Masterand / Masterstudent (m / w / d) im Bereich HR Business Partner mit attraktivem Festgehalt

Genrali; Köln; Hybrid; EUR 80.000 - 100.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich HR sucht einen Masteranden für den HR Business Partner Bereich in Köln. Sie werden wertvolle Praxiserfahrung sammeln, strategische HR-Projekte mitgestalten und die Führungskräfte unterstützen. Mit einem flexiblen Arbeitszeitmodell und einem attraktiven Gehalt von 1.800 Euro brutto monatlich können Sie Studium und Praxis optimal kombinieren.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Attraktive Homeoffice-Möglichkeiten

Chance auf Übernahme nach dem Masterstudium

Qualifikationen

• Bachelorabschluss (beinahe) erfolgreich in Betriebswirtschaftslehre, Sozial- / Wirtschaftswissenschaften, Jura oder (Wirtschafts-)Psychologie.
• Erste Praxiserfahrung im Bereich Human Resources.
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Unterstützung der Führungskräfte in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Themen.
• Mitwirkung an strategischen HR-Projekten.
• Eigenständige Organisation und Durchführung administrativer Aufgaben.

Kenntnisse

Kommunikationsstil

Teamfähigkeit

Eigenständigkeit

Digitale Kompetenz

Englischkenntnisse

Ausbildung

Bachelorabschluss

Masterstudienplatz

Jobbeschreibung

Unser Team HR Business Partner ist erster Ansprechpartner (m / w / d) der Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen Themen und entsprechend Ansprechpartner für die örtlichen Betriebsratsgremien. Somit bildet das Team HR Business Partner die Schnittstelle zwischen den Führungskräften und den Mitbestimmungsgremien.Unser LIONs-Netzwerk freut sich darauf, Dich als Masterand (m / w / d) im Team während der 2 Jahre zu begleiten und zu unterstützen. Masterand / Masterstudent (m / w / d) im Bereich HR Business Partner mit attraktivem Festgehalt in Aachen, Karlsruhe, Köln, München, Saarbrücken Ihre Aufgaben

• Bei uns im Bereich HR Business Partner kannst Du Dein erlerntes Wissen sofort umsetzen und wertvolle Praxiserfahrung sammeln.
• Ganz konkret wirkst Du an strategischen HR-Projekten mit und kannst diese durch Dein Know-how aktiv mitgestalten.
• Du unterstützt als HR-Generalist die Führungskräfte in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Themen.
• Du übernimmst eigenständig organisatorische und administrative Aufgaben, wobei Du proaktiv eigene Ideen und Vorschläge miteinbringen kannst.
• Wir arbeiten an Zielen und Herausforderungen gemeinsam im Team, auch virtuell.
• Du hast Deinen Bachelorabschluss (beinahe) erfolgreich in der Tasche und strebst Deinen Masterabschluss in Betriebswirtschaftslehre, Sozial- / Wirtschaftswissenschaften, Jura, (Wirtschafts-)Psychologie o.ä. (ein Masterstudienplatz zum Startzeitpunkt ist Voraussetzung)
• Du hast idealerweise bereits erste Praxiserfahrung im Bereich Human Resources gesammelt
• Du begeisterst Dich für die Kombination aus personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Themen und hast einen verbindlichen und klaren Kommunikationsstil. Darüber hinaus verfügst Du über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Du bist digital unterwegs und möchtest Dein Wissen einsetzen, um die wirklich entscheidenden Themen mit uns voranzubringen
• Du kannst selbstständig arbeiten und als Teamplayer Deine Kollegen unterstützen, hast eine fixe Auffassungsgabe, Spaß am Erfolg und stellst Dich schnell auf neue Situationen und Menschen ein.

Unser Angebot

• Durch die flexible Zeit für Dein Studium (Arbeitszeit 19 Wochenstunden) und attraktive Homeoffice- Möglichkeiten unterstützen wir dich darin, Studium und Praxis optimal zu kombinieren
• Mit einem festen tariflichen Masteranden-Gehalt in Höhe von rund 1.800 Euro brutto / mtl. finanzierst Du bequem Dein Studium
• Du giltst ab der ersten Sekunde als vollwertiges Teammitglied. TEAMFÄHIGKEIT wird bei uns großgeschrieben
• Die Chance für die Übernahme am Ende des Masterstudiums ist bei guter Leistung groß