Mid Level Cloud Engineer (all genders) - 100 % Remote

Instaffo

Dortmund

Remote

EUR 65,000 - 90,000

Full time

5 days ago
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Benefits offered by this job

Remote-Arbeit in Deutschland

Job summary

iits-consulting GmbH sucht einen Cloud Engineer (all genders) in Vollzeit. Die Stelle ist remote in Deutschland möglich, mit Fokus auf CloudOps, Kubernetes, Terraform und Pipelines. Englisch ist erforderlich, Deutschkenntnisse sind von Vorteil.

Du arbeitest eigenverantwortlich an Infrastruktur, automatisierst Aufgaben und unterstützt Kunden vor Ort, wenn nötig. Du bringst Erfahrung im Umgang mit Kubernetes, IaC und CI/CD mit und fühlst dich in einer Remote-First-Organisation wohl.

Qualifications

  • EU-Arbeitsgenehmigung erforderlich.
  • Englisch fließend (C1) und Deutschgrundkenntnisse (B1–B2).
  • Erfahrung mit Cloud-Infrastruktur im Produktiveinsatz, nicht nur in Tests.
  • Infrastruktur als Code vorhanden und kontinuierlich verbessern.

Responsibilities

  • Tagein, tagaus mit Kubernetes, Terraform und Pipelines arbeiten.
  • Eigenverantwortlich an Cloud-Infrastruktur arbeiten und Expertise einbringen.
  • Zusammenarbeit im Team, Kommunikation mit Kunden und Unterstützung im Deployment.

Skills

Cloud-Operations
Automation
Kubernetes
Terraform/OpenTofu
CI/CD
English (C1)
German (B1–B2)
Teamwork

Tools

Terraform/OpenTofu
Azure
GCP
Telekom Public Cloud
GitLab CI
GitHub Actions
Azure DevOps Pipelines
Kubernetes
Helm
Argo CD
FluxCD

Job description

Team
Bei uns gibt es keine starren Hierarchien:
About The Company
Wen wir suchen

You are interested in the position as Mid Level Cloud Engineer (all genders) - 100 % Remote at iits-consulting GmbH?

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Requirements

Please note that this position requires EU work authorization.

Language: English - Fluent (C1), German - Conversational (B1-B2)

  • Your profile
  • You have provided operational support for cloud infrastructure in production environments, not just in test environments.
  • You have already written infrastructure as code and want to improve your skills in this area.
  • You have deployed workloads on Kubernetes and can independently understand what is happening within the cluster.
  • You have worked with existing CI/CD pipelines and extended them.
  • You’d rather automate a task than do it manually a second time.
  • You work through problems independently and, naturally, seek a second opinion from the team if you’re unsure about a solution or get stuck.
  • You enjoy getting to grips with new technologies, even if they’re unrelated to your current role or lie outside your comfort zone.
  • You’re a good communicator, a team player and enjoy interacting with customers.
  • You have a very good command of English (at least C1) and, ideally, a basic knowledge of German.
  • You’re familiar with the software engineering lifecycle and enjoy automating solutions to make life easier for developers and agents on your platform.
Our tech stack
  • We mainly use Terraform/OpenTofu.
  • Our current cloud providers are Azure, GCP and Telekom Public Cloud.
  • For our CI pipelines, we use GitLab CI, GitHub Actions and, occasionally, Azure DevOps Pipelines, amongst others.
  • Our workloads run primarily on Kubernetes, and the manifests are packaged and deployed using Helm.
  • Our preferred CD tools are Argo CD and FluxCD.

Nice-to-have: You have experience with StackIT and/or Telekom Public Cloud.

Activities

Do you have solid initial professional experience in the CloudOps field, and are Kubernetes, Terraform and pipelines part of your day-to-day work? Do you want to take on responsibility and demonstrate your expertise? And work alongside colleagues who have been building and operating cloud infrastructure for years?

Then become our new Cloud Engineer (all genders)! This full-time role is available immediately and can be worked remotely from anywhere in Germany.

Team
Bei uns gibt es keine starren Hierarchien:

Wir finden gemeinsam im Gespräch heraus in welches Team du am besten passt. Dabei leben wir eine agile Denk- & Arbeitsweise auf Augenhöhe.

About The Company
Wen wir suchen

Team Player mit Technik im Herzen / mit einem Herz für Technik. Selbst unsere Product Owner und Scrum Master sollten wissen, dass Java nicht nur eine Insel ist. Egal ob du Junior Entwickler oder ausgewachsener Lead Architekt bist. Wir suchen Kollegen die logisch und strukturiert an neue und spannende Problemstellungen herangehen. Als Junior freuen wir uns wenn du die Leidenschaft hast, Neues zu lernen. Noch kein Meister ist vom Himmel gefallen. Als Senior suchen wir Kollegen die Verantwortung im Projekt übernehmen und auch gerne eine Mentorrolle für unsere Junioren übernehmen.

Was wir bieten?

Ein Unternehmen ist die Summe seiner Kolleginnen und Kollegen. Man verbringt einen Großteil seines Tages im Arbeitsumfeld. Deshalb halten wir ein gutes Arbeitsklima und Teamgefüge für extrem wichtig. Neben Teamevents, attraktiven Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bieten wir ein handverlesenes Team, das den Spaß im Arbeitsalltag sicher nicht zu Kurz kommen lässt.

Wir sind mehr als ein Dienstleister, wir sind Partner unserer Kunden. Guter Quellcode treibt uns an, denn wir entwickeln Software aus Leidenschaft. Diese Leidenschaft ist unsere Kernkompetenz. Unsere Mitarbeiter sind Experten in Ihrem Feld und geben Ihr Wissen intern und extern weiter, um andere zu begeistern und zu fördern. Durch kontinuierliche Weiterbildungen und Zertifizierungen setzen wir die Digitalisierungsprojekte unserer Kunden mit modernsten Technologien und Know-how um. Die Qualität Ihrer Software ist für uns enorm wichtig und dies stellen wir sicher durch Software Craftsmanship, Test-Driven Development & Clean Code. Unsere Leidenschaft für Digitalisierung – ein Vorteil für unsere Kunden.

8reasons as a part of iits

8reasons Digital ist unser Tochter-Unternehmen. Während wir uns auf die technische Umsetzung individueller Softwarelösungen fokussieren, konzentriert sich unser Team von 8reasons Digital auf die reine Gestaltung komplexer SaaS-Lösungen für den B2B-Bereich. Wir arbeiten in den meisten Projekten bereits eng zusammen - klar, wir sind natürlich auch eine Gruppe. As Remote-first-Unternehmen ermöglichen die Companies unseren Mitarbeitern, von überall auf der Welt zu arbeiten, und bieten eine offene, dynamische Unternehmenskultur.

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