Mietstationstechniker Förder- und Aufzugtechnik (m/w/d)

Zeppelin; Wuppertal; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Miettechnik sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mietstationstechniker in Wuppertal. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Wartung und Reparatur von Aufzügen und Fördertechnik. Das Unternehmen bietet einen sicheren Arbeitsplatz, eine wertorientierte Unternehmenskultur und ein attraktives Vergütungsmodell mit zahlreichen Vorteilen wie 30 Tagen Urlaub und Altersvorsorge.

Leistungen

Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen Konzernumfeld

Attraktives Vergütungsmodell inkl. jährlicher Gewinnbeteiligung

30 Tage Urlaub

Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Hochwertige Arbeitskleidung

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung im Handwerk, z.B. Techniker, Monteur.
• Idealerweise technische Erfahrungen im Mietgeschäft.
• Führerschein Klasse B & BE.

Aufgaben

• Maschinenvorbereitung für Mietgeschäfte.
• Wartung und Pflege der Mietmaschinen.
• Durchführung von Reparaturen und Instandsetzungen.

Kenntnisse

Technische Erfahrungen im Mietgeschäft

Eigenverantwortliches Arbeiten

Teamarbeit

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung im Handwerk (Techniker, Monteur, etc.)

Jobbeschreibung

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir an unserem Standort in Wuppertal einen Mietstationstechniker für Förder- und Aufzugtechnik (m/w/d).

Eigenverantwortliches Arbeiten, abwechslungsreiche Aufgaben und moderne Ausstattung in der Werkstatt.

Aufgaben:

1. Maschinenvorbereitung: Zeitnahe Vorbereitung der Aufzüge für das jeweilige Mietgeschäft.
2. Ausgabe & Rücknahme: Ausgabe der Mietgeräte an den Kunden und Durchführung entsprechender Kontrollen bei der Rücknahme.
3. Inspektion: Überwachung und Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards (z.B. UVV, TÜV, E-Check).
4. Wartung: Wartung und Pflege der Mietmaschinen.
5. Reparatur: Durchführung von kleineren Reparaturen und Instandsetzungen in der Werkstatt, auf Baustellen oder beim Kunden.
6. Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung im Handwerk, z.B. Techniker, Monteur, Anlagenmonteur, Elektriker/Elektroinstallateur, Aufzugsmonteur, Industriemechaniker oder ähnlich (z.B. Quereinsteiger im Gerüstbau).
7. Fachwissen: Idealerweise hast du bereits technische Erfahrungen im Mietgeschäft.
8. Macher & Teamplayer: Du kannst mit anpacken und deine Kollegen können sich auf dich verlassen. Unser Team schätzt den Zusammenhalt und die Hilfsbereitschaft!
9. Power & strukturierte Arbeitsweise: Du übernimmst Verantwortung, findest eigenständig Lösungen und setzt diese strukturiert um. Wir schätzen eigenverantwortliches Arbeiten!
10. Führerschein: Klasse B & BE.

Wir bieten:

• Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen Konzernumfeld
• Werteorientierte Unternehmenskultur mit starkem Teamzusammenhalt
• Attraktives Vergütungsmodell inkl. jährlicher Gewinnbeteiligung
• 30 Tage Urlaub, Arbeitszeitkonto mit Überstundenvergütung und Freizeitausgleich
• Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
• Gruppenunfallversicherung auch für den privaten Bereich
• Kinderbetreuungszuschuss für Vorschulkinder in Höhe von 50 € netto monatlich
• Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Beratungsangebote rund um Gesundheit, Beruf und Familie
• Hochwertige Arbeitskleidung und modernes Arbeitsequipment
• Frauennetzwerk zum Erfahrungsaustausch und zur beruflichen Förderung

Als Stiftungsunternehmen handeln wir - gemäß unserer unternehmerischen Wurzeln, die auf Ferdinand Graf von Zeppelin zurückgehen - zukunftsorientiert, sozial und nachhaltig.

Als Konzern ergreift Zeppelin zahlreiche Maßnahmen in den Bereichen der CO2-Reduktion und ist sich seiner gesellschaftlichen Verantwortung bewusst. We Create Solutions!