Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) - Schacht-Audorf

Arbeitsagentur; Schacht-Audorf; Vor Ort; EUR 35.000 - 43.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub

Workation möglich

Weiterbildung & Coaching

Onboarding & CRM Tools

Zusammenfassung

EF Robotics sucht einen Setter im B2B-Vertrieb, der Gespräche führt, Leads qualifiziert und Termine vorbereitet. Du arbeitest vor Ort und bringst Freude an Kommunikation, klare Leitfäden und Teamspirit mit.

Zu deinen Aufgaben gehören Lead-Qualifizierung, Terminsetzung mit hoher Qualität, aktive Gesprächsführung und Unterstützung bei Messen. Es erwartet dich ein fix Gehalt von 2.900 € brutto plus leistungsabhängige Vergütung sowie 30 Tage Urlaub und Weiterbildungen.

Qualifikationen

• Freude an Kommunikation und direktem Austausch.
• Offenheit für klare Vorgaben, Leitfäden und strukturierte Prozesse.
• Erste Erfahrung im Kundenkontakt von Vorteil.
• Sehr gutes Deutsch und gute Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Qualifizierung von B2B-Leads: Gespräche auf Basis Leitfäden, Bedarf erkennen und Termine vorbereiten.
• Terminsetzung mit Qualität: sauber strukturierte Gespräche an den Closer übergeben.
• Aktive Gesprächsführung: Erarbeite sichere Gesprächsführung und leite Interessenten durch das Gespräch.
• Präsenz auf Messen & Events: Unterstützung bei Messen und Branchenveranstaltungen, Aufbau wertvoller Kontakte.
• Arbeiten mit klaren Zielen: Termine, Gesprächsqualität und Entwicklung im Fokus.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Teamplayer

Zielorientierung

Präsenz vor Ort

Jobbeschreibung

Du willst im Vertrieb Wirkung erzeugen, Gespräche führen und dich klar entwickeln?

Dann werde Teil der EForce – als Setter im B2B-Vertrieb bei EF Robotics.

Bei EF Robotics bringst Du moderne Service- und humanoide Robotik in Unternehmen aus Gastronomie, Einzelhandel, Logistik und Gesundheitswesen – und wirkst direkt daran mit, wie Automatisierung reale Prozesse schneller, effizienter und skalierbarer macht. Du arbeitest in einem Umfeld mit klaren Leitplanken, erprobten Gesprächsstrukturen und echtem Entwicklungspfad.

Darum suchen wir Menschen mit Antrieb, Kommunikationsstärke und Offenheit für Wachstum, Führung und Struktur.

Unsere EForce-Kultur steht für Ownership, Klarheit, Tempo und Teamspirit.

Wir wachsen rasant – und bauen unser Vertriebsteam gezielt weiter aus.

Deine Mission:

• Qualifizierung von B2B-Leads: Du führst Gespräche auf Basis klarer Leitfäden, erkennst Bedarf und bereitest fundierte Termine vor.
• Terminsetzung mit Qualität: Du übergibst sauber strukturierte Gespräche an den Closer und schaffst beste Voraussetzungen.
• Aktive Gesprächsführung: Du arbeitest mit erprobten Gesprächsleitfäden, trittst sicher auf und führst Interessenten klar durch das Gespräch.
• Präsenz auf Messen & Events: Du unterstützt unser Team bei ausgewählten Messen und Branchenveranstaltungen und baust wertvolle Kontakte auf.
• Arbeiten mit klaren Zielen: Termine, Gesprächsqualität und persönliche Entwicklung stehen im Fokus.

Voraussetzungen

• Freude an Kommunikation und direktem Austausch
• Offenheit für klare Vorgaben, Leitfäden und strukturierte Prozesse
• Du feierst Erfolge am liebsten im Team und ziehst bewusst die Energie aus dem direkten Austausch im Büro – Homeoffice ist für dich keine Option, weil du Präsenz schätzt.
• Bereitschaft, das Unternehmen bei ausgewählten Messen und Events zu repräsentieren (4-6 Wochenenden im Jahr)
• Erste Erfahrung im Kundenkontakt (z. B. Vertrieb, Gastro, Hotel, Events, Callcenter) als Plus
• Lernwille, Eigenverantwortung und Zielorientierung
• Interesse an Technologie, Innovation und Zukunftsthemen
• Sehr gutes Deutsch und gute Englischkenntnisse

Vorteile

• Fixgehalt von 2.900 € brutto plus leistungsabhängige Vergütung
• 30 Tage Urlaub sowie Möglichkeit auf Workation
• Exklusive Weiterbildung: Fundierte Schulungen für moderne Vertriebskompetenz wie das wöchentliche Bestseller Coaching – ergänzt durch hochwertige Coachings, u. a. mit Dirk Kreuter
• Onboarding mit Drive: klarer Fahrplan, Videos, Leitfäden, CRM & Tools für direkten Impact
• Systemvertrieb: Du arbeitest mit erprobten Skripten, Gesprächsleitfäden und Prozessen, die Sicherheit geben und Top-Ergebnisse ermöglichen
• Klare Entwicklungspfade: Entwicklung vom Junior Setter über den Senior Setter bis hin zum Closer oder weiteren verantwortungsvollen Rollen mit echtem Impact
• Energie & Teamspirit: Tägliche Huddles, Challenges, Team-Events, Red Bull Flatrate
• EForce Kultur: Werde Teil einer Kultur, die Verantwortung lebt, Klarheit schafft und Wachstum möglich macht. Leistung zählt – und wird gesehen. Entwicklung ist kein Zufall, sondern System. Du arbeitest vor Ort mit einem Team, das mit Struktur, Tempo und Fokus messbare Ergebnisse erzielt.