Major Account Manager, Germany Off-site Schleswig-Holstein
Job Profile: Account Manager im Bundeswehr-Umfeld
1. Fachliche Anforderungen:
- Militärischer Hintergrund: Wünschenswert ist ein abgeschlossener Dienst in der Bundeswehr oder umfangreiche Erfahrung in Projekten im militärischen Umfeld.
- Ausbildung: Abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation. Erfahrungen aus dem Stiftungs- und Forschungsumfeld sind ebenfalls relevant.
- Kenntnisse der Bundeswehrstrukturen: Tiefgehendes Verständnis der organisatorischen Strukturen, Entscheidungsprozesse und Beschaffungsabläufe innerhalb der Bundeswehr.
- Vertragliches und rechtliches Wissen: Fundierte Kenntnisse in nationalen und internationalen Verträgen, Vergaberecht und Compliance-Regelungen im militärischen Kontext.
- IT-Kenntnisse: Erfahrung mit relevanten IT-Systemen und Softwarelösungen, die im Bundeswehr-Umfeld eingesetzt werden.
- Interdisziplinäre Fähigkeiten: Fähigkeit, Wissen aus verschiedenen Disziplinen (z.B. Geisteswissenschaften, Forschung) zu integrieren und auf das Bundeswehr-Umfeld anzuwenden.
2. Berufserfahrung:
- Projekterfahrung: Nachweisbare Berufserfahrung im militärischen, verteidigungsnahen Bereich, im Stiftungs- oder Forschungsumfeld.
- Kundenbetreuung: Nachweisbare Erfolge in der Betreuung von Großkunden und/ oder komplexen Projekten.
- Netzwerk: Breites Netzwerk innerhalb der Bundeswehr sowie zu relevanten Industriepartnern, Stiftungen und Forschungseinrichtungen.
3. Persönliche Anforderungen:
- Kommunikationsfähigkeit: Hervorragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten, sowohl in Deutsch als auch in Englisch.
- Verhandlungsgeschick: Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, Win-Win-Situationen zu schaffen.
- Belastbarkeit: Hohe Stressresistenz und die Fähigkeit, in einem dynamischen und manchmal hochsensiblen Umfeld zu arbeiten.
- Problemlösungskompetenz: Starke analytische Fähigkeiten und eine lösungsorientierte Denkweise.
- Interdisziplinäre Kompetenzen: Fähigkeit, interdisziplinär zu arbeiten und Kenntnisse aus dem Stiftungs- und Forschungsumfeld effektiv einzusetzen sowie die Bereitschaft, sich hier kontinuierlich weiterzubilden.
- Führungsqualitäten: Erfahrung in der Führung von Projektteams und die Fähigkeit, als Schnittstelle zwischen verschiedenen Interessensgruppen zu agieren.
4. Verantwortlichkeiten:
- Kundenbindung: Aufbau und Pflege von langfristigen Beziehungen zur Bundeswehr, Stiftungen, Forschungseinrichtungen und anderen relevanten Partnern.
- Projektmanagement: Leitung und Koordination von Projekten innerhalb des Portfolios, Sicherstellung der fristgerechten und budgetgerechten Umsetzung.
- Strategieentwicklung: Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Geschäftsentwicklung im Bundeswehr-Umfeld sowie in Stiftungs- und Forschungsprojekten.
- Vertragsmanagement: Überwachung und Verwaltung von Verträgen, Sicherstellung der Einhaltung von Vertragsbedingungen und Identifikation von Optimierungspotenzialen.
- Berichterstattung: Regelmäßige Berichterstattung über den Status von Projekten, Markttrends und Geschäftsmöglichkeiten.
5. Zusatzqualifikationen:
- Zertifizierungen im Projektmanagement (z.B. PRINCE2, PMP) und/oder im Bereich IT-Sicherheit (z.B. CISSP) sind von Vorteil.