  • Ausgeprägtes Sprachgefühl und sehr gute Deutschkenntnisse
  • Hohe gestalterische Kompetenz und Kreativität
  • Technikaffinität und Kenntnisse im Multi-Media-Umfeld (Print, Online, Social Media, Videos)
  • Teamfähigkeit und konstruktive Zusammenarbeit
  • Vorausschauende, selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
Unser Angebot
  • Vergütung: Festanstellung, 13,8 Monatsgehälter nach TVöD, vermögenswirksame Leistungen, Sondergratifikationen
  • Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Krankenversicherung, JobRad, Unternehmensevents, Gesundheitsmanagement, kostenlose Getränke, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Programm
  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle, mobiles Arbeiten, 32 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage, Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Sonderurlaub bei persönlichen Ereignissen
  • Karriere: Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven für persönliche, fachliche und methodische Weiterentwicklung
  • Weiterbildung: Fachliche und methodische Trainings, Coaching, Mentoring
  • Arbeitsumfeld: Modernes Arbeitsumfeld und IT-Ausstattung
  • Unternehmenskultur: Offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit Feedbackgesprächen
  • Gesellschaftliches Engagement: Beitrag zur CO₂-Reduktion, regionale wirtschaftliche Entwicklung und gesellschaftliches Leben

Wenn Sie mehr über die Aufgaben erfahren und Teil unseres Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Fragen: Sandra Hummer, Referentin Personalbetreuung, Telefon: (0365) 8220 1204. Bewerbungen werden ausschließlich online über unser Bewerberportal entgegengenommen. Hier bewerben

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