Lohnbuchhalter in Teilzeit (m/w/d)

Hays; Hannover; Hybrid; EUR 40.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in der HR-Branche sucht nach einem engagierten Mitarbeiter für die Lohnbuchhaltung. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Erstellung und Bearbeitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie die Prüfung von Reisekostenabrechnungen. Sie bieten Unterstützung und Beratung für Mitarbeiter in personalwirtschaftlichen Fragen und profitieren von flexiblen Arbeitszeiten sowie der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Diese Position bietet Ihnen die Chance, in einem sympathischen Team zu arbeiten, das Wert auf flache Hierarchien und ein angenehmes Arbeitsklima legt. Wenn Sie eine Leidenschaft für HR haben und in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Gleitende, flexible Arbeitszeiten

Homeofficemöglichkeit

30 Tage Urlaub

Bezuschussung des Deutschlandtickets

Kostenfreie Getränke

Kostenlose Parkplätze

Qualifikationen

• Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Lohnbuchhaltung erforderlich.
• Sehr gute MS Office-Kenntnisse sind notwendig.

Aufgaben

• Eigenständige Erstellung und Bearbeitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen.
• Betreuung und Beratung der Mitarbeiter in personalwirtschaftlichen Fragen.

Kenntnisse

Lohnbuchhaltung

Finanzbuchhaltung

MS Office

Zahlenverständnis

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Jobbeschreibung

Aufgaben

• Eigenständige Erstellung und Bearbeitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen
• Prüfung von Reisekostenabrechnungen
• Bearbeitung von abrechnungsrelevanten Fehlzeiten
• Betreuung des Bescheinigungs- und Meldewesens
• Eigenverantwortliche Betreuung, Unterstützung und Beratung der zugeordneten Mitarbeiter*innen in allen personalwirtschaftlichen Fragen

Qualifikationen

• Kaufmännische Ausbildung
• Berufserfahrung im Bereich Lohnbuchhaltung und Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung
• Sehr gute MS Office-Kenntnisse
• Ausgeprägtes Zahlenverständnis

Wir bieten

• Festanstellung in Vollzeit/Teilzeit auch möglich
• Gleitende, flexible Arbeitszeiten
• Homeofficemöglichkeit
• 30 Tage Urlaub
• Bezuschussung des Deutschlandtickets
• Gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel sowie die Autobahn, kostenlose Parkplätze direkt vor dem Bürogebäude
• Kostenfreie Getränke (Wasser, Kaffee und Tee)
• Ein angenehmes Arbeitsklima in einem sympathischen, stark zusammenhaltenden Team
• Flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege in einem dynamischen Arbeitsumfeld

Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.