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Mitarbeiter im Lager Crailsheim (m_w_d)

JR Germany

Frankenhardt

Vor Ort

EUR 40.000 - 60.000

Teilzeit

Vor 30+ Tagen

Zusammenfassung

Ein führendes Logistikunternehmen sucht Lagermitarbeiter (m/w/d) für die Abendsortierung in Teilzeit in Frankenhardt. Die Aufgabe beinhaltet die Be- und Entladung von Containern und Paketfahrzeugen. Bewerber sollten über Zuverlässigkeit und eine Anpacker*innen-Mentalität verfügen und bereit sein, körperlich zu arbeiten. Der attraktive Stundenlohn beträgt 19,92 Euro brutto plus steuerfreie Nachtzulage.

Leistungen

Attraktiver Stundenlohn
Bezahlte Einarbeitung
Tarifliches Urlaubsgeld
Schutzausrüstung
Bezahlte Mehrarbeit
Möglichkeit zur dauerhaften Beschäftigung
Sozialleistungen
Mitarbeitendenrabatte
Schnelle Einarbeitung
Sicherer Arbeitsplatz

Qualifikationen

  • Mindestens 18 Jahre alt.
  • Bereitschaft zur körperlich anspruchsvollen Tätigkeit.
  • Genaues Befolgen von Anweisungen.

Aufgaben

  • Be- und Entladen von Containern und Paketfahrzeugen.
  • Schnelles und präzises Arbeiten unter Sicherheitsstandards.
  • Arbeiten in der Abendschicht von Montag bis Freitag.

Kenntnisse

Zuverlässigkeit
Körperliche Fitness
Anpacker*innen-Mentalität
Gute Deutschkenntnisse

Jobbeschreibung

Mitarbeiter im Lager Crailsheim (m_w_d), frankenhardt

frankenhardt, Germany

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Entdecke deine nächste Karrierechance bei einem der größten Logistikdienstleister der Welt. Stelle dir die Vielzahl an Möglichkeiten vor, etwas zu bewegen und werde Teil eines großartigen Teams aus ganz unterschiedlichen Kulturen. Bei uns arbeitest du mit talentierten Kolleginnen und Kollegen, die dir dabei helfen, jeden Tag über dich hinauszuwachsen. Wir wissen, was nötig ist, um UPS in die Zukunft zu führen: Menschen mit einer einzigartigen Kombination aus Können und Leidenschaft. Wenn du die Eigenschaften und die Motivation besitzt, dich selbst oder dein Team zu führen, findest du bei uns den Job, der zu dir passt. Bei UPS erhältst du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen und deine Karriere auf ein neues Level zu bringen.

Tätigkeitsbeschreibung:

Lagermitarbeiter (m/w/d) Abendsortierung in Teilzeit

Gute Logistik braucht Anpackerinnen: Unsere Lagermitarbeiterinnen sorgen dafür, dass Sendungen auf die richtige Reise gehen und pünktlich ankommen. Bist du bereit, die Ärmel hochzukrempeln? Dann haben wir den passenden Job für dich.

Deine Vorteile

  • Attraktiver Stundenlohn (19,92 Euro brutto/Std. inkl. steuerfreier Nachtzulage in Höhe von 25% für Zeiten der Nachtarbeit)
  • Bezahlte Einarbeitung für den optimalen Start
  • Tarifliches Urlaubsgeld im Juni und Weihnachtsgeld im November – bereits ab dem ersten Jahr
  • Persönliche Schutzausrüstung wie z. B. Sicherheitsschuhe und Schutzhandschuhe
  • Bezahlte Mehrarbeit
  • Möglichkeit zur dauerhaften Beschäftigung
  • Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen entsprechend den tarifvertraglichen Bestimmungen
  • Exklusive Mitarbeitendenrabatte bei vielen Marken und Shops
  • Schnelle Einarbeitung und spezielles Sicherheitstraining
  • Ein sicherer Arbeitsplatz beim größten Paketdienst der Welt

Deine Aufgaben

  • Be- und Entladen von Containern und Paketfahrzeugen
  • Schnelles und präzises Arbeiten unter Befolgung unserer Sicherheitsstandards
  • Arbeitszeit in der Abendschicht: Montag bis Freitag ab ca. 17:15 Uhr für ca. 2 bis 2,5 Stunden pro Tag

Deine Fähigkeiten

Mindestens 18 Jahre alt

Bereitschaft für körperlich anspruchsvolle Tätigkeit

Die Fähigkeit, Anweisungen genau zu befolgen

Zuverlässigkeit und Anpacker*innen-Mentalität

Gute Deutschkenntnisse von Vorteil

Das ist die Herausforderung, auf die du gewartet hast?

Dann bewirb dich jetzt mit Eintrittstermin.

Unsere Liebe zur Logistik ist angetrieben von unserer Leidenschaft für Menschen. Deshalb setzen wir uns gegen Diskriminierung und für Gleichberechtigung ein – vom Bewerbungsprozess bis zum Arbeitsalltag.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Art der Anstellung:

Befristet (Befristet)

UPS hat sich verpflichtet, einen Arbeitsplatz zu schaffen, der frei von Diskriminierung, Belästigung und Vergeltungsmaßnahmen ist.

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