Management Trainee - Regensburg / Straubing (m_w_d)

Übersicht

Als weltgrößter Mobilitätsdienstleister bietet Enterprise in Deutschland ein wachsendes internationales Umfeld mit spannenden Herausforderungen und großartigen Aufstiegschancen. Unser Hauptsitz befindet sich in St. Louis (USA), und unser globales Netzwerk umfasst mehr als 90 Länder. Mit 2,3 Millionen Fahrzeugen an 9.500 Standorten und 90.000 Mitarbeitenden erzielen wir einen Jahresumsatz von 35 Milliarden US-Dollar. Das gibt dir einen ersten Eindruck von unserer Bewegung!

Aufgaben

1. Unser Management-Trainee-Programm ist klar strukturiert mit Lern- und Leistungszielen, bei denen deine persönliche und fachliche Entwicklung im Vordergrund steht. Die durchschnittliche Dauer beträgt 10,5 Monate.
2. Als Trainee lernst du das Geschäft 'on the job' kennen und erhältst abwechslungsreiche Aufgaben in Kundenservice, Vertrieb, Business-Management und Finanzwesen.
3. Du bist Teil eines unserer 200 Teams in Deutschland und wirst vom ersten Tag an ins operative Tagesgeschäft eingebunden, um Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen zu treffen.
4. Du bietest exzellenten Kundenservice und lernst Kommunikations- und Konfliktlösungsstrategien, um effektiv mit Kunden, Lieferanten und Teammitgliedern zu interagieren.
5. Du entwickelst neue Geschäfte, pflegst bestehende Beziehungen und lernst Verkaufstechniken sowie Problemlösungsstrategien, um langfristige Partnerschaften aufzubauen.
6. Du bist verantwortlich für Flottenplanung, Kostenkontrolle und analysierst die Gewinn- und Verlustrechnung deiner Filiale.
7. In deiner Entwicklung zum Manager lernst du, Mitarbeitende zu motivieren, zu entwickeln und zu fördern.
8. Wir freuen uns auf Kandidat:innen mit Hochschulabschluss, die eine Managementkarriere anstreben, Eigeninitiative zeigen und Verantwortung übernehmen möchten. Alles Weitere vermitteln wir dir.
9. Quereinsteiger mit abgeschlossener Ausbildung in Hotellerie, Tourismus, Service & Sales sind herzlich willkommen!
10. Du benötigst eine uneingeschränkte Arbeitserlaubnis in Deutschland, fließende Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse, einen deutschen Führerschein und mindestens ein Jahr Fahrpraxis.
11. Bitte beachte, dass nur Bewerber mit höchstens 3 Punkten im Fahreignungsregister und ohne relevante Vermerke in den letzten 5 Jahren berücksichtigt werden.
12. Nach Abschluss des Trainee-Programms wirst du zum Management Assistant befördert und hast die Chance, innerhalb von zwei Jahren eine Filialleitung zu übernehmen.
13. Wir fördern deine Karriere durch Weiterbildungen, Seminare, Mentoring sowie Beförderungen und Gehaltserhöhungen.
14. Zusätzliche Benefits umfassen betriebliche Altersvorsorge, Risikolebens- und Berufsunfähigkeitsversicherung, vergünstigte Fahrzeuganmietung für dich und dein Umfeld, sowie die Teilnahme an Veranstaltungen, Mitarbeiterempfehlungsprogrammen und weiteren Vergünstigungen.

Wenn du dich fragst, ob du alle Anforderungen erfüllst, bewirb dich auch, wenn du nicht jeden Punkt auf unserer Liste abhaken kannst.