Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

PS Direkt; Köln; Hybrid; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Personalvermittlungsfirma in Köln sucht einen Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) für die eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen. Ideale Kandidaten haben mehrjährige Erfahrung in der Gehaltsbuchhaltung sowie Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht. Die Stelle bietet hybrides Arbeiten, individuelle Betreuung und Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche.

Leistungen

Individuelles Bewerbungscoaching

Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche

Schnelle Vermittlung und persönliche Betreuung

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in der Gehaltsbuchhaltung wird vorausgesetzt.
• Der sichere Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen wird erwartet.
• Gute Kenntnisse in SAP sind von Vorteil.

Aufgaben

• Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen.
• Ansprechpartner für Mitarbeitende in lohnsteuerlichen Fragen.
• Erstellung von gesetzlichen Meldungen und Korrespondenz.

Kenntnisse

Erfahrung in der Gehaltsbuchhaltung

Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht

Sicherer Umgang mit MS-Office

Gute Kenntnisse in SAP

Eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung

Jobbeschreibung

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz), Cologne

Morgens gerne ins Büro gehen

Für ein Dienstleistungsunternehmen in Köln, suchen wir eine/n Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in in Vollzeit.
Vertragsform: Direktvermittlung

Die Stelle passt zu Ihnen, wenn Sie Erfahrung als Personalsachbearbeiter/in, Fachassistent/in - Lohn und Gehalt, oder Erfahrung im Sozialversicherungs- und Steuerrecht gesammelt haben.

Ihre Aufgaben

• Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für alle Mitarbeiter*innen
• Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten sowie der abrechnungsrelevanten Daten im Abrechnungssystem
• Ansprechpartner*in für Mitarbeitende, Führungskräfte und externe Stellen (z. B. Krankenkassen, Finanzamt, Sozialversicherungsträger) in allen lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
• Erstellung und Übermittlung von gesetzlichen Meldungen (z. B. DEÜV, ELStAM, Sofortmeldungen)
• Abwicklung von Ein- und Austritten, einschließlich Erstellung von Arbeitsbescheinigungen, Meldungen und Korrespondenz
• Betreuung von betrieblichen Altersvorsorgen und vermögenswirksamen Leistungen
• Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Reports für die Geschäftsführung oder andere Abteilungen
• Zusammenarbeit mit dem Steuerberater und Wirtschaftsprüfer im Rahmen von Monats- und Jahresabschlüssen sowie Prüfungen
• Überwachung von Fristen und Einhaltung gesetzlicher sowie tariflicher Vorgaben
• Unterstützung bei Projekten und Prozessoptimierungen im Bereich Payroll und HR-Administration
• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
• Mehrjährige Erfahrung in der Gehaltsbuchhaltung
• Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht
• Der sichere Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen wird vorausgesetzt
• Gute Kenntnisse in SAP sind von Vorteil
• Eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Stets freundliches und kommunikatives Auftreten

PS Direkt - Ihre Vorteile

• Individuelles Bewerbungscoaching Karrierecoaching
• Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche bei Unternehmen
• Schnelle Vermittlung und persönliche Betreuung
• Beste Kontakte zu renommierten Unternehmen in der Region