Manager Operations (m/w/d)

Imperial Logistics International B.V. & Co. KG; Isterberg; On-site; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Attraktive Vergütung

Umfassende Sozialleistungen

Job summary

Imperial Logistics International in Niedersachsen sucht eine/n Manager Operations (m/w/d). Sie tragen die disziplinarische und fachliche Führungsverantwortung für gewerbliche und kaufmännische Bereiche und steuern die Zusammenarbeit zwischen Kunde, Customer Service, Lager- und Transportbetrieb.

Sie berichten monatlich an die Geschäftsführung, entwickeln Mitarbeiter weiter, verantworten den operativen Monatsabschluss sowie Kennzahlen und sichern SLA/KPI.

Qualifications

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
• Idealerweise betriebswirtschaftliches Studium.
• Umfangreiche Kenntnisse in logistischen Prozessen, idealerweise Gefahrstoffe.

Responsibilities

• Disziplinarische und fachliche Führungsverantwortung für Gewerbe- und KB-Bereich.
• Sicherstellung der reibungslosen Zusammenarbeit zwischen Kunde, Customer Service, Lager- und Transportbetrieb.
• Verantwortung für Kennzahlenmeldungen und Reporting an die Geschäftsführung.
• Durchführung von monatlichen Business Reviews mit der Geschäftsführung.
• Weiterentwicklung der Mitarbeiter am Standort.
• Verantwortung für den operativen Monatsabschluss und die Standortleistung.

Skills

Führung

Logistikprozesse

ADR-Beförderung

Kundenorientierung

Englischkenntnisse

MS Office

Education

Kaufmännische Ausbildung

Betriebswirtschaftliches Studium

Tools

MS Office

Job description

Als einer der weltweit führenden Logistikdienstleister mit mehr als 115.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in 79 Ländern auf sechs Kontinenten verbinden wir die Welt. Wir schaffen effiziente End-to-End-Lösungen für nahezu jedes Produkt in den Bereichen Automotive, Chemicals, Energy, FMCG, Healthcare & Pharma, Industrial & Commodities, Perishables und Tech - from factory floor to customer door.

Werden Sie zum nächstmöglichen Termin Teil unseres Teams als

Manager Operations (m/w/d)

Kennziffer 2026-1240

Ihre Aufgaben

• Disziplinarische und fachliche Führungsverantwortung für die gew. und kfm. Bereiche
• Sicherstellung der reibungslosen Zusammenarbeit zwischen Kunde, Customer Service, Lager- und Transportbetrieb sowie den Zentralabteilungen
• Verantwortung für die zeitgemäße und korrekte Meldung von Kennzahlen
• Durchführung von monatlichen Business Review Meetings mit der Geschäftsführung
• Weiterentwicklung der Mitarbeiter am Standort
• Verantwortung für die Durchführung des operativen Monatsabschlusses am Standort
• Gesamtverantwortung für die operative Performance des Standorts (Service, Qualität, Produktivität und Kosten)
• Sicherstellung der Einhaltung von SLA-, KPI- und Budgetvorgaben
• Identifikation und Umsetzung von Einspar- und Effizienzsteigerungsmaßnahmen
• Verantwortung für ordnungsgemäße Zollabfertigung
• Ansprechpartner für Kunden bei Themen außerhalb des Tagesgeschäfts
• Allgemeine Kundenbetreuung (Business Review, Geschäftserweiterung etc.)
• Verantwortlich für die Vorbereitung und Durchführung von Assessments, Audits sowie Kundenaudits
• Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften (z. B. Arbeitsrecht, Zoll, Gefahrgut, Datenschutz)
• Treiber für Digitalisierungs- und Automatisierungsinitiativen am Standort
• Mitwirkung bei der Erstellung und Weiterentwicklung entsprechender Arbeits-, Verfahrens- und Betriebsanweisungen
• Laufende Analyse und Optimierung der internen Prozesse hinsichtlich Qualität, Kosten, Output, Produktivität etc.
• Sicherstellung der planmäßigen Durchführung von Mitarbeiterschulungen

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
• Idealerweise abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
• Berufserfahrung in vergleichbarer Position und umfangreiche Kenntnisse in logistischen Prozessen, idealerweise im Bereich Gefahrstoffe
• Gute Fachkenntnisse auf dem Gebiet der Lagerverwaltung und -technik sowie Logistikdienstleistung
• Erfahrung im Bereich Führung von MitarbeiterInnen
• Sehr gute Kenntnisse und Berufserfahrung im Bereich ADR-Beförderung (GGVSEB)
• Eine strukturierte Arbeitsweise und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
• Hohes Maß an Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
• Eine ausgeprägte Kundenorientierung mit Fokus auf Qualität und Kosten
• Eine gute Kommunikationsfähigkeit sowie fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

Wir bieten Ihnen interessante sowie anspruchsvolle Tätigkeiten in einem spannenden, dynamischen und internationalen Unternehmen, das Vielfalt und Inklusion lebt. Es erwartet Sie ein angenehmes Arbeitsklima und neben einer attraktiven Vergütung bieten wir Ihnen umfangreiche Sozialleistungen.

Diese Stelle besetzen wir ohne Unterstützung von Personaldienstleistern.