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Manager Test & Inbetriebnahme Leit& Sicherungstechnik / Bahninfrastruktur (f/w/d)

ALSTOM Gruppe

Braunschweig

Vor Ort

EUR 50.000 - 90.000

Vollzeit

Vor 16 Tagen

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Zusammenfassung

Ein dynamisches und internationales Team sucht einen Manager für Test- und Inbetriebnahme im Bereich Leit- und Sicherungstechnik. In dieser spannenden Rolle koordinieren Sie Inbetriebnahme-Prozesse, arbeiten eng mit internen Teams und Auftragnehmern zusammen und bringen Ihre technischen Fähigkeiten aktiv auf der Baustelle ein. Das Unternehmen bietet eine unbefristete Anstellung mit attraktiven Vergütungen und Entwicklungsmöglichkeiten. Sie werden Teil einer innovativen Organisation, die sich für nachhaltige Mobilität einsetzt und Ihnen die Möglichkeit gibt, Ihre Karriere in einem zukunftsorientierten Umfeld zu gestalten.

Leistungen

30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
Zuschuss zum Deutschlandticket
Hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten
Modernes Arbeitsumfeld
Mentoring-Programme
Mitarbeiterevents

Qualifikationen

  • Ingenieursabschluss oder Meisterqualifikation in Elektrotechnik erforderlich.
  • Erfahrung im Eisenbahnsektor, insbesondere in der Leit- und Sicherungstechnik.

Aufgaben

  • Koordination und Überwachung der Inbetriebnahme-Prozesse.
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Teams und Auftragnehmern.
  • Eigenständige Mitarbeit auf der Baustelle bei technischen Sachverhalten.

Kenntnisse

Projektmanagement
Teamarbeit
Technische Abstimmung
Flexibilität
Reisebereitschaft
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse

Ausbildung

Ingenieursabschluss in Elektrotechnik
Meisterqualifikation in Elektrotechnik

Jobbeschreibung

Manager Test & Inbetriebnahme Leit& Sicherungstechnik / Bahninfrastruktur (f/w/d)

Location: Braunschweig, DE

Wir bei Alstom verstehen Verkehrsnetze und wissen, was Menschen bewegt. Von Hochgeschwindigkeitszügen, U-Bahnen, Monorails und Straßenbahnen bis hin zu schlüsselfertigen Systemen, Instandhaltung, Infrastruktur, Signaltechnik und digitaler Mobilität bieten wir unseren Kunden das breiteste Produktportfolio der Branche. Jeden Tag sind 80.000 Kolleg:innen weltweit auf dem Weg zu einer umweltfreundlicheren und intelligenteren Mobilität, indem sie Städte und Regionen miteinander verbinden und den CO2-Ausstoß reduzieren. Alstom beschäftigt in der DACH-Region an 16 Standorten rund 11.000 Mitarbeitenden.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Manager für Test- und Inbetriebnahme (m/w/d) an unserem Standort in Braunschweig.

Ihre Rolle bei Alstom - Das bewegen Sie mit uns

In unserem modernen Büro am ARTmax in Braunschweig arbeiten über 250 Kolleg:innen aus 26 Ländern an der Forschung und Entwicklung für die Digitalisierung der Schiene im Fokus. Der Bereich Digitale & Integrierte Systeme (D&IS) liefert Antworten auf weltweite Mobilitätsherausforderungen im Personen- und Güterverkehr. Die D&IS Kolleg:innen in Braunschweig fokussieren sich auf die Implementierung der Digitalen Stellwerke (DSTW) und der ETCS-Streckenausrüstung.

In der Rolle des Managers für Test- und Inbetriebnahme im Bereich Leit- und Sicherungstechnik sind Sie Teil eines dynamischen und internationalen Teams. Sie berichten direkt an den Bereichsleiter Digital & Integrated Systems (D&IS) und arbeiten Hand in Hand mit einem erfahrenen Team.

Ihre Aufgaben:

  • Koordination und Überwachung der Inbetriebnahme-Prozesse, einschließlich der Planung und Durchführung von Tests und Abnahmen
  • enge Zusammenarbeit mit internen Teams, Auftragnehmern und Entscheidungsträgern, um die Implementierung digitaler Stellwerke und des European Train Control Systems (ETCS) voranzutreiben.
  • Eigenständige Mitarbeit („Hands on“) auf der Baustelle an den Alstom Stellwerken bei komplexeren technischen Sachverhalten
  • Durchführung technischer Abstimmungen mit allen relevanten Stakeholdern
  • Mitwirkung bei Sicherheits- und Umweltschutzmaßnahmen auf der Baustelle
  • Beteiligung an der kontinuierlichen Verbesserung unserer Prozesse und der Kundenzufriedenheit
  • Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft bei Bedarf.

Wir bei Alstom schätzen Leidenschaft und Engagement mehr als Erfahrung. Wir suchen Persönlichkeiten, die bereit sind, sich neuen Herausforderungen zu stellen und stetig dazuzulernen.

  • Ein Ingenieursabschluss in Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder ein vergleichbarer Studiengang. Alternativ eine Meisterqualifikation in Elektrotechnik mit umfangreicher Berufserfahrung
  • Erfahrungen im Bereich Baumaßnahmen im Eisenbahnsektor, idealerweise in der Leit- und Sicherungstechnik
  • Eine hohe Reisebereitschaft und Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiten
  • Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
  • Mindestens einen Führerschein der Klasse B

Unser Angebot – Was wir bieten

Mobilität kennt für uns nur eine Richtung: Nachhaltigkeit. Die Bahnbranche bietet langfristige Perspektiven und die Möglichkeit, sich im Laufe der Karriere stetig weiterzuentwickeln und neue Erfahrungen zu sammeln.

  • Einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis beim Weltmarktführer für intelligente und nachhaltige Mobilität.
  • Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub sowie betriebliche Altersvorsorge und Mobilitätsangebote (u.a. Zuschuss zum Deutschlandticket)
  • Individuelle und konzernweite Entwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- und Führungsebene
  • Hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten durch die Alstom University und betriebliches Ideenmanagement
  • Modernes und kollegiales Arbeitsumfeld mit Mentoring- und Patenprogrammen, Diversity & Inclusion und CSR-Aktivitäten sowie Mitarbeiterevents

Sie müssen kein Bahnexperte:in sein, um mit uns Großes zu bewegen. Wir schätzen neugierige und innovative Menschen, die gemeinsam mit uns die nachhaltige Verkehrswende gestalten. Wir sind uns sicher, dass Sie schon bald mit Stolz in Alstom Zügen reisen werden. Wir freuen uns, mit Ihnen die Reise zu beginnen!

Equal Opportunities Statement

Alstom steht als Arbeitgeber für Chancengleichheit. Durch die Schaffung eines integrativen Arbeitsumfelds, in dem alle Mitarbeiter:innen ermutigt werden ihr volles Potenzial auszuschöpfen, werden individuelle Unterschiede geschätzt und respektiert. Alle Bewerber:innen werden allein auf Basis ihrer Qualifikation berücksichtigt, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, ethnischer und nationaler Herkunft, Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

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