Mitarbeiter/-in Abteilung Veranstaltungstechnik m/w/d

Universitätsklinikum Aachen; Aachen; Vor Ort; EUR 38.000 - 45.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Klinikum sucht eine/n Mitarbeiter/-in in der Abteilung Veranstaltungstechnik. Sie sind verantwortlich für die Einrichtung und Wartung von technischer Ausstattung in Lehrgebäuden. Der Job erfordert eine abgeschlossene Ausbildung in Medien- oder Veranstaltungstechnik und bietet 30 Tage Urlaub sowie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Stelle ist zunächst auf 3 Jahre befristet und erfordert eine serviceorientierte und strukturierte Arbeitsweise.

Leistungen

30 Tage Urlaub/Jahr

Prämie von 3.000 Euro für Mitarbeiterwerbung

Überdurchschnittliche betriebliche Altersversorgung

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Vergünstigtes ÖPNV-Ticket oder Parkplatz

Familienfreundliche Unternehmenskultur

Gesundheitsförderung

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Medien-, Veranstaltungstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation.
• Fundierte Kenntnisse in der Bedienung, Wartung und Konfiguration professioneller Audio-, Video- und Medientechnik wünschenswert.
• Hohe Serviceorientierung, Teamfähigkeit und ein sicheres, freundliches Auftreten.

Aufgaben

• Einrichtung, Justierung und Wartung von Medien-, Audio- und Videotechnik.
• Durchführung von Kleinreparaturen und Fehlerbehebungen.
• Aufbau und Betrieb mobiler Techniklösungen für hybride oder digitale Lehrformate.

Kenntnisse

Wartung und Konfiguration professioneller Audio-, Video- und Medientechnik

Bedienung gängiger Konferenz- und Präsentationstechnik

Hohe Serviceorientierung

Teamfähigkeit

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Medien-, Veranstaltungstechnik oder Elektrotechnik

Jobbeschreibung

Abteilung/Aufgabengebiet

Als universitärer Maximalversorger bieten wir Ihnen Spitzenmedizin mit menschlichen Gesicht.
Die architektonisch und organisatorisch einzigartige Bündelung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre unter einem Dach ermöglicht uns einen intensiven interdisziplinären Austausch und eine enge klinische und wissenschaftliche Vernetzung.

Im Studiendekanat der Medizinischen Fakultät besetzen wir drei Stellen als

Mitarbeiter/-in (w/m/d) in der Abteilung Veranstaltungstechnik

Einsatzort: Bereich Veranstaltungstechnik im Studiendekanat der Medizinischen Fakultät

Arbeitszeit: 100% der vollen tariflich vereinbarten Arbeitszeit (zzt. 38,5 Std./Woche), Schichtdienst 5,33-Tage-Woche (teilweise Samstagsdienst), Früh- und Spätschicht

Befristung: zunächst gemäß Teilzeit- und Befristungsgesetz §14 für 3 Jahre befristet, eine Verlängerung wird angestrebt

Einstieg: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Vergütung: EG 6 TV-L

Ihre Aufgaben

• Einrichtung, Justierung und Wartung von Medien-, Audio- und Videotechnik in den zentralen Lehrgebäuden
• Durchführung von Kleinreparaturen und Fehlerbehebungen an medientechnischen Anlagen
• Unterstützung bei Neuinstallationen, Erweiterungen oder Umrüstungen der Medientechnik
• Unterstützung und Einweisung von Lehrenden und Vortragenden in die technische Ausstattung
• Aufbau und Betrieb mobiler Techniklösungen für hybride oder digitale Lehrformate
• Verwaltung und Pflege des medientechnischen Gerätepools
• Annahme, Dokumentation und Koordination von technischen Mängeln in Zusammenarbeit mit anderen Gewerken
• Inhaltliche Pflege und Aktualisierung des medientechnischen Webauftritts
• Mitarbeit bei technischen Projekten und Weiterentwicklungen im Bereich digitaler Lehre

Profil/Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Medien-, Veranstaltungstechnik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse in der Bedienung, Wartung und Konfiguration professioneller Audio-, Video- und Medientechnik wünschenswert
• Erfahrung im Umgang mit gängiger Konferenz- und Präsentationstechnik (z.B. Projektoren, Steuerungssysteme, Mikrofontechnik)
• Hohe Serviceorientierung, Teamfähigkeit und ein sicheres, freundliches Auftreten
• Bereitschaft zur Veranstaltungsbetreuung auch außerhalb regulärer Arbeitszeiten
• Selbstständige, verantwortungsbewusste, serviceorientierte und strukturierte Arbeitsweise
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift wünschenswert
• Erfahrung im Hochschulumfeld oder Veranstaltungsbereich von Vorteil

Stellenangebot und Perspektiven

• 30 Tage Urlaub/Jahr
• Mitarbeitende werben Mitarbeitende für verschiedene Berufsgruppen / Prämie von 3.000 Euro
• Überdurchschnittliche betriebliche Altersversorgung durch die VBL - wir peppen Ihre Rente auf!
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - planen Sie mit uns Ihre Karriere - wir bieten Ihnen über 300 Möglichkeiten dazu an
• Entspannter Arbeitsweg - vergünstigtes ÖPNV-Ticket oder Parkplatz
• Familienfreundliche Unternehmenskultur (Betriebskindergarten, Ferienfreizeiten für Kids und ein Familienservicebüro)
• Fit & Gesund - von Gesundheitsförderung bis Hochschulsport – wir haben alles für Sie
• Mit Corporate Benefits gibt’s attraktive Rabatte beim Shoppen
• Eine Onboarding-App für neue Mitarbeitende
• Verlängerte Öffnungszeiten unseres Personalrestaurants

Bewerbung:

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal unter Angabe von GB-P-52247 ein. Die Bewerbungsfrist endet am 20.08.2025.

Kontakt:

Bei Fragen steht Ihnen Herr Henning Schenkat gerne zur Verfügung:
E-Mail: [e-mail]
Telefon: [phone]

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Diese Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.

Die Uniklinik RWTH Aachen fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Eine Beschäftigung unterhalb der oben angegebenen Wochenarbeitszeit ist grundsätzlich möglich.

Für Ihre Bewerbung sollten Sie bevorzugt unser digitales Bewerbungsportal unter www.karriere.ukaachen.de nutzen. Dort haben Sie die Möglichkeit, Ihre Unterlagen in der elektronischen Bewerbungsmappe sicher vor unbefugten Zugriffen zu hinterlegen. Bewerbungen, die uns per Email erreichen (dieser Übertragungsweg ist in der Regel nicht ausreichend geschützt), werden in unser Bewerbungsportal übertragen und danach datenschutzkonform gelöscht. Falls Sie einer Überführung in das Portal nicht zustimmen, können wir Ihre Bewerbung leider nicht berücksichtigen. Die Daten im Portal werden nach Ablauf der Vorhaltefrist gelöscht.