Mitarbeiter Industrial Engineering m/w/d

HAWE Micro Fluid GmbH; Barbing; Vor Ort; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

HAWE Micro Fluid GmbH in Bayern sucht einen Industrial Engineer, um verantwortungsvolle Aufgaben in der Produktentwicklung und Prozessoptimierung zu übernehmen. Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und einem familiären Betriebsklima in einem innovativen Umfeld.

Leistungen

Flache Hierarchien

Familiäres Betriebsklima

Flexible Arbeitszeiten

Mobilarbeit

Gesundheitsmaßnahmen

Bezuschusstes Mittagessen

Betriebliche Altersversorgung

Qualifikationen

• Erfahrungen im Industrial Engineering oder Produktionsumfeld erforderlich.
• Kenntnisse in FMEA, KVP, Lean Production, MTM sowie SPS-Programmierung sind wünschenswert.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse notwendig.

Aufgaben

• Eigenständige Erstellung von Lastenheften und Organisation der Beschaffung.
• Teilprojektleiter für Neuentwicklungsprojekte.
• Analyse von Montage- und Prüfkonzepten zur Prozessoptimierung.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeiten

Teamfähigkeit

Zielorientierung

Ausbildung

Ingenieurwissenschaftliches Studium oder Techniker / Meister

Tools

SAP

MS Office

Jobbeschreibung

Ohne Dich bewegt sich nichts.

Egal ob Auszubildende, Studierende, Berufseinsteigende oder Berufserfahrene: Wir bieten vielfältige Möglichkeiten zum Einstieg bei HAWE an. Von der Produktentwicklung und Industrial Engineering über Einkauf und Produktion bis hin zu Marketing und Vertrieb. Mit attraktiven Zukunftsaussichten, einem sicheren Arbeitsplatz und vielfältigen Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln.

Das sind Ihre Vorteile:

• Als Arbeitgeber der Metallindustrie schließen wir unsere Arbeitsverträge grundsätzlich auf Basis der Tarifverträge der Metall- und Elektroindustrie ab (standortabhängig).
• Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten bringen Sie persönlich und beruflich voran.
• Sie arbeiten in einem hochinnovativen Umfeld, in dem eigenverantwortliches Arbeiten, Respekt und Vertrauen großgeschrieben werden.
• Auf Sie warten anspruchsvolle Aufgaben auf allen Karrierestufen.

Aufgaben

• Eigenständige Erstellung von Lastenheften bzw. Anforderungskatalogen zur Beschaffung von Betriebsmitteln, Wirtschaftlichkeitsprüfung und Organisation der Beschaffung bis hin zur Abnahme und Inbetriebnahme
• Teilprojektleiter für / Industrialisierung von Neuentwicklungsprojekte/n sowie KVP-Projekte/n
• Enge Zusammenarbeit mit dem Bereich Instandhaltung hinsichtlich Instandhaltung / Wartung und Instandsetzung / Reparatur
• Anlage und Pflege von Stammdaten und Arbeitsplänen in SAP, Erstellung und Pflege von Montage- und Arbeitsanweisungen
• Mitwirken bei der Problemlösungsfindung inkl. der Erarbeitung und Umsetzung von nachhaltigen Abstellmaßnahmen z.B. bei Reklamationen
• Detaillierte Analyse von Montage- und Prüfkonzepten zur Prozessoptimierung, Durchführung und Kontrolle der analysierten Maßnahmen
• Erstellung von Änderungsanforderungen bis hin zur Bewertung und Abarbeitung der dort abgeleiteten Maßnahmen
• Teilnahme an Qualitätsbesprechungen, Reklamationen und FMEAs
• Planung und Optimierung von Prüfabläufen für diverse Produktfamilien und Organisation der Umsetzung bis hin zur (eigenständigen) Programmierung

Qualifikation

• Ingenieurwissenschaftliches Studium oder Techniker / Meister oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im Industrial Engineering und / oder im Produktionsumfeld
• Kenntnisse der Produktionsprozesse, Produktionsplanung, Prozessplanung und Arbeitsvorbereitung
• Gute SAP- und MS Office-Kenntnisse
• Kenntnisse in FMEA, REFA, KVP, Lean Production, MTM und / oder Wertstromanalyse
• Kenntnisse der SPS-Programmierung (Simatic S7, B&R) wünschenswert
• Offene Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit
• Hohes Maß an Sorgfalt und Zielorientierung
• Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Benefits

• An den Metall- und Elektrotarifvertrag angelehnte freiwillige Leistungen
• Flache Hierarchien
• Familiäres Betriebsklima
• Lange Betriebszugehörigkeiten
• Firmenfeste (Sommer- und Weihnachten)
• Kostenlose Nachhilfe für Mitarbeiterkinder
• Flexible Arbeitszeiten
• Mobilarbeit
• Gesundheitsmaßnahmen (z.B. Wellpass)
• Bezuschusstes Mittagessen
• Betriebliche Altersversorgung
• Vieles mehr.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.