Mediengestalter (m/w/d) Corporate Design

Friedhelm Loh Group; Herborn; Hybrid; EUR 35.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein global agierendes Familienunternehmen sucht einen kreativen Mediengestalter (m/w/d) für Corporate Design in Herborn. Die Aufgabe umfasst die konzeptionelle Entwicklung von Print- und Digitalmedien, die kreative Umsetzung von Kommunikationskampagnen sowie das Projektmanagement für verschiedene Design-Maßnahmen. Erwartet werden eine Ausbildung im Bereich Mediengestaltung oder vergleichbare Qualifikation sowie umfassende Kenntnisse der Adobe Creative Suite und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse. Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Zusatzleistungen werden geboten.

Leistungen

Flexible Arbeitszeitmodelle

Betriebsrestaurant

Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung zum Mediengestalter/-in, Studium mit Schwerpunkt Grafik / Design oder vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrung in der Content-Erstellung und Produktion von Marketingmaterialien.
• Freude an Kreativität und mutigem Messaging in Konzept und Kreation.

Aufgaben

• Konzeptionelle Entwicklung und Gestaltung von Print- und Digitalmedien.
• Enger Austausch mit Kommunikations- und Marketingkollegen sowie externen Dienstleistern.
• Projektmanagement zur Umsetzung von Design-Maßnahmen.

Kenntnisse

Kreativität

Organisationstalent

MS-Office Kenntnisse

Adobe Creative Suite Kenntnisse

Gute Deutschkenntnisse

Gute Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung zum Mediengestalter/-in oder Studium Grafik/Design

Jobbeschreibung

Mediengestalter (m/w/d) Corporate Design, Herborn

Aufgaben

• Konzeptionelle Entwicklung und Gestaltung von Print- und Digitalmedien für interne und externe Markenauftritte nach Corporate-Design-Richtlinien
• Kreative Umsetzung von internen Kommunikationskampagnen zur Stärkung von Unternehmensbotschaften, insbesondere in der Change-Kommunikation
• Enge Abstimmung aller Konzepte und Kreationen mit beteiligten Kommunikations- und Marketingkollegen, internen Stakeholdern (Produktmanagement, Produktentwicklung, Vertrieb, HR...) sowie externen Dienstleistern (Agenturen, Druckereien) und unseren Tochtergesellschaften
• Reibungsloses Projektmanagement und -handling im Hinblick auf die kreative Umsetzung von Design-Maßnahmen
• Überwachung der Produktionsprozesse der Projekte mit besonderem Augenmerk auf Qualitätssicherung
• Perspektivisch: Mitentwicklung eines Markenkerns und Markenbilds für die Unternehmen der Gruppe sowie Weiterentwicklung des Corporate Designs

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung zum Mediengestalter/-in, Studium mit Schwerpunkt Grafik / Design oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in der Content-Erstellung (vor allem grafisch) und in der Produktion von Marketingmaterialien, idealerweise in einer Agentur
• Sehr gute MS-Office Kenntnisse sowie Erfahrung mit der Adobe Creative Suite (Acrobat, InDesign, Photoshop, Illustrator)
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
• Freude an Kreativität und mutigem Messaging in Konzept und Kreation
• Starke Kompetenz in der Vereinfachung komplexer Zusammenhänge durch grafische Mittel
• Ausgeprägtes Organisationstalent, eigenverantwortliche Arbeitsweise und ein Auge für Standards und Details

Wir bieten

• Weltweit erfolgreiche, innovative und zukunftsorientierte Arbeitsumgebung eines Familienunternehmens
• Langfristige Zusammenarbeit, verantwortungsvolles Handeln, Teamgeist und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z. B. Loh Academy)
• Flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeitkonto und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Betriebsrestaurant mit vielfältigem Angebot
• Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing u. a.

Wir sind Rittal, ein Schaltschrank- und Systemanbieter sowie Digitalisierungspartner in der Industrie. Wir beschleunigen Automatisierung und Digitalisierung und gestalten gemeinsam unsere Zukunft. Teil der Friedhelm Loh Group, einem Familienunternehmen, das als Global Player, Innovationsführer und Top-Arbeitgeber agiert.