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A leading trading solutions company is seeking a Marketing Manager to enhance the marketing strategies of its subsidiaries. The role involves developing international B2B marketing strategies, creating marketing materials, and collaborating with internal and external stakeholders. This position offers a dynamic environment to shape the company's market presence.
Das Handelshaus Jebsen & Jessen ist seit über 100 Jahren weltweit im Im- und Export tätig. Heute liegt unsere Kompetenz in den Bereichen Chemie, Textil, australischem Granatsand, Stahl, Transport / e-Mobility und Exportfinanzierung. Als Teil einer weltweiten Firmengruppe operieren wir durch unsere in Deutschland ansässigen Firmen von Hamburg aus unabhängig, mit direkten Geschäftsverbindungen zu Kunden und Lieferanten in mehr als 80 Ländern.
Für die Jebsen & Jessen Trading Solutions GmbH, die als Holdinggesellschaft unsere vier Chemiegesellschaften (Life Science, Chemicals, Jebagro, Ruhr-Petrol) vereint, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Marketing Manager (m/w/d). In dieser abwechslungsreichen Rolle haben Sie die Möglichkeit, das Marketing der Tochterfirmen maßgeblich zu gestalten, um die Außendarstellung der Gesellschaften im internationalen Umfeld bestmöglich weiterzuentwickeln.
Für einen umweltfreundlichen Arbeitsweg bezuschussen wir das Deutschlandticket mit 40 € monatlich.
Über dieses Portal bekommen Sie Vergünstigungen von Shoppinganbietern bis hin zu reduzierten Eintrittspreisen für Freizeitaktivitäten.
Um Ihre Gesundheit präventiv zu unterstützen, sind alle Arbeitsplätze mit ergonomischen Bürostühlen und höhenverstellbaren Tischen ausgestattet.
Sie stellen sich ihr individuelles Wunschfahrrad zusammen und leasen es per Gehaltsumwandlung über uns. So können Sie sich auf dem Weg zur Arbeit oder in Ihrer Freizeit fit halten.
Um eine gute Work-Life-Balance zu fördern, besteht die Möglichkeit 2 Tage/Woche mobil zu arbeiten.
Unsere Mitarbeiter erhalten ein 13. Gehalt und ein zusätzliches Urlaubsgeld in Höhe von 650 €.
Ob Bausparvertrag, Fonds oder betriebliche Altersvorsorge. Unsere Mitarbeiter erhalten einen Arbeitgeberzuschuss in Höhe von 27 €.
Ihre individuelle Entwicklung ist uns wichtig. Daher bieten wir Schulungen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung an, von Sprachkursen bis hin zu Kommunikationsworkshops.
Mit einem Eigenanteil von monatlich 21 € bieten wir eine Wellpass-Mitgliedschaft, mit der unsere Mitarbeiter Zugang zu bekannten und beliebten Sportstätten und Fitnessstudios haben
KatjaPallasch
HR Business Partner
040/3014-452
und hier informieren