Mitarbeiter*in für die Grünpflege mit Schwerpunkt Rasenpflege (m/w/d)

CJG St. Ansgar; Happerschoß; Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Einrichtung der Erziehungshilfe in Nordrhein-Westfalen sucht einen engagierten Mitarbeiter für die Pflege von Außenanlagen. Anforderungen sind praktische Erfahrung in der Grünflächenpflege, handwerkliches Geschick und Teamfähigkeit. Die Stelle bietet eine Vergütung nach AVR-Caritas-Tarif sowie zahlreiche Vorteile wie betriebliche Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub.

Leistungen

Vergütung nach AVR-Caritas-Tarif

Betriebliche Altersvorsorge

30 Tage Jahresurlaub

Jobrad – Fahrradleasing

Jobticket

Vergünstigte Produkte über Vorteilsportale

Qualifikationen

• Praktische Erfahrung in der Garten- oder Grünflächenpflege zwingend erforderlich.
• Führerschein Klasse B erforderlich.

Aufgaben

• Pflege und Erhalt der großen Außenanlage.
• Bedienung der Maschinen und Geräte.
• Saisonale Arbeiten wie Laubentfernung.
• Unterstützung der Haustechnik.

Kenntnisse

Vielseitige handwerkliche Fähigkeiten

Team- und Organisationsfähigkeit

Initiative und Einsatzbereitschaft

Körperliche Belastbarkeit

Ausbildung

Gärtnerische Ausbildung

Jobbeschreibung

CJG St. Ansgar ist eine Einrichtung der Erziehungshilfe mit stationären, teilstationären, ambulanten, schulischen und berufsorientierenden Betreuungs- und Fördermaßnahmen.

In unserer Einrichtung arbeiten Menschen, die sich unabhängig von Herkunft, Religionszugehörigkeit, sexueller Orientierung, Identität und Geschlecht für die Belange benachteiligter Kinder, Jugendlicher und Familien einsetzen.

Aufgaben

• Pflege und Erhalt der großen Außenanlage (Schwerpunkt: Pflege der Grünflächen inkl. Rasen mähen)
• Pflege und Bedienung der eingesetzten Maschinen und Geräte
• Saisonale Arbeiten wie Laubentfernung, Winterdienst, ggf. Rückschnitte und Neubepflanzungen ggf.
• Unterstützung der Haustechnik bzw. Übernahme weiterer handwerklicher Tätigkeiten

Fähigkeiten und Qualifikationen

Sie zeichnen sich durch vielseitige handwerkliche Fähigkeiten aus und übernehmen gerne Aufgaben in unterschiedlichen Bereichen.

• eine gärtnerische Ausbildung ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich
• praktische Erfahrung in der Garten- oder Grünflächenpflege zwingend erforderlich
• handwerkliches Grundverständnis wünschenswert
• Team- und Organisationsfähigkeit
• Initiative, Einsatzbereitschaft und körperliche Belastbarkeit
• Führerschein Klasse B

Vorteile

• Vergütung nach AVR-Caritas-Tarif mit Zuschlägen und Jahressonderzahlung
• betriebliche Altersvorsorge durch Arbeitgeberanteil in der KZVK
• 30 Tage Jahresurlaub plus einen bezahlten AZV-Tag
• Arbeit im Team mit engagierten Mitarbeiter*innen
• intensive standardisierte Phase der Einarbeitung und Arbeitshilfen im Rahmen unseres Qualitätsmanagements
• Jobrad -Möglichkeit des Fahrradleasings nach der Probezeit
• Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
• vergünstigte Produkte und Dienstleistungen über die Vorteilsportale Corporate Benefits und WGKD

Wenn Sie Lust haben, Teil eines engagierten und offenen Teams zu werden, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inklusive Lebenslauf und Zeugnissen. Mit einem Klick auf den Button „zur Onlinebewerbung“ geht es los.