Manager Regulatory Affairs Food (m/w/d)

Dr. Theiss Naturwaren GmbH; Homburg; Vor Ort; EUR 40.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein dynamisches Unternehmen in der kosmetischen und pharmazeutischen Industrie sucht einen Manager für Regulatory Affairs im Bereich Nahrungsergänzungsmittel. Diese spannende Rolle bietet die Möglichkeit, Dossiers zu erstellen und regulatorische Fragestellungen in einem internationalen Umfeld zu klären. Mit einem attraktiven Vergütungspaket, 30 Tagen Urlaub und einer angenehmen Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team, ist dies eine hervorragende Gelegenheit für Berufseinsteiger und erfahrene Fachkräfte. Gestalten Sie aktiv den Unternehmenserfolg mit und profitieren Sie von umfangreichen Benefits wie betrieblicher Zusatzkrankenversicherung und Dienstrad-Leasing.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Betriebliche Zusatzkrankenversicherung

Dienstrad-Leasing

Kostenloses Mittagessen

Personalkauf

Gesundheitsfördernde Maßnahmen

Kostenlose Grippeschutzimpfungen

Kostenloser Kaffee und Tee

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im Bereich Lebensmitteltechnologie.
• Idealerweise erste Kenntnisse im Bereich Medizinprodukte.

Aufgaben

• Erstellen von Dossiers zu Nahrungsergänzungsmitteln und deren Neueinreichung.
• Wissenschaftliche Beratung angrenzender Fachabteilungen bei Lebensmitteln.

Kenntnisse

Lebensmitteltechnologie

Regulatorische Kenntnisse

MS Office

Englischkenntnisse

Projektkoordination

Ausbildung

Berufsausbildung oder Studium im Bereich Lebensmitteltechnologie

Ökotrophologie

Lebensmittelrecht

Jobbeschreibung

Vor 1 Tag gehören Sie zu den ersten 25 Bewerber:innen.

Nutzen Sie KI-gestützte Empfehlungen für diesen Job und weitere exklusive Funktionen.

Wir sind ein dynamisches und leistungsstarkes Unternehmen der kosmetischen/pharmazeutischen Industrie. Neben unserer nach GMP-Richtlinien zertifizierten Produktion für Gesichts-, Körper-, Haarpflegeprodukte und dekorative Kosmetik legen wir großen Wert auf das Qualitätsmerkmal "Made in Germany". Unsere innovativen Apothekenprodukte werden jährlich mit Preisen wie "Beste Neueinführung" oder "Top Marke" ausgezeichnet.

Für unseren Bereich Nahrungsergänzungsmittel suchen wir ab sofort in Vollzeit eine:n

Manager Regulatory Affairs Food (m/w/d)

Aufgaben

• Erstellen von Dossiers zu Nahrungsergänzungsmitteln und deren Neueinreichung
• Erstellen und Prüfen von Produktinformationstexten, Packmitteln und Werbung unter Berücksichtigung länderspezifischer Anforderungen
• Ansprechpartner bzgl. regulatorischer Fragestellungen in einem internationalen Umfeld
• Wissenschaftliche Beratung angrenzender Fachabteilungen bei Lebensmitteln und Nahrungsergänzungsmitteln

Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im Bereich Lebensmitteltechnologie, -chemie, Ökotrophologie oder Lebensmittelrecht – Berufseinsteiger willkommen!
• Flexibilität und schnelle Auffassungsgabe
• Teamorientierte Arbeitsweise und Freude am interdisziplinären Austausch
• Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise mit Erfahrung in Projektkoordination und Behördenkommunikation
• Idealerweise erste Kenntnisse im Bereich Medizinprodukte
• Sicherer Umgang mit MS Office und gute Englischkenntnisse

Wir bieten

• Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Festvertrag
• Attraktives, leistungsorientiertes Vergütungspaket
• Aktive Mitgestaltung am Unternehmenserfolg
• Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team
• Vielseitige, fordernde Tätigkeiten in einem national und international operierenden Unternehmen
• Gezielte Einarbeitung
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Vermögenswirksame Leistungen
• Kostenlose betriebliche Zusatzkrankenversicherung
• Dienstrad-Leasing
• Gesundheitsfördernde Maßnahmen wie kostenlose Grippeschutzimpfungen
• Vergünstigtes Mittagessen inkl. Softgetränken, Snacks, Obst im Betriebsrestaurant (Wert in 2025: 4,40 €/Mittagessen)
• Kostenloser Kaffee, Espresso, Tee, Wasser an Espresso-Bars
• Personalkauf

Wichtiger Hinweis

Ein gültiger Arbeitserlaubnis für Deutschland ist für Nicht-EU-Bürger erforderlich. Bewerbungen ohne gültige Arbeitserlaubnis und ausreichende Deutschkenntnisse werden möglicherweise nicht berücksichtigt.