Aktiviere Job-Benachrichtigungen per E-Mail!
Erhöhe deine Chancen auf ein Interview
Erstelle einen auf die Position zugeschnittenen Lebenslauf, um deine Erfolgsquote zu erhöhen.
Ein etabliertes medizinisch-diagnostisches Labor sucht einen engagierten Mitarbeiter für die Probenannahme und Auftragserfassung. In dieser Teilzeitposition sind Sie verantwortlich für die Entgegennahme und Bearbeitung von Probenmaterialien sowie die Einhaltung von Sicherheits- und Hygienevorschriften. Das Unternehmen bietet ein gutes Arbeitsklima, umfassende Einarbeitung, zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Zusatzleistungen. Freuen Sie sich auf ein kollegiales Team und die Chance, einen wichtigen Beitrag zur Gesundheitsvorsorge zu leisten. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil dieses dynamischen Teams!
Die MVZ diagnosticum GmbH ist einmedizinisch-diagnostisches Labor. Schon seit fast 30 Jahren sind wir erfolgreich im Gesundheitsmarkt etabliert. Aus der bei Gründung formulierten Vision, alle diagnostischen Disziplinen miteinander verbinden zu wollen, hat sich eineüberregionale interdisziplinäre PartnerschaftvonInstitutionen für Labormedizin, Mikrobiologie, Pathologie und Humangenetikentwickelt. Unser mehr als 650 Mitarbeiter starkes Team leistet täglich seinenwichtigen Beitragfür diePräventionundFrüherkennungvonKrankheitensowie fürgesicherte Diagnosen. Technisch, fachlich und unternehmerisch ist das diagnosticum„für die Gesundheit bestimmt“.
Sie sind auch für die Gesundheit bestimmt, dann sind Sie bei uns genau richtig!
Wir suchen zur Verstärkung unseres medizinischen Labors am Standort Freiberg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) in der Probenannahme/ Auftragserfassung in Teilzeit (20-25h/Woche).
Sie sind verantwortlich für:Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Arbeitsbeginns!Die Vergütung erfolgt zum gesetzlichen Mindestlohn.
Ausschreibendes Unternehmen:
MVZ diagnosticum GmbH
Personalabteilung
Weststr. 27
09221 Neukirchen
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Bewerbungsunterlagen in Papierform nur zurücksenden können, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt wurde. Bei fehlendem Rückumschlag werden die Unterlagen nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens datenschutzkonform vernichtet.