Meisterin / Meister (m / w / d) bzw. Technikerin / Techniker (m / w / d) des Baugewerbes oder d[...]

BG BAU; Herford-Stadt; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen im Bauwesen sucht eine/n Aufsichtsperson II zur Unterstützung des Teams in der Prävention. In dieser Rolle überwachen Sie Sicherheitsmaßnahmen auf Baustellen, beraten Unternehmer und schulen Sicherheitsbeauftragte. Sie bringen Ihre technische Ausbildung und Berufserfahrung in der Baubranche ein, um einen wertvollen Beitrag zur Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz zu leisten. Diese Position bietet die Möglichkeit, in einem sinnvollen Tätigkeitsfeld zu arbeiten und Ihre Karriere in einem öffentlichen Dienstleistungsumfeld voranzutreiben. Nutzen Sie die Chance, Ihre Work-Life-Balance zu gestalten und sich kontinuierlich weiterzubilden.

Leistungen

Flexible Arbeitszeitgestaltung

Persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten

Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Heimbüro-Möglichkeit nach Ausbildung

Qualifikationen

• Abgeschlossene technische Ausbildung im Baugewerbe oder baunahen Dienstleistungen.
• Mindestens zwei Jahre relevante Berufserfahrung in der Bauwirtschaft.

Aufgaben

• Überwachung von Präventionsmaßnahmen zur Verhütung von Arbeitsunfällen.
• Beratung und Schulung von Unternehmern und Sicherheitsbeauftragten.

Kenntnisse

Berufserfahrung in der Baubranche

Verhandlungsgeschick

Konfliktlösungsfähigkeit

Sicheres Auftreten

Dienstleistungsorientierung

Ausbildung

Abgeschlossene technische Ausbildung

Staatlich geprüfte/r Techniker/in

Jobbeschreibung

Als Berufsgenossenschaft der Bauwirtschaft sorgen wir für Sicherheit und Gesundheit in der Baubranche. Wir helfen Unternehmen und Versicherten sichere Arbeitsbedingungen zu schaffen und kümmern uns, falls doch einmal etwas passiert.

Zur Verstärkung unseres Teams in Hannover, suchen wir ab sofort für den Aufsichtsbezirk Herford, Bielefeld unserer Region Nord, Fachabteilung Prävention, in Voll- oder Teilzeit, zunächst im Rahmen einer einjährigen Ausbildung eine/n

Meisterin / Meister (m / w / d) bzw. Technikerin / Techniker (m / w / d) des Baugewerbes oder der baunahen Dienstleistung mit Berufserfahrung in der Baubranche

als Aufsichtsperson II für die Betreuung von Mitgliedsbetrieben der BG BAU.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

1. Überwachung der Durchführung der Präventionsmaßnahmen zur Verhütung von Arbeitsunfällen, Berufskrankheiten und arbeitsbedingter Erkrankungen in Betriebsstätten und auf Baustellen
2. Beratung der Unternehmerinnen und Unternehmer sowie der Versicherten zu allen Präventionsmaßnahmen, auch bei der Einbindung des Arbeitsschutzes in die betriebliche Organisation
3. Schulung der Akteure und Multiplikatoren des Arbeitsschutzes, insbes. Sicherheitsbeauftragte, Betriebs- und Personalräte sowie Unternehmerinnen und Unternehmer und Personalverantwortliche
4. Untersuchung zugewiesener Unfälle
5. Tätigkeitsdokumentationen, insbesondere das Erstellen von Besichtigungs- und Unfalluntersuchungsberichten

Ihr Profil:

1. Abgeschlossene technische oder gleichwertige Ausbildung (Meisterin / Meister (m / w / d) bzw. staatlich geprüfte/r Technikerin / Techniker (m / w / d)) im Baugewerbe oder in baunahen Dienstleistungen
2. Mindestens zweijährige und relevante Berufserfahrung in der einstellungsrelevanten Qualifikation in der Bauwirtschaft als Bauleitung / Objektleitung oder in baunahen Dienstleistungen in vergleichbarer Tätigkeit
3. Sicheres Auftreten und Kontaktfreudigkeit
4. Verhandlungsgeschick und ein hohes Durchsetzungsvermögen
5. Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung sowie Konfliktlösungsfähigkeit
6. Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen
7. Führerschein der Klasse B

Wir bieten:

1. Eine feste Anstellung in Vollzeit, grundsätzlich auch in Teilzeit, im öffentlichen Dienst
2. Eine sinnvolle Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert
3. Die Möglichkeit, Arbeitsschutz in den verschiedenen Sparten der Bauwirtschaft wie z. B. Abbruch; Hoch-, Tief-, Ingenieur-, Gleis- und Straßenbau sowie der Bauwerksunterhaltung voranzubringen
4. Eine einjährige umfassende Ausbildung zur Aufsichtsperson II
5. Einen Arbeitsplatz bei einer Non-Profit-Arbeitgeberin
6. Persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
7. Flexible Arbeitszeitgestaltung in einem geregelten Rahmen
8. Vereinbarkeit von Beruf und Familie und die Chance, Ihre Work-Life-Balance zu finden und zu leben
9. Nach abgeschlossener Ausbildung besteht die Möglichkeit eines Heimbüros im Raum Bielefeld / Herford

Vergütung:

Eine Einstellung erfolgt während der Ausbildung in Entgeltgruppe 10 BG-AT. Nach der Ausbildung erhalten Sie eine Vergütung nach Entgeltgruppe 11 BG-AT.

Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung und Qualifikation besonders berücksichtigt. Die BG BAU hat sich die Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sind daher insbesondere an Bewerbungen von Frauen interessiert.