Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)

H. Schickling GmbH Maschinenbau; Visbek; Presencial; EUR 36.000 - 48.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Schichtzuschläge

Betriebliche Altersvorsorge

Jobbike-Leasing

Flexible Arbeitszeiten

28 Urlaubstage

Fortbildungsmöglichkeiten

Arbeitskleidung gestellt

Sicherheitsschuhe Zuschuss

Arbeitsplatzbrillen

Sonderurlaub

Elternzeit

Betriebsfeste

Getränke am Arbeitsplatz

Rabatte auf Produkte

Descripción de la vacante

H. Schickling GmbH Maschinenbau in Visbek sucht eine/n Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d). Sie programmieren, richten und bedienen Maschinen, prüfen Bauteile und dokumentieren den Produktionsprozess.

Quereinsteiger mit Lernbereitschaft sind willkommen; Teamarbeit und Präzision stehen im Vordergrund. Das Familienunternehmen bietet eine moderne Produktionsumgebung, vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Rahmenbedingungen.

Formación

• Genauigkeit und Detailorientierung bei der Fertigung.
• Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Maschinen.
• Teamfähigkeit und proaktives Problemlösen.
• Quereinsteiger willkommen mit Bereitschaft zur Schulung.

Responsabilidades

• Programmieren, Einrichten und Bedienen der Maschinen.
• Sorgfältiger Umgang mit den zur Verfügung gestellten Maschinen und Werkzeugen.
• Melden von Produktionsfehlern an die Qualitätssicherung; Prüfen und Kontrollieren der gefertigten Bauteile.
• Melden von Fehlteilen an den zuständigen Arbeitsvorbereiter; Dokumentieren des Produktionsprozesses.

Conocimientos

Genauigkeit

Teamarbeit

Problemlösung

Lernbereitschaft

Lasermaschine

Herramientas

Lasermaschine

Descripción del empleo

Präzision in Metall – Deine Stärke an der Maschine! Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) in Visbek

Willkommen bei der H. Schickling GmbH – einem Familienunternehmen mit über 250 qualifizierten Mitarbeitenden auf einer 23 000 m² großen Produktionsfläche. Täglich verarbeiten wir mehr als 40 Tonnen Stahl unterschiedlichster Güteklassen und realisieren ganzheitliche Lösungen – von einfachen Zuschnitten bis zur Montage komplexer, montierter und oberflächenbehandelter Baugruppen, alles „aus einer Hand“.

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt: Als Team schätzen wir Innovation, Flexibilität und einen familiären Zusammenhalt – Werte, die uns auszeichnen und unsere Rolle als verlässlicher Partner für unsere Kunden untermauern.

Durch kontinuierliches Wachstum und Investitionen in modernste Produktionstechnologien bleiben wir nicht nur technologisch am Puls der Zeit, sondern übernehmen auch Verantwortung für Umwelt und Gesellschaft. Dieser Anspruch macht uns zu einem zukunftsorientierten Arbeitgeber, der spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem stabilen, modernen Umfeld bietet.

Aufgaben

• Programmieren, Einrichten und Bedienen der Maschinen
• Sorgfältiger Umgang mit den zur Verfügung gestellten Maschinen und Werkzeugen
• Melden von Produktionsfehlern an die Qualitätssicherung Prüfen und Kontrollieren der gefertigten Bauteile
• Melden von Fehlteilen an den zuständigen Arbeitsvorbereiter Dokumentieren des Produktionsprozesses

Werden Sie Teil eines dynamischen Teams und gestalten Sie die Zukunft der Fertigung mit!

Ihr Profil als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)

• Genauigkeit: Sie arbeiten sorgfältig und achten auf Details, damit die Teile an der Lasermaschine sauber und richtig gefertigt werden.
• Teamarbeit: Sie können gut mit anderen zusammenarbeiten und sprechen Probleme direkt an, damit die Produktion ohne Störungen läuft.
• Lösungen finden: Wenn etwas nicht passt, schauen Sie genau hin und helfen mit, das Problem schnell zu beheben.
• Lernbereitschaft: Sie sind offen für Neues und wollen sich Schritt für Schritt in neue Maschinen und Abläufe einarbeiten.

Hä? Passt doch gar nicht!

Sie möchten eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Ihre Berufserfahrung nutzen? Wir suchen Quereinsteiger mit Ihren Kenntnissen. Alles, was Sie dafür wissen müssen, lernen Sie bei uns in Visbek.

Das ist uns sehr wichtig!

Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unseren Kundenservice.

Offenheit, Freundlichkeit und Geduld sollten daher zu Ihren Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Ihnen Freude. Durch unsere Entwicklungsgeschwindigkeit bleibt die Arbeit immer interessant. Daher ist es wichtig, dass Sie gerne konstant Neues lernen.

Wenn Sie unser Team bereichern möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Was wir bieten

Als Familienunternehmen legen wir großen Wert auf ein gutes Miteinander, Fairness und attraktive Rahmenbedingungen. Bei uns profitieren Sie von:

• Finanziellen Vorteilen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Schicht- und Feiertagszuschlägen sowie einer betrieblichen Altersvorsorge.
• Mobilität durch Businessbike- oder Jobroller-Leasing.
• Flexible Arbeitszeiten mit 28 Urlaubstagen und Zuschlägen für Mehrarbeit.
• Weiterbildung & Entwicklung – von Qualifikationen wie dem Staplerschein bis hin zu individuellen Fortbildungen.
• Ausstattung & Schutz mit moderner Arbeitskleidung, Zuschuss zu Sicherheitsschuhen und Arbeitsplatzbrillen.
• Sozialen Leistungen wie Sonderurlaub, Elternzeitregelungen und Freistellung bei Feuerwehreinsätzen.
• Gemeinschaft & Wohlbefinden durch Betriebsfeste, kostenlose Getränke, eine Mitarbeiter-App und Rabatte auf unsere Produkte.

Kurz gesagt: Bei Schickling erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld mit echten Vorteilen und einem starken Teamgeist.

So geht es weiter

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

• Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen selbstverständlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
• Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche führen wir gerne in Absprache auch nach Feierabend.

Onboarding & Flughöhe

Die ersten sechs Monate im Unternehmen gelten als Probezeit. In dieser Phase erfolgt eine umfassende Einarbeitung durch Kollegen und das gesamte Team in unsere Prozesse, Maschinen sowie die Abläufe des Unternehmens. Ziel ist es, einen ganzheitlichen Überblick zu gewinnen und Schritt für Schritt eigenverantwortlich arbeiten zu können.

In der Regel findet nach etwa 3–4 Monaten ein erstes Gespräch mit der Personalabteilung statt, um Feedback zu geben und offene Fragen zu klären. Spätestens mit Ende der Probezeit sollte die Einarbeitung vollständig abgeschlossen sein, sodass Sie sicher und routiniert in Ihren Aufgaben agieren können.