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Mitarbeiter digitale Plattformen mit Schwerpunkt Kundenportal und Onlineshop (m/w/d)

Swecon Baumaschinen GmbH

Nordrhein-Westfalen

Vor Ort

EUR 60.000 - 80.000

Vollzeit

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Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen Mitarbeiter für digitale Plattformen, der als zentrale Schnittstelle zwischen Kunden und Service fungiert. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Analyse von Telemetriedaten, die Weiterentwicklung des Kundenportals und die Sicherstellung eines nahtlosen Omnichannel-Erlebnisses. Sie bringen Ihre Kommunikations- und Projektmanagementfähigkeiten ein, um die Produktivität und Maschinenverfügbarkeit unserer Kunden zu steigern. Wenn Sie eine Leidenschaft für digitale Services haben und Teil eines dynamischen Teams werden möchten, ist diese Position genau das Richtige für Sie.

Qualifikationen

  • Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in projektorientierten Schnittstellen-Funktionen.
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich.

Aufgaben

  • Analyse und Nutzbarmachung von Maschinentelemetriedaten für proaktiven Service.
  • Hauptansprechpartner für mySwecon und Weiterentwicklung der digitalen Services.

Kenntnisse

Analytische Kompetenzen
Kommunikationsfähigkeit
Projektmanagement
E-Commerce
CRM (Customer Relation Management)
CMS (Content Management Systeme)
Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Tools

mySwecon
CareTrack
SweconNect

Jobbeschreibung

Mitarbeiter digitale Plattformen mit Schwerpunkt Kundenportal und Onlineshop (m/w/d)

Swecon Baumaschinen GmbH

Nordrhein-Westfalen

Für unseren Geschäftsbereich Service suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Mitarbeiter/in in einer zentralen Schnittstellenfunktion zwischen unseren Kunden und unserem Service.

Der Maschinenpark unserer Kunden ist über unsere zentrale Kundenplattform mySwecon digital angeschlossen. Hier werden vor allem Telemetriedaten, z. B. hinsichtlich Betriebsstunden oder Produktivität der Maschinen, ermittelt und unseren Kunden zur wirtschaftlichen Steuerung transparent dargestellt.

Hauptverantwortliche Aufgabe dabei ist zum einen die Analyse und Nutzbarmachung dieser Daten, um Handlungsempfehlungen für unseren proaktiven Service als auch für unsere Kunden herauszuarbeiten. Andererseits geht es darum, als erster Ansprechpartner in der internen Abstimmung sowie mit externen Dienstleistern und Kunden die Weiterentwicklung dieser digitalen Services und unseres Onlineshops voranzutreiben.

Bürositz ist idealerweise unsere Hauptverwaltung in Ratingen. Ein Wohnort in der Nähe eines Swecon-Standortes in NRW (Monheim am Rhein, Bochum, Anröchte, Herford) oder auch im Raum Hamburg, Hannover oder Berlin ist ebenso möglich.

  • Weiterentwicklung und Zentralisierung der Nutzbarkeit von Maschinentelemetriedaten in unserem zentralen Kundenportal mySwecon
  • Hauptansprechpartner für mySwecon sowie interner und externer Support zwecks Weiterentwicklung der Plattform
  • Telemetriedatenmonitoring und -aufbereitung aus unterschiedlichen Modulen, wie z. B. CareTrack oder SweconNect
  • Hauptansprechpartner auch für neue Services zur Steigerung der Produktivität und Maschinenverfügbarkeit unserer Kunden
  • Zentrale interne Schnittstelle für Swecons Online-Shop, inklusive aller relevanten Plattformen zwecks bereichsübergreifender Koordination
  • Sicherstellung eines nahtlosen „Omnichannel-Erlebnisses“ für unsere Kunden
  • Monitoring und Aufbereitung von KPIs und entsprechende Berichtserstellung
  • Leadgenerierung Service
  • Mindestens abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Mindestens drei Jahre Berufserfahrung, z. B. auch aus projektorientierten oder sonstigen Schnittstellen-Funktionen im digitalen Kontext (relevant u. a. E-Commerce, E-Business, UX-Design, Marketing, CRM Customer Relation Management, CMS Content Management Systeme)
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich
  • Moderate Reisebereitschaft zwecks gelegentlichen Austausches in unseren Service-Standorten
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Analytische und konzeptionelle Kompetenzen
  • Stärken in Organisation und Projektmanagement

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