Mitarbeiter im Personalwesen (m/w/d)

Metzner; Neu-Ulm; Vor Ort; EUR 30.000 - 45.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Maschinenbauunternehmen in Neu-Ulm sucht einen Mitarbeiter im Personalwesen (m/w/d) in Teilzeit. Die Aufgaben umfassen die Personalbeschaffung, Gehaltsabrechnung und das Führen von Gesprächen mit Mitarbeitern. Ideale Bewerber haben ein Studium im Personalmanagement oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung. Flexible Arbeitszeiten und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis werden angeboten.

Leistungen

Langfristige Karrierechancen

Betriebliche Altersvorsorge

30 Tage Urlaub

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
• Berufserfahrung im Bereich Personal von Vorteil.
• Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie Sozialversicherungsrecht erforderlich.

Aufgaben

• Verfasst Stellenausschreibungen und platziert diese auf Jobbörsen.
• Führt Auswahl- und Bewerbungsgespräche durch.
• Erstellt Gehaltsabrechnungen und pflegt Personalakten.

Kenntnisse

Kommunikationsgeschick

Verhandlungssicherheit

Teamfähigkeit

Belastbarkeit

Ausbildung

Studium im Personalmanagement oder vergleichbar

Kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung

Tools

Software für Gehaltsabrechnung

Jobbeschreibung

Metzner Holding GmbH ist die Muttergesellschaft verschiedener erfolgreicher Maschinenbau-Unternehmen, die von den Standorten Neu-Ulm, Hochdorf bei Luzern und Herborn aus ihren internationalen Kundenkreis bedienen. Zu unserer Gruppe gehören u.a. Metzner Maschinenbau, Metzner E-Mobility, Ramatech und Ulmer.

Wir entwickeln mit mehr als 200 Mitarbeitern komplexe Automatisierungslösungen für die Kabelbearbeitung sowie für die Gummi- und Kunststoffschläuche und Profile die in der Automobilfertigung, in der Medizintechnik, bei zahlreichen Industriellen Anwendern sowie im Schaltschrankbau eingesetzt werden.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort in Neu-Ulm einen

Mitarbeiter im Personalwesen (m/w/d) in Teilzeit

Was erwartet dich?

• Im Rahmen der Personalbeschaffung verfasst du unsere Stellenausschreibungen und platzierst sie auf den relevanten Jobbörsen
• Du führst Auswahl- und Bewerbungsgespräche durch
• Das Erstellen der Gehaltsabrechnungen ist ein wesentlicher Bestandteil deiner Aufgaben
• Du pflegst die Stammdaten und Personalakten der Mitarbeiter:innen und stellst Arbeitszeugnisse und Bescheinigungen aus
• Du führst Gespräche mit den Mitarbeiter:innen bezüglich deren Fortbildung
• Du bist zentrale:r Ansprechpartner:in in allen personalrelevanten Fragen und kümmerst dich um jegliche Anliegen unserer Auszubildenden und Mitarbeiter:innen
• Du unterstützt bei der Urlaubs- und Einsatzplanung und bist Teil des Personalcontrollings
  
  

Was bieten wir dir?

• Interessante und eigenverantwortliche Aufgaben in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen
• Eine gründliche und individuelle Einarbeitung
• Langfristige Karrierechancen durch unser gezieltes Personalentwicklungsprogramm
• Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Urlaubsanspruch von 30 Tagen
• Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
• Flexible Arbeitszeiten und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Kollegiales Betriebsklima mit vielen Team-Events und gemeinsamen Aktivitäten
  
  

Was solltest du mibringen?

• Du hast ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement, in einem betriebswirtschaftlichen oder vergleichbaren Bereich
• Alternativ hast du eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Bereich Personal, idealerweise mit IHK Weiterbildung zum/-r Personalkaufmann/-frau
• Du bringst Kenntnisse in einschlägigen Software Programmen für die Gehaltsabrechnung mit
• Du verfügst über gute Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie im Sozialversicherungs- und Steuerrecht
• Du hast idealerweise eine Ausbildereignungsprüfung bestanden
• Du verfügst über Kommunikationsgeschick und bist verhandlungssicher
• Du bringst ein souveränes Auftreten sowie Belastbarkeit und Teamfähigkeit mit
  
  

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Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns, dich bald kennen zu lernen. Bitte sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an Frau Hannelore Rauch

Sollten weiterführende Fragen zu den Aufgaben, den Benefits oder dem Bewerbungsprozess aufkommen, melde dich bitte bei Frau Hannelore Rauch unter [e-mail]

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

ZuKunftsgestalter - Ideengeber - lösungsmacher gesucht

Wir entwickeln mit mehr als 200 Mitarbeitern komplexe Automatisierungslösungen für die Kabelbearbeitung sowie für die Gummi- und Kunststoffschläuche und Profile die in der Automobilfertigung, in der Medizintechnik, bei zahlreichen Industriellen Anwendern sowie im Schaltschrankbau eingesetzt werden.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort in Neu-Ulm einen

Mitarbeiter im Personalwesen (m/w/d) in Teilzeit

Deine Aufgaben

• Im Rahmen der Personalbeschaffung verfasst du unsere Stellenausschreibungen und platzierst sie auf den relevanten Jobbörsen
• Du führst Auswahl- und Bewerbungsgespräche durch
• Das Erstellen der Gehaltsabrechnungen ist ein wesentlicher Bestandteil deiner Aufgaben
• Du pflegst die Stammdaten und Personalakten der Mitarbeiter:innen und stellst Arbeitszeugnisse und Bescheinigungen aus
• Du führst Gespräche mit den Mitarbeiter:innen bezüglich deren Fortbildung
• Du bist zentrale:r Ansprechpartner:in in allen personalrelevanten Fragen und kümmerst dich um jegliche Anliegen unserer Auszubildenden und Mitarbeiter:innen
• Du unterstützt bei der Urlaubs- und Einsatzplanung und bist Teil des Personalcontrollings
  
  

Was bieten wir dir?

• Interessante und eigenverantwortliche Aufgaben in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen
• Eine gründliche und individuelle Einarbeitung
• Langfristige Karrierechancen durch unser gezieltes Personalentwicklungsprogramm
• Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Urlaubsanspruch von 30 Tagen
• Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
• Flexible Arbeitszeiten und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Kollegiales Betriebsklima mit vielen Team-Events und gemeinsamen Aktivitäten
  
  

Deine Benefits

• Du hast ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement, in einem betriebswirtschaftlichen oder vergleichbaren Bereich
• Alternativ hast du eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Bereich Personal, idealerweise mit IHK Weiterbildung zum/-r Personalkaufmann/-frau
• Du bringst Kenntnisse in einschlägigen Software Programmen für die Gehaltsabrechnung mit
• Du verfügst über gute Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie im Sozialversicherungs- und Steuerrecht
• Du hast idealerweise eine Ausbildereignungsprüfung bestanden
• Du verfügst über Kommunikationsgeschick und bist verhandlungssicher
• Du bringst ein souveränes Auftreten sowie Belastbarkeit und Teamfähigkeit mit
  
  

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns, dich bald kennen zu lernen. Bitte sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an Frau Hannelore Rauch

Sollten weiterführende Fragen zu den Aufgaben, den Benefits oder dem Bewerbungsprozess aufkommen, melde dich bitte bei Frau Hannelore Rauch unter [e-mail]

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!