Maschinenbediener Rohrbearbeitung (m/w/d)

H. Schickling GmbH Maschinenbau

Visbek

On-site

EUR 30,000 - 42,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Betriebliche Altersvorsorge
Jobrad-/Mobilitätsfreiheit

Job summary

H. Schickling GmbH Maschinenbau in Visbek sucht einen Maschinenbediener für die Rohrbearbeitung. Sie programmieren, richten ein und bedienen bis zu zwei CNC-gesteuerte Rohrlaseranlagen und arbeiten sorgfältig mit Maschinen und Werkzeugen.

Quereinsteiger sind willkommen; Kenntnisse werden vor Ort vermittelt. Das Team legt Wert auf Details, Teamarbeit und Lernbereitschaft, um Prozesse kontinuierlich zu verbessern.

Qualifications

  • Hohe Detailgenauigkeit für präzise Ergebnisse.
  • Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit.
  • Bereitschaft, sich in neue Technologien einzuarbeiten.
  • Quereinsteiger willkommen; Kenntnisse lernen Sie vor Ort.

Responsibilities

  • Programmieren, Einrichten und Bedienen von bis zu zwei CNC-gesteuerten Rohrlaseranlagen.
  • Sorgfältiger Umgang mit Maschinen und Werkzeugen.
  • Melden von Produktionsfehlern an die Qualitätssicherung; Bauteile prüfen und kontrollieren.
  • Melden von Fehlteilen an den zuständigen Arbeitsvorbereiter; Produktionsprozess dokumentieren.

Skills

Detailgenauigkeit
Teamfähigkeit
Problemlösungsfähigkeit
Lernbereitschaft

Tools

CNC-Rohrlaser

Job description

Feine Technik, solides Handwerk – starte jetzt als Maschinenbediener (m/w/d) Maschinenbediener Rohrbearbeitung (m/w/d) in Visbek

Willkommen bei der H. Schickling GmbH – einem Familienunternehmen mit über 250 qualifizierten Mitarbeitenden auf einer 23 000 m² großen Produktionsfläche. Täglich verarbeiten wir mehr als 40 Tonnen Stahl unterschiedlichster Güteklassen und realisieren ganzheitliche Lösungen – von einfachen Zuschnitten bis zur Montage komplexer, montierter und oberflächenbehandelter Baugruppen, alles „aus einer Hand“.

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt: Als Team schätzen wir Innovation, Flexibilität und einen familiären Zusammenhalt – Werte, die uns auszeichnen und unsere Rolle als verlässlicher Partner für unsere Kunden untermauern.

Durch kontinuierliches Wachstum und Investitionen in modernste Produktionstechnologien bleiben wir nicht nur technologisch am Puls der Zeit, sondern übernehmen auch Verantwortung für Umwelt und Gesellschaft. Dieser Anspruch macht uns zu einem zukunftsorientierten Arbeitgeber, der spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem stabilen, modernen Umfeld bietet.

Aufgaben als Maschinenbediener in der Abteilung Rohrbearbeitung (m/w/d)
  • Programmieren, Einrichten und Bedienen von bis zu zwei CNC-gesteuerten Rohrlaseranlagen
  • Sorgfältiger Umgang mit den zur Verfügung gestellten Maschinen und Werkzeugen
  • Melden von Produktionsfehlern an die Qualitätssicherung Prüfen und Kontrollieren der gefertigten Bauteile
  • Melden von Fehlteilen an den zuständigen Arbeitsvorbereiter Dokumentieren des Produktionsprozesses

Werden Sie Teil eines dynamischen Teams und gestalten Sie die Zukunft der Fertigung mit!

Ihr Profil als Maschinenbediener Rohrbearbeitung (m/w/d)
  • Sie bringen eine hohe Aufmerksamkeit für Details mit, um präzise und qualitativ hochwertige Ergebnisse bei der Bedienung der Rohrlaseranlagen zu erzielen.
  • Sie sind teamfähig und kommunikationsstark, um effektiv mit Kolleginnen und Kollegen zusammenzuarbeiten und einen reibungslosen Produktionsablauf zu gewährleisten.
  • Sie zeigen eine ausgeprägte Problemlösungsfähigkeit, um Herausforderungen schnell zu erkennen und passende Lösungen zu finden.
  • Sie verfügen über eine hohe Lernbereitschaft, um sich kontinuierlich in neue Technologien und Prozesse einzuarbeiten und Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln.

Hä? Passt doch gar nicht!

Sie möchten eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Ihre Berufserfahrung nutzen? Wir suchen Quereinsteiger mit Ihren Kenntnissen. Alles, was Sie dafür wissen müssen, lernen Sie bei uns in Visbek.

Das ist uns sehr wichtig!

Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unseren Kundenservice.

Offenheit, Freundlichkeit und Geduld sollten daher zu Ihren Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Ihnen Freude. Durch unsere Entwicklungsgeschwindigkeit bleibt die Arbeit immer interessant. Daher ist es wichtig, dass Sie gerne konstant Neues lernen.

Wenn Sie unser Team bereichern möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Was wir bieten

Als Familienunternehmen legen wir großen Wert auf ein gutes Miteinander, Fairness und attraktive Rahmenbedingungen. Bei uns profitieren Sie von:

  • Finanziellen Vorteilen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Schicht- und Feiertagszuschlägen sowie einer betrieblichen Altersvorsorge.
  • Mobilität durch Businessbike- oder Jobroller-Leasing.
  • Flexible Arbeitszeiten mit 28 Urlaubstagen und Zuschlägen für Mehrarbeit.
  • Weiterbildung & Entwicklung – von Qualifikationen wie dem Staplerschein bis hin zu individuellen Fortbildungen.
  • Ausstattung & Schutz mit moderner Arbeitskleidung, Zuschuss zu Sicherheitsschuhen und Arbeitsplatzbrillen.
  • Sozialen Leistungen wie Sonderurlaub, Elternzeitregelungen und Freistellung bei Feuerwehreinsätzen.
  • Gemeinschaft & Wohlbefinden durch Betriebsfeste, kostenlose Getränke, eine Mitarbeiter-App und Rabatte auf unsere Produkte.

Kurz gesagt: Bei Schickling erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld mit echten Vorteilen und einem starken Teamgeist.

So geht es weiter
  • Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen selbstverständlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
  • Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche führen wir gerne in Absprache auch nach Feierabend.
Onboarding & Flughöhe

Die ersten sechs Monate im Unternehmen gelten als Probezeit. In dieser Phase erfolgt eine umfassende Einarbeitung durch Kollegen und das gesamte Team in unsere Prozesse, Maschinen sowie die Abläufe des Unternehmens. Ziel ist es, einen ganzheitlichen Überblick zu gewinnen und Schritt für Schritt eigenverantwortlich arbeiten zu können.

In der Regel findet nach etwa 3–4 Monaten ein erstes Gespräch mit der Personalabteilung statt, um Feedback zu geben und offene Fragen zu klären. Spätestens mit Ende der Probezeit sollte die Einarbeitung vollständig abgeschlossen sein, sodass Sie sicher und routiniert in Ihren Aufgaben agieren können.

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