Mitarbeiter/in Digitale Werkstatt (w/m/d)

Lecos GmbH; Leipzig; Vor Ort; EUR 40.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine innovative Firma sucht einen Mitarbeiter für die Digitale Werkstatt, um die digitale Transformation in der öffentlichen Verwaltung voranzutreiben. In dieser spannenden Rolle wirst du als Vermittler zwischen verschiedenen Akteuren agieren und interdisziplinäre Kollaborationen schaffen. Du wirst agile Methoden anwenden, um digitale Prototypen zu entwickeln, und dabei helfen, ein stadtweites Innovationsnetzwerk aufzubauen. Wenn du ein Talent für Kommunikation und eine Leidenschaft für digitale Veränderungen hast, ist dies die perfekte Gelegenheit für dich, einen echten Unterschied zu machen und die Zukunft der Verwaltung mitzugestalten.

Leistungen

flexible Arbeitszeiten

Jobticket

Jobrad

Betreuungszuschuss

betriebliche Krankenversicherung

Familienfreundlichkeit

Qualifikationen

• Erfahrung in der digitalen Transformation und agilen Methoden.
• Fähigkeit zur Selbstorganisation und Menschenorientierung.

Aufgaben

• Vermitteln zwischen Kunden, Nutzern und Stakeholdern.
• Initiieren von Problemlösungsprozessen mit Design Thinking.

Kenntnisse

Digitale Transformation

agile Moderationstechniken

Coaching-Methoden

zielgruppengerechte Kommunikationstechniken

Selbstorganisation

Motivation und Begeisterung

Tools

Design Thinking

Scrum

Retrospektiven

Planning Poker

Open Space

Jobbeschreibung

Die Lecos GmbH ist Dienstleister und Berater für den Einsatz von
Informationstechnik zur Modernisierung der kommunalen Verwaltung. Hoch
qualifizierte Mitarbeitende, umfassende Branchenkenntnis und
Professionalität bilden das Fundament unserer Arbeit. Wir suchen zur
Verstärkung unseres Teams eine(n) Mitarbeiter/in Digitale Werkstatt (w/m/d).

Die digitale Transformation erfordert zeitgemäße Kommunikations- und Organisationsformen. Insbesondere Verwaltungen müssen neue Wege gehen, um mit der steigenden Komplexität des digitalen Zeitalters umgehen zu lernen. Sie brauchen risikobereite Pioniere, die Innovation und Agilität schnell und nachvollziehbar erlebbar machen können.

Unser Innovationsteam – die Digitale Werkstatt – hat sich in den letzten 6 Jahren in der Stadtverwaltung Leipzig und in der Leipziger Startup-Szene einen Namen
machen können.

Aufgaben

Du bist …

• Vermittler/in zwischen verschiedenen Kunden, Nutzern, Partnern und Stakeholdern.


• Analyst/in für die verschiedenen Informationen, Prozesse und Perspektiven.


• Versteher/in von Ursachen und Auswirkungen gemessen an Kunden- und Nutzerbedürfnissen.


• Beschreiber/in von eigentlichen Problemen und trägst so aktiv zum gemeinsamen Verständnis bei.


• Initiator/in des Problemlösungsprozesses, z. B. mittels Design Thinking.

Du wirst mit uns …

• interdisziplinäre Kollaborationen und Experimentierfelder an der Schnittstelle zwischen Verwaltung, Wirtschaft, Wissenschaft und Zivilgesellschaft schaffen.


• dazu die Akteure der Leipziger Stadtverwaltung vernetzen, begleiten, unterstützen und zur ko-kreativen Erforschung und Entwicklung von digitalen Prototypen mit agilen Methoden einladen.


• dabei Know-How vermitteln, Impulse geben und Kompetenzen im technologischen und organisatorischen Kontext aufbauen.


• die entstehenden Synergiepotentiale nutzen, um aktiv den Aufbau eines stadtweiten Innovationsnetzwerks voranzutreiben.


• proaktiv Netzwerke ansprechen sowie interne und externe Unterstützer gewinnen.


• mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren und deren Anforderungen aufnehmen.


• Deine Projektteilnehmenden zu Effektivität und einer gesunden Teamkultur führen.

Qualifikation

Das machst du mit …

• einem Faible für Digitale Transformation.


• Erfahrungen mit agilen Moderationstechniken und Coaching-Methoden.


• einem offenen Ohr, Menschenorientierung, Vermittlungsgeschick und modernen, zielgruppengerechten Kommunikationstechniken.


• einem gut ausgestatteten agilen Werkzeugkasten mit Formaten wie z.B. Retrospektiven, Planning Poker, Open Space, Design Thinking, Scrum.


• fokussierter Ziel- und Lösungsorientierung, Freundlichkeit, einem kühlen Kopf und der Fähigkeit zur Selbstorganisation.


• Deinem Talent, Dich und andere zu motivieren und zu begeistern.


• dem Willen, Hindernisse für Dein Team aus dem Weg zu räumen.


• großem Interesse an partnerschaftlichen Netzwerken sowie Begeisterung für Team- und Organisationsentwicklung.

Benefits

Wir bieten Dir ...

• Persönliche Flexibilität durch flexible Arbeitszeiten gepaart mit Sicherheit durch 100%ig kommunale Gesellschafter.


• Die perfekte Unternehmensgröße mit kurzen Kommunikationswegen, denn mit ca. 300 Mitarbeitenden ist Lecos nicht zu klein und nicht zu groß.


• Benefits wie Jobticket, Jobrad, Betreuungszuschuss, betriebliche Krankenversicherung.


• Familienfreundlichkeit mit der Möglichkeit zur
  gelegentlichen Eigenbetreuung des Kindes am Arbeitsplatz sowie
  zusätzliche Freistellung bei Erkrankung des Kindes.

Fühlst Du Dich angesprochen? Mach den nächsten Schritt und sende uns
Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner
Gehaltsvorstellung sowie des nächstmöglichen Eintrittstermins.