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Marketing Manager (m/w/d) - Kein Backup. Kein Bullshit. Nur Du.

iphas Pharma-Verpackung GmbH

Würselen

Vor Ort

EUR 50.000 - 70.000

Vollzeit

Vor 20 Tagen

Erhöhe deine Chancen auf ein Interview

Erstelle einen auf die Position zugeschnittenen Lebenslauf, um deine Erfolgsquote zu erhöhen.

Zusammenfassung

Une entreprise innovante dans le secteur pharmaceutique recherche un spécialiste en marketing pour développer et exécuter des stratégies d'impact. Vous serez responsable du SEO, des campagnes Google Ads et de l'optimisation de la présence en ligne. Si vous êtes passionné par le marketing et prêt à relever un défi, rejoignez une équipe dynamique qui valorise la performance et la créativité.

Leistungen

Unbefristeter Vertrag
Flexible Arbeitszeiten
Getränke frei
Zwei Monitore
Kein Dresscode
Team familiär

Qualifikationen

  • Compétences en SEO, Google Ads et Analytics essentielles.
  • Capacité à rédiger clairement et à penser stratégiquement.
  • Volonté d'apprendre et de s'adapter rapidement.

Aufgaben

  • Développer et mettre en œuvre une stratégie marketing claire.
  • Gérer des campagnes marketing de l'idée à la mesure des performances.
  • Optimiser la présence en ligne de l'entreprise (site web, SEO, etc.).

Kenntnisse

SEO
Google Ads
Analytics
WordPress
Stratégie marketing

Jobbeschreibung

iphas braucht Marketing. Und zwar jetzt.


Unsere Produkte überzeugen. Unser Ruf in der Branche ist stark.


Aber online? Uns kennt keiner. Noch nicht.


Kein SEO. Kein Google Ads. Keine Kampagnen. Keine Strategie.

Wenn Dich das abschreckt, bist Du hier falsch. Wenn es Dich reizt – willkommen.


Nebenprojekt? Spiel woanders.

Hier geht’s um echten Impact.

Plan. Power. Ergebnis. Alles bei Dir.


Aufgaben

Du startest bei null – und bringst uns auf 100.



  • Du entwickelst eine klare Marketingstrategie – und setzt sie um.

  • Du machst unsere Webseite stark – inhaltlich, optisch, technisch.

  • Du etablierst SEO, SEA, Google Ads, Social Media und Content-Marketing.

  • Du steuerst Kampagnen von der Idee bis zur Performance-Messung.

  • Du analysierst, optimierst, bringst PS auf die Straße.


Du bist der Motor. Kein Rädchen.


Qualifikation

Was Du mitbringen solltest



  • Entweder Du kannst’s. Oder Du willst es so hart lernen, dass es keiner merkt.

  • SEO, Google Ads, Analytics, WordPress – alles keine Fremdwörter.

  • Du schreibst klar, denkst strategisch und packst operativ an.

  • Du gehst voran. Du bringst mit. Du setzt um.


Abschluss ist Nebensache. Was zählt, ist das Ergebnis.


Nicht sicher, ob alles passt? Egal.


Wenn Dich die Aufgabe anspringt, dann melde Dich.

Wir suchen keine Lebensläufe. Wir suchen Charakter.


Was Du noch nicht kannst, lernst Du bei uns.


Was wir bei iphas erwarten



  • Du gibst 110% – jeden Tag.

  • Du denkst nicht in Problemen, sondern in Lösungen.

  • Du nimmst Verantwortung – Du brauchst keine Ansage.

  • Du willst etwas aufbauen, das bleibt.


Du hast Biss, Haltung und willst liefern? Dann bist Du richtig.


Du willst kein B-Team. Und wir auch nicht. Was ein A-Mitarbeiter ist? Schau Dir das an:


https://www.youtube.com/watch?v=S0M-RYbyQXM&t=5s&ab\_channel=Greator


Benefits

Was Du bekommst



  • Unbefristeter Vertrag. Kein Wenn, kein Aber.

  • Gehalt? Entwickelt sich mit dem Unternehmen – und mit Deiner Leistung.

  • Parkplatz? Immer frei. Direkt vorm Haus.

  • Zwei Monitore. Starkes Notebook. Kein Technikfrust.

  • Getränke? Klar. Einfach nehmen.

  • Dresscode? Gibt’s nicht. Komm, wie Du bist.

  • Stimmung? Offen, direkt, ehrlich – null Bürotheater.

  • Team? Klein, familiär, klar im Kopf.

  • Entscheidungen? Schnell. Aussagen? Verlässlich.

  • Kunden und Kollegen? Nett. Echt. Keine Blender.


Nur eins zählt: Du lieferst. Alles andere ist Deko.


Wechsel? Geht klar. Bleibt unter uns.


Du willst raus aus dem alten Job? Dann mach’s.


Wir reden drüber – vertraulich, direkt, ohne Geschwafel.


Gespräche? Abends, am Wochenende, wann immer Du willst.


Dein aktueller Arbeitgeber erfährt nichts. Es sei denn, Du willst es.


So läuft’s bei uns ab


Du bewirbst Dich.


Wir schicken Dir unseren Bewerberfragebogen.


Dann quatschen wir – erst am Telefon, dann persönlich bei iphas.


Wenn’s passt, geht’s los. Schnell. Ohne Bewerber-Zirkus.


Onboarding: Tag 1 zählt.


Du kommst rein, wir statten Dich aus – Tools, Systeme, alles.


Du lernst, wie der Laden tickt. Kein Endlos-Intro.


Nach ein paar Tagen bist Du drin – und lieferst.


Du fragst, wir helfen. Schnell. Klar. Ohne Schleifen.


Dann: eigene Spur. Volle Fahrt.


Du willst zählen? Dann übernimm. Jetzt.

iphas sucht keinen Lebenslauf. Wir suchen Wirkung.

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