Mach aus dieser Rolle ein Vorstellungsgespräch — ein Lebenslauf und ein Anschreiben, die darauf ausgerichtet sind, was dieser Arbeitgeber sucht.
Die Handwerkskammer Berlin sucht eine/n Mitarbeiter/in im Referat Handwerksrolle der Abteilung Recht und Gewerbe in Berlin. Sie beraten Handwerksbetriebe bei Gründung und bestehenden Unternehmen, prüfen die Eintragungsfähigkeit in die Handwerksrolle und bearbeiten Löschungen sowie Rechtsformänderungen.
Wir bieten eine zunächst auf ein Jahr befristete Vollzeitstelle (39,4 Stunden/Woche), gute Arbeitsbedingungen, mobiles Arbeiten, flexible Zeiten, Gesundheitsförderung, Fort- und Weiterbildungen
Arbeitsort: Berlin
Wir suchen für unser Referat Handwerksrolle der Abteilung „Recht und Gewerbe“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n
Als Handwerkskammer sind wir Dienstleisterin für unsere Mitglieder, Selbstverwaltungseinrichtung und Interessenvertreterin gegenüber Politik und Gesellschaft. Wir unterstützen und vertreten über 30.000 Handwerksbetriebe und deren Beschäftigte im Land Berlin. Wir beraten und informieren unsere Mitglieder zu allen Themen rund um das Handwerk, zur Betriebsführung und Ausbildung – vor Ort in der Handwerkskammer, in unseren Bildungszentren, im Rahmen von Veranstaltungen und auf digitalem Wege. Ausführlichere Informationen zur Handwerkskammer Berlin finden Sie auf unserer Internetseite www.hwk-berlin.de.
Für viele Betriebe sind Sie der erste Kontakt zur Handwerkskammer und damit unser Aushängeschild. Als Mitarbeiter*in im Referat Handwerksrolle nehmen Sie vielfältige Dienstleistungs- und hoheitliche Aufgaben wahr:
Eine zunächst auf ein Jahr befristete Vollzeittätigkeit (derzeit 39,4 Stunden/Woche), die bei entsprechender Leistung entfristet werden kann. Darüber hinaus bieten wir:
Gleichstellung und Inklusion– Wir setzen auf Vielfalt
Chancengleichheit: Die Bewerbung von Frauen ist ausdrücklich erwünscht. Aufgrund einer Unterrepräsentanz von Frauen auf dieser Ebene werden diese bei einer gleichwertigen Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) wie männliche Mitbewerber gemäß § 8 LGG Berlin unter Wahrung der Einzelfallgerechtigkeit bevorzugt eingestellt.
Inklusion:Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.