Medizinische*r Technolog*in (m/w/d) für Laboratoriumsanalytik

JR Germany; Pirna; Vor Ort; EUR 40.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein dynamisches Labor-Diagnostisches-Zentrum sucht eine*n Medizinische*n Technolog*in für Laboratoriumsanalytik. In dieser verantwortungsvollen Rolle sind Sie für die gesamte Probenlogistik und die Durchführung komplexer Analysen verantwortlich. Sie arbeiten in einem innovativen Umfeld der Spitzenmedizin, wo Sie Ihre analytischen Fähigkeiten und Ihr technisches Know-how einsetzen können. Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bieten Ihnen die Chance, Familie und Beruf optimal zu vereinbaren. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich für höchste Qualitätsstandards in der Diagnostik einsetzt.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliche Präventions- und Fitnessangebote

Mitarbeiterrestaurant

Bikeleasing

Job-Ticket

Teamevents und Seminare

Kinderbetreuung durch Partnerschaften

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Medizinischen Technologen/in für Laboratoriumsanalytik.
• Analytische Fähigkeiten, Genauigkeit und Selbstorganisation sind erforderlich.

Aufgaben

• Verantwortung für Probenlogistik und Durchführung von Laboranalysen.
• Sicherstellung der Qualitätssicherung der Analysen durch Dokumentation.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Genauigkeit

Selbstorganisation

Sorgfalt

Technisches Know-how

Teamfähigkeit

Verantwortungsbewusstsein

Zuverlässigkeit

Freundliches Auftreten

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Medizinischen Technologen/in

Jobbeschreibung

Medizinische*r Technolog*in (m/w/d) für Laboratoriumsanalytik, Pirna

Medizinische*r Technolog*in (m/w/d) für Laboratoriumsanalytik
im Labor-Diagnostischen-Zentrum
Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zunächst befristet auf 24 Monate zu besetzen.

Ihr Aufgabengebiet

1. Verantwortungsvolle Aufgaben im gesamten Prozess der Probenlogistik, inklusive Annahme, Ausgabe, Verteilung, Aufbereitung, Lagerung, Biobanking und fachgerechte Entsorgung von Untersuchungs-, Proben- und Biomaterialien.
2. Vorbereitung, Durchführung, Überwachung, Auswertung, Dokumentation und Nachbereitung verschiedenster Analysen, darunter molekularbiologische, hämatologische, klinisch-chemische, hämostasiologische sowie komplexe endokrinologische und gerinnungsphysiologische Untersuchungen.
3. Spezielle Tests wie die Bestimmung von Allergenen, Spurenelementen, Medikamentenspiegeln, Drogenscreenings, Steinanalysen, Nachweis von MRSA, Sequenzierungen, Tumormarkern und autoimmunologischen Parametern.
4. Schwerpunkt auf Protein- und Liquordiagnostik, klinische Massenspektrometrie, pädiatrische Stoffwechseldiagnostik und Neugeborenenscreening.
5. Durchführung allgemeiner Laborarbeiten, inklusive Ansetzen von Lösungen, Abfallentsorgung und Desinfektionsmaßnahmen.
6. Sicherstellung der Qualitätssicherung der Analysen durch Dokumentation und Durchführung entsprechender Maßnahmen, um die Zuverlässigkeit der labordiagnostischen Ergebnisse zu gewährleisten.

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Medizinischen Technologen/in für Laboratoriumsanalytik.
• Analytische Fähigkeiten, Genauigkeit, Selbstorganisation und Sorgfalt.
• Technisches Know-how und strukturierte Arbeitsweise.
• Teamfähigkeit und kollegialer Wissensaustausch.
• Hohes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Engagement.
• Sicheres und freundliches Auftreten, auch im Umgang mit Patienten.

Unser Angebot

• Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit im dynamischen Umfeld der Spitzenmedizin mit Entwicklungsmöglichkeiten.
• Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag inklusive Sonderzahlungen.
• Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
• Betriebliche Präventions- und Fitnessangebote im Gesundheitszentrum Carus Vital, inklusive Teilnahme an Teamevents, Vorträgen, Kursen und Seminaren.
• Betreuung Ihrer Kinder durch Partnerschaften mit nahegelegenen Kindereinrichtungen.
• Betriebliche Altersvorsorge für die Zeit nach der Berufstätigkeit.
• Optionen wie Bikeleasing und Job-Ticket.
• Unterstützungsangebote durch das Familienbüro und die Mitarbeiterberatung.
• Nutzung des Mitarbeiterrestaurants Caruso.

Kontakt

Ihre Ansprechpartnerin der Direktion Human Resources für Rückfragen:
Samantha Pasewaldt
Tel: [Telefonnummer]