Maschinenführer (m/w/d) Tagschicht

Lebenskraftpur GmbH; Waghäusel; Vor Ort; EUR 28.000 - 36.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Lebenskraftpur GmbH sucht einen Produktionsmitarbeiter zur Unterstützung in der Herstellung hochwertiger Produkte. Sie sind verantwortlich für die Organisation der Rohstoffe, die Bedienung von Maschinen und die Einhaltung von Qualitätsstandards. In einem familiären Arbeitsumfeld bieten wir zahlreiche Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten. Bewerbungen von qualitätsbewussten und selbstständigen Bewerbern sind willkommen.

Leistungen

31 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Wachstumsbonus

Gesundheitsgutschein

Mitarbeiter-Rabatt

Zugang zum mentalen Gesundheitsprogramm

Gemeinsame Ausflüge und Betriebsfeste

Qualifikationen

• Ausbildung als Maschinen- und Anlagenführer oder in der Lebensmittelbranche.
• Hohe Qualitätsbewusstsein und Teamgeist.
• Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Organisieren und wiegen der Rohstoffe für die Produktion.
• Dokumentation des Produktionsprozesses im ERP-System.
• Bedienen der Produktionsmaschinen nach Einarbeitung.

Kenntnisse

Qualitätsbewusstsein

Teamgeist

Selbstständigkeit

Ausbildung

Ausbildung als Maschinen- und Anlagenführer

Ausbildung in der Lebensmittelbranche

Berufserfahrung als Koch/Bäcker

Jobbeschreibung

Deine Aufgaben:

• Du organisierst die Rohstoffe selbstständig, wiegst nach Rezeptur ab und stellts unsere hochwertigen Produkte in unseren Produktionsräumen her.

• Du dokumentierst den Produktionsprozess und bearbeitest Produktionsaufträge in unserem ERP-System.

• Du bedienst nach der Einarbeitung selbstständig unsere Produktionsmaschinen (Kapsel- und Abfüllanlagen).

• Du bedienst unsere Etikettiermaschineund lagerst die gefertigten Produkte im Versand ab.

• Du hast stets den Qualitätsanspruch unserer Kunden und unser Hygienekonzeptim Blick.

Warum bei Lebenskraftpur arbeiten?

• Sinnstiftende Aufgabe: Deine Tätigkeit bei Lebenskraftpur hat massiven Einfluss auf die Gesundheit aller Menschen und verfolgt ein höheres Ziel als die reine Umsatzgenerierung.

• Leistungskultur: Überdurchschnittliche Leistung und innovatives Handeln belohnen wir dir mit unterschiedlichen Bausteinen.

• Gesundheitskultur: Wir möchten mit unserer Vision und Mission ein Umdenken bewirken. Damit beginnen wir im Inneren und haben diesen Begriff für Lebenskraftpur definiert, um zur Gesundheit unserer Mitarbeiter aktiv beizutragen.

• Investitionsbereitschaft: Wir stellen dir alle notwendigen Tools und Ressourcen bereit, sodass du dich in deiner Arbeit voll entfalten kannst.

• Inhabergeführtes Unternehmen: Unternehmensentscheidungen und -Investitionen können schnell vom Inhaber und ohne Mitsprache von Investoren umgesetzt werden.

• Flache Hierarchie: Ein kurzer Draht zum Chef ermöglicht dir schnelle Entscheidungsfindungen und eine effiziente Umsetzung von Ideen.

• Respektvoller Umgang: Wir begegnen uns auch bei unterschiedlichen Ansichten und Meinungen über alle Ebenen hinweg in angemessener Tonalität, respektvoller Wortwahl und wohlwollend.

• Wertschätzung: Wir sprechen aktiv Anerkennung aus und gestehen eigenes Fehlverhalten ein. Jeder Mitarbeiter wird gesehen und in Entscheidungen mit einbezogen.

• Vertrauen: Wir vertrauen deinen Fähigkeiten und bieten dir einen angemessenen Vertrauensvorschuss im Rahmen deiner Stellenbeschreibung.

• Selbstverwirklichung: Wir geben dir durch flache Hierarchien und Vertrauen in deine Arbeit den nötigen Gestaltungsspielraum für die Verwirklichung unserer Ideen und Ziele.

• Fachliche und persönliche Entwicklung: Um deine fachliche und persönliche Entwicklung zu gewährleisten, bieten wir dir zeitlichen Raum und das passende Handwerk, z.B. durch Expertenwissen oder Weiterbildungsmöglichkeiten.

• Fehlerkultur: Fehler sind bei Lebenskraftpur erlaubt. Wichtig ist uns jedoch, dass du aus Fehlern lernst und mit ihnen verantwortungsbewusst umgehst. Denn Innovation ist nur möglich, wenn der Mut aufgebracht wird, ein angemessenes Risiko einzugehen.

• Debattenkultur: Durch unsere flache Hierarchie findet dein Wort Gehör, wir vertrauen jedoch auch auf das Expertenwissen der Führungskräfte und respektieren deren Entscheidungen.

Was bieten wir an:

• Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem wachsendem Unternehmen

• 31 Tage Urlaub (Weihnachten und Silvester sind geschenkt)

• Arbeitszeiten inTagschicht (aktuell 7 - 15:30 Uhr)

• Betriebliche Altersvorsorge und Wachstumsbonus

• Jährlicher Lebenskraftpur Gesundheitsgutschein

• 25 % Mitarbeiter-Rabatt und Produktproben

• Weitere Rabatte und Vergünstigungen durch corporate benefits

• Zellverfügbares Wasser und Matcha-Flatrate in allen Küchen

• Zugang zum mentalen Gesundheitsprogramm OpenUp

• Gemeinsame Ausflüge und Betriebsfeste stärken unseren Teamgeist

• u.v.m.

Gut zu wissen:

• Falls du dich in einem ungekündigtem Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir dir natürlich höchste Vertraulichkeit deiner Bewerbung zu.

• Das erste Kennenlernen findet via Videocall statt - wenn es da funkt, ermöglichen wir dir einen Schnuppertag (vormittags), um danach eine Entscheidung zu treffen.

Dein Profil:

• Idealerweise besitzt du eine Ausbildung als Maschinen- und Anlagenführer, eine Ausbildungaus der Lebensmittelbranche oder bist ehemaligerKoch/Bäcker mit Affinität zur Industrie.

• Du bist kein Konzern-Typ, sondern stehst auf ein familiäres Arbeitsumfeld, in dem du schnell eigenständig arbeiten darfst.

• Du hast ein hohes Qualitätsbewusstsein und erfüllst deine Aufgaben mit dem richtigenTeamgeist.

• Du beherrschst die deutsche Sprache in Wort und Schrift.

Bei Fragen steht Dir Jennifer Zilius unter 07254-7820-935 zur Verfügung.