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Die Stadt Bornheim sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d) in der Bauaufsicht in der Abteilung Bauaufsicht, Bauverwaltung und Denkmalschutz. Die Stelle ist bis 30.06.2028 befristet in Teilzeit mit 30 Wochenstunden gemäß TVöD‑Entgeltgruppe 6.
Zu Ihren Aufgaben gehören die Anmeldung von Bauanträgen, Verwaltung der Bauakten, Akteneinsichten, Erstellung von Statistiken und die Unterstützung der Amtsleitung.
Die Stadt Bornheim sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein/e
Mitarbeiter/in (m/w/d) in der Bauaufsicht
In der Abteilung Bauaufsicht, Bauverwaltung und Denkmalschutz erwartet Sie ein abwechslungsreiches und interessantes Tätigkeitsfeld. Die Stadt Bornheim befindet sich in der Umsetzung des Projekts "Digitales Bauamt", d.h. Bauanträge werden auf digitalem Weg eingehen, geprüft und genehmigt und werden auch in der Umsetzung mittels moderner Hard- und Software digital überwacht. Das Bauaktenarchiv wird derzeit ebenfalls digitalisiert.
Zu besetzen ist eine bis zum 30.06.2028 befristete Teilzeitstelle mit 30,0 Wochenstunden, nach Entgeltgruppe 6 TVöD.Die Zuordnung der Erfahrungsstufe erfolgt nach den Regelungen des TVöD.
Sie zeichnen sich besondere durch eine hohe kommunikative sowie soziale Kompetenz aus und verfügen über ein souveränes und einwandfreies Auftreten gegenüber den Bürgerinnen und Bürgern. Darüber hinaus verfügen Sie über ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie Kooperationsfähigkeit und besitzen die Fähigkeit, Aufgaben selbstständig sowie zuverlässig zu erledigen. Zudem besitzen Sie gute Kenntnisse in moderner Büro- und Kommunikationstechnik.
Eine Arbeitsatmosphäre in der ein respektvoller Umgang miteinander, gegenseitige Wertschätzung und Vielfalt der Beschäftigten eine gelebte Selbstverständlichkeit ist.
Ferner bieten wir Ihnen weitere Leistungen wie eine jährliche Sonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung nach den Vorschriften des TVöD sowie den Erwerb eines Job‑Tickets und die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing.
bis zum 06. November 2026
Die Stadt Bornheim verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern.
Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW und des Gleichstellungsplanes der Stadt Bornheim.
Bewerbungen von Schwerbehinderten und Mitgliedern der Freiwilligen Feuerwehr sind erwünscht.
Die Stelle ist grundsätzlich durch Teilzeitkräfte besetzbar.
Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsverfahren stehen Ihnen Frau Joisten 02222/945-136 , bei fachlichen Fragen Frau Geurtsen 945-315 gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!