Microsoft 365 und Power Platform App Entwickler (Full Remote möglich) (m/w/d)

ZipRecruiter; Bopfingen; Remote; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich IT-Lösungen sucht einen Entwickler, der innovative Anwendungen mit Microsoft 365 entwickelt. In einem unterstützenden Team werden Sie Lösungen erarbeiten und umsetzen, um Kunden zum Erfolg zu verhelfen. Freuen Sie sich auf eine freundliche Arbeitsumgebung und spannende Herausforderungen.

Qualifikationen

• Berufserfahrung im Bereich Microsoft 365 und der PowerPlatform ist ideal.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Gut organisiert für einen produktiven remote Arbeitstag.

Aufgaben

• Zentraler Ansprechpartner im Kundenprojekt und Umsetzung der Lösungen.
• Entwicklung von Power-Apps und technischen Lösungen.
• Troubleshooting und Problemlösung sowie Dokumentation.

Kenntnisse

Technisches Verständnis

Analytische Fähigkeiten

Konzeptionelle Fähigkeiten

Kommunikative Fähigkeiten

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in Informatik oder vergleichbar

Tools

PowerApps

Power Automate

SharePoint

Jobbeschreibung

Job Description

Wir haben das Ziel, die Arbeit unserer Kunden mit IT leichter und effizienter zu machen. Dafür digitalisieren und automatisieren wir jeden Prozess unserer Kunden mit eigenen Lösungen. Mit den neuesten Technologien aus der Microsoft-Cloud bilden wir die Speerspitze des digitalen Know-hows für unsere Kunden. Wir arbeiten im Team remote, hybrid und modern und tragen mit handfesten Ergebnissen und Tatsachen zum Erfolg unserer Kunden bei. Unsere Leitbilder sind täglicher Begleiter beim Erreichen unserer Ziele und Teil unserer Mitarbeiterauswahl: professionell, ehrlich, verlässlich, effektiv, diszipliniert und kreativ.

Tätigkeiten

Du bist zentraler Ansprechpartner oder Ansprechpartnerin im Kundenprojekt und erarbeitest zusammen mit dem Kunden und deinem Team die perfekte Lösung.
Nachdem das Konzept und die Lösung dem Kunden präsentiert wurde, bist Du dafür verantwortlich, dies nun in die Tat umzusetzen. Du verwendest bewährte Lösungskomponenten, integrierst bekannte Features aus der Microsoft-Cloud und entdeckst neue Möglichkeiten, um die Kunden noch besser zu unterstützen und erfolgreicher zu machen!

Bis es am Ende wieder heißt: Eine weitere perfekte Lösung von Team Veroo geht live!

• Umsetzung der Anforderungen unter effektivem Einsatz der neuesten Microsoft 365 Cloud Technologie
• Entwicklung von Power-Apps, Power Automate Flows, SharePoint- und Dateverse-Lösungen
• Technische Machbarkeitsprüfung
• Lösungsfindung
• Technisches Verständnis und der Wille, sich hier weiterzubilden, als auch auf dem aktuellsten technischen Stand zu sein
• Troubleshooting und Problemlösung
• Dokumentation der verwendeten technischen Konzepte und Schlüsseltechnologien

Anforderungen

Du musst ein "Techi" sein und Freude an neuer Technologie haben. Dann ist dieser Job Dein Traumland!

• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Du verfügst über Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Microsoft 365 und der PowerPlatform.
• Ausgeprägte analytische, konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten.
• Du bist gut organisiert und hast einen produktiven remote Arbeitstag.
• Du beherrschst Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift.

Team

Unser Team zeichnet sich durch ein freundschaftliches und familiäres Miteinander aus. Der neue Entwickler wird eng mit unserem IT-Administrator sowie unserem Senior- und Junior-Entwickler zusammenarbeiten. Jeder von uns ist ein Experte auf seinem Gebiet, und wir begegnen uns stets mit großem Respekt, Verständnis und Teamgeist. Unsere offene und unterstützende Atmosphäre fördert nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern auch eine effiziente und angenehme Zusammenarbeit.

Bewerbungsprozess

Unser Bewerbungsprozess:

1. Kurzes Kennenlernen (ca. 15 Minuten):
   In einem ersten Gespräch lernen wir uns gegenseitig kennen und schaffen einen ersten persönlichen Eindruck.
2. Intensiveres Gespräch (ca. 60 Minuten):
   Wir vertiefen das Kennenlernen, sprechen über fachliche Themen, Erwartungen und mögliche Aufgabenbereiche.
3. Probetätigkeit und Aufgabenklärung:
   In einer kleinen praktischen Aufgabe prüfen wir gemeinsam, ob wir gut zueinander passen. Dabei besprechen wir auch die Rahmenbedingungen der Zusammenarbeit.
4. Einstellung und Start:
   Nach erfolgreicher Probetätigkeit finalisieren wir die Details, schließen den Vertrag und starten gemeinsam durch!