Management Trainee - Jena (m_w_d) (Jena)

JR Germany; Jena; Vor Ort; EUR 35.000 - 45.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führender Mobilitätsdienstleister sucht einen Management Trainee in Jena. Das Programm bietet eine strukturierte Ausbildung mit Fokus auf persönliche und fachliche Entwicklung. Bewerber sollten einen Hochschulabschluss oder eine Motivation für eine Managementkarriere mitbringen. Fließende Deutschkenntnisse und ein gültiger Führerschein sind erforderlich. Nach dem Programm erfolgt eine Beförderung zum Management Assistant.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Risikolebensversicherung

Berufsunfähigkeitsversicherung

Vergünstigte Fahrzeuganmietung

Weiterbildungsangebote

Mentoring

Leistungsabhängige Beförderungen

Qualifikationen

• Abgeschlossener Hochschulabschluss oder Motivation für Managementkarriere.
• Fließende Deutschkenntnisse erforderlich.
• Gültiger deutscher Führerschein und mindestens 1 Jahr Fahrpraxis.

Aufgaben

• Lernen des Geschäfts im Kundenservice, Vertrieb und Finanzwesen.
• Verantwortung für Flottenplanung und Kostenkontrolle.
• Entwicklung neuer Geschäfte und Pflege bestehender Beziehungen.

Kenntnisse

Eigeninitiative

Verantwortungsbereitschaft

Kommunikationsstrategien

Konfliktlösungsstrategien

Verkaufstechniken

Problemlösungsstrategien

Ausbildung

Hochschulabschluss

Jobbeschreibung

Management Trainee - Jena (m/w/d) (Jena)

Job Overview

Als weltgrößter Mobilitätsdienstleister bietet Enterprise in Deutschland ein wachsendes internationales Umfeld mit spannenden Herausforderungen und großartigen Aufstiegschancen. Unser Hauptsitz befindet sich in St. Louis (USA), mit einem globalen Netzwerk in über 90 Ländern, 2,3 Millionen Fahrzeugen an 9.500 Standorten, 90.000 Mitarbeitenden und einem Jahresumsatz von 35 Milliarden US-Dollar.

Responsibilities

1. Unser Management-Trainee-Programm ist klar strukturiert mit Lern- und Leistungszielen, wobei deine persönliche und fachliche Entwicklung im Vordergrund steht. Die durchschnittliche Dauer beträgt 10,5 Monate.
2. Du lernst das Geschäft „on the job“ kennen, mit Aufgaben in Kundenservice, Vertrieb, Business-Management und Finanzwesen.
3. Du wirst vom ersten Tag an ins operative Tagesgeschäft deiner Filiale eingebunden, übernimmst Verantwortung und triffst wichtige Entscheidungen.
4. Du bietest Kunden exzellenten Service und lernst Kommunikations- und Konfliktlösungsstrategien.
5. Du entwickelst neue Geschäfte, pflegst bestehende Beziehungen und lernst Verkaufstechniken sowie Problemlösungsstrategien.
6. Verantwortung für Flottenplanung, Kostenkontrolle und Analyse der Gewinn- und Verlustrechnung.
7. Du lernst, Mitarbeitende zu motivieren, entwickeln und fördern.

Qualifications

1. Abgeschlossener Hochschulabschluss oder Motivation für eine Managementkarriere, Eigeninitiative und Verantwortungsbereitschaft sind erwünscht.
2. Quereinsteiger mit Ausbildung in Hotellerie, Tourismus, Service & Sales sind willkommen.
3. Uneingeschränkte Arbeitserlaubnis in Deutschland.
4. Fließende Deutschkenntnisse.
5. Gültiger deutscher Führerschein und mindestens 1 Jahr Fahrpraxis.
6. Maximal 3 Punkte im Fahreignungsregister (FAER) und keine Vermerke in den letzten 5 Jahren aufgrund von Alkohol- oder Drogendelikten.

Wir bieten

• Nach Abschluss des Trainee-Programms Beförderung zum Management Assistant.
• Schneller Aufstieg, z.B. in weniger als zwei Jahren Filialleitung.
• Zahlreiche Weiterbildungsangebote, Trainings, Seminare und Mentoring.
• Leistungsabhängige Beförderungen und Gehaltserhöhungen.
• Betriebliche Altersvorsorge, Risikolebens- und Berufsunfähigkeitsversicherung.
• Vergünstigte Fahrzeuganmietung für Mitarbeitende und Angehörige.
• Teilnahme an Veranstaltungen, Mitarbeiterempfehlungsprogramm und Vergünstigungen.

Auch wenn du nicht alle Punkte erfüllst, ermutigen wir dich, dich zu bewerben. Enterprise ist ein inklusiver Arbeitgeber, der Vielfalt und Individualität schätzt.