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Marketingleiter (m/w/d)

ISEKI-Maschinen GmbH

Düsseldorf

Hybrid

EUR 60.000 - 80.000

Vollzeit

Heute
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Zusammenfassung

Ein führendes Maschinenbauunternehmen in Düsseldorf sucht einen erfahrenen Marketingleiter (m/w/d). Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien, insbesondere im digitalen Bereich. Der ideale Kandidat hat umfangreiche Führungserfahrung im B2B-Umfeld und bringt sowohl strategisches als auch kreatives Denken mit. Flexible Arbeitszeiten und attraktive Zusatzleistungen sind Teil des Angebots.

Leistungen

Attraktive Bezahlung
Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Homeoffice-Möglichkeit
30 Tage Urlaub
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Firmenwagen zur Privatnutzung
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Interner Englischunterricht
Corporate Benefits
Mitarbeiterevents
Lebensarbeitszeitkonto
Zuschuss zum Jobrad
Zuschuss zum Sportprogramm
Zuschuss zum Deutschlandticket
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Kostenfreie Ladestation für Elektrofahrzeuge
Spannende Aufgaben in einem dynamischen Unternehmen

Qualifikationen

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Marketing, idealerweise im B2B-Bereich.
  • Nachweisbare Erfahrung im digitalen Marketing (Social Media, Performance-Marketing, SEA/SEO).
  • Erfahrung in der Steuerung von Agenturen und Koordination von Events.

Aufgaben

  • Entwicklung und Umsetzung der Marketingstrategie mit Fokus auf digitales Marketing.
  • Führung und Weiterentwicklung des Marketingteams.
  • Planung und Durchführung von Messen und Veranstaltungen.

Kenntnisse

Strategisches Denken
Organisationstalent
Kommunikationsfähigkeit
Analytische Fähigkeiten
Kreativität
Fließend in Deutsch
Fließend in Englisch

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing oder Kommunikation

Tools

Meta
LinkedIn
Google Ads
HubSpot
Jobbeschreibung
Marketingleiter (m/w/d)
Aufgaben
  • Entwicklung und Umsetzung der ganzheitlichen Marketingstrategie mit Schwerpunkt auf digitalem Marketing, Leadgenerierung und Markenaufbau.
  • Weiterentwicklung der Marketingorganisation, Aufbau effizienter Prozesse und Strukturen.
  • Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Vertrieb und HR, um Marketingaktivitäten mit Unternehmens- und Vertriebszielen zu verzahnen.
  • Führung und Weiterentwicklung des Marketingteams sowie Steuerung externer Dienstleister.
  • Marken und Unternehmenskommunikation.
  • Ausbau der digitalen Sichtbarkeit: Planung, Umsetzung und Steuerung von Social-Media-, SEA- und Online-Kampagnen.
  • Planung und Durchführung von Messen, Roadshows und Events (gemeinsam mit Vertrieb und Geschäftsführung).
  • Steuerung von PR, Print- und Werbemitteln.
Profil
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Marketing. Idealerweise mit Führungserfahrung im B2B-Umfeld.
  • Nachweisbare Erfahrung im digitalen Marketing (Social Media, Performance-Marketing, SEA/SEO, Content-Marketing).
  • Strategisches Denken, Umsetzungsstärke und Organisationstalent.
  • Erfahrung in der Steuerung von Agenturen sowie in der Koordination von Videoproduktionen und Events.
  • Kommunikationsstark, analytisch und kreativ mit einem guten Gespür für Marke und Zielgruppen.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Sicherer Umgang mit gängigen Marketing-Tools (z. B. Meta, LinkedIn, Google Ads, HubSpot oder vergleichbaren CRM-Systemen).
Wir bieten
  • Eine attraktive Bezahlung
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Homeoffice-Möglichkeit
  • 30 Tage Urlaub
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Firmenwagen zur Privatnutzung
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Interner Englischunterricht
  • Corporate Benefits
  • Mitarbeiterevents
  • Lebensarbeitszeitkonto
  • Zuschuss zum Jobrad
  • Zuschuss zum Sportprogramm
  • Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge oder VL
  • Kostenfreie Ladestation für Elektrofahrzeuge
  • Spannende Aufgaben in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen
  • Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
Important note

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non‑EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.

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