Master/Dipl.-Ing. Elektrotechnik / Automatisierungstechnik als Softwareentwickler (m/w/d), Garching
Ihr Aufgabengebiet
- Agile Softwareentwicklung für Beckhoff-Echtzeitsysteme, Motion (NC) und Sicherheitssteuerungen für MaskAligner, Bonder und Metrologiesysteme
- Objektorientierte Softwareentwicklung in StructureText, C++, C#, Python
- Entwicklung und Pflege der zugehörigen APIs für die Integration des Echtzeitsystems in die Modulplattform
- Entwicklung und Pflege von EA-Konfiguratoren und Codegeneratoren
- Konfiguration, Inbetriebnahme und Test von Steuerungs- und Motionsystemen
- Entwicklung, Implementation und Wartung von Testsystemen und Testumgebungen
- Entwicklung und Pflege von EA-Simulationen für das HiL-Testing von Steuerungsfunktionen
- Implementation und Test von Bussystemen (ECAT, RS232, RS485) und IoT (OPC/UA, MQTT) Anwendungen
- Konzepterstellung für Neuentwicklungen, Erstellung von Pflichtenheften auf Basis von Lastenheften
- Durchführung von SW-Design Reviews
- Dokumentation der entwickelten Features und APIs
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium in Automatisierungstechnik, Elektrotechnik mit Abschluss Dipl.-Ing. oder Master
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung hardwarenaher Software, idealerweise mit Beckhoff TwinCAT
- Sehr gute Kenntnisse in der PLC-Softwareentwicklung mit Structure Text und/oder C++
- Solide Kenntnisse im Maschinenbau, der Steuer- und Regelungstechnik
- Solide Kenntnisse in der Softwareentwicklung, OOP, Testing und VCS (TFS, GIT)
- Fundierte Kenntnisse in der Inbetriebnahme von Steuerungs- und/oder Motionsystemen
- Kenntnisse im Bereich Risikoanalyse nach IEC13859, SISTEMA sind vorteilhaft
- Kenntnisse im Bereich IoT, Cyber-Security sind vorteilhaft
- Hohe Bereitschaft, sich in neue Systeme, Programmiersprachen und komplexe Zusammenhänge einzuarbeiten
- Ausgeprägte Teamfähigkeit in einem agilen Umfeld
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft zu gelegentlichen weltweiten Dienstreisen
Unser Versprechen
- Zukunft: Tätigkeit in einem globalen Unternehmen mit spannender Zukunftstechnologie
- Work-Life-Balance: Gleitzeit, flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle, mobiles Arbeiten (bis zu 12 Tage/Monat)
- Erholung: 30 Tage Urlaub, bezahlte Freistellung am 24. & 31.12., keine Betriebsferien
- Mobil: Kostenfreie Parkplätze, E-Ladesäulen, JobRad, Stellplätze für Zweiräder
- Onboarding: Individueller Einarbeitungsplan, Welcome-Veranstaltung, Hospitationsplan, Pat:innen-Programm
- Weiterentwicklung: Individuelle Schulungen, E-Learning
- Kulinarisch: Bezuschusste Kantine, Frühstücksservice
- Gesundheit: Gesundheitsmanagement, Betriebsarzt, Impfangebote, Arztbesuche während der Kernarbeitszeit
- Vorsorge: Betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Berufsunfähigkeitsversicherung
- Benefits: Mitarbeitendenempfehlungen, Hardwareleasing, Corporate Benefits
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