Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

AGO Consulting Group

Berlin

On-site

EUR 42,000 - 56,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Dynamische Unternehmensgruppe & Stand­
Über 800 Kollegen aus dem Handwerk
Moderne Arbeitswelt mit Raum für Ideen
Attraktives Gehalts- und Mitarbeiter-P
Onboarding-Prozess
Kollegiales Team
Weiterbildungsangebote
Offene Kommunikation

Job summary

AGO Consulting Group in Berlin sucht eine/n Lohnbuchhalter/in (m/w/d) zur eigenständigen Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen. Sie arbeiten sich schnell in BRZ-Bausoftware ein und pflegen Personalstammdaten zuverlässig, wobei Sie das Melde-, Berichts- und Bescheinigungswesen verantworten.

Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter, sowie fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und

Qualifications

  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ggf. Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter.
  • 0
  • Fundierte Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise Bau-Lohnkenntnisse.
  • Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht.

Responsibilities

  • Eigenständige Durchführung der termingerechten Lohn- & Gehaltsabrechnungen unter Beachtung geltender Gesetze, tarifvertraglicher Bestimmungen und Vorschriften, inkl. Lohnsteuermeldung und sozialversicherungsrechtlichen Meldungen
  • Zuverlässige Pflege der Personalstammdaten sowie Durchführung des Melde-, Berichts-, und Bescheinigungswesens
  • Interner und externer Ansprechpartner bei Fragen rund um das Thema Entgelt
  • Durchführen jährlicher Arbeiten wie Jahresmeldungen, Lohnsteuerbescheinigungen, etc.
  • Allgemeine administrative Tätigkeiten
  • Bearbeitung und Kontrolle der Reisekostenabrechnungen

Skills

Zahlenaffinität
Analytische Fähigkeiten
Team- und Kommunikationsfähigkeit
Dienstleistungsorientierung
Diskretion und Vertrauenswürdigkeit
Sehr gute Deutschkenntnisse

Education

Kaufmännische Ausbildung
Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter

Tools

BRZ Bau-Software
MS Office

Job description

Eine weitsichtige Unternehmenspolitik, ein umfangreiches Prozess- und Qualitätsmanagement sowie risikobewusstes Handeln und Kundenorientierung sind gelebte Unternehmenskultur. Eine ebenfalls entscheidende Rolle für den Erfolg unseres Kunden ist die konsequenten Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter. Zur Unterstützung des Teams suchen Sie einen

Lohnbuchhalter (m/w/d
Aufgaben
  • Eigenständige Durchführung der termingerechten Lohn- & Gehaltsabrechnungen unter Beachtung geltender Gesetze, tarifvertraglicher Bestimmungen und Vorschriften, inkl. Lohnsteuermeldung und sozialversicherungsrechtlichen Meldungen
  • Zuverlässige Pflege der Personalstammdaten sowie Durchführung des Melde-, Berichts-, und Bescheinigungswesens
  • Interner und externer Ansprechpartner bei Fragen rund um das Thema Entgelt
  • Durchführen jährlicher Arbeiten wie Jahresmeldungen, Lohnsteuerbescheinigungen, etc.
  • Allgemeine administrative Tätigkeiten
  • Bearbeitung und Kontrolle der Reisekostenabrechnungen
Qualifikation
  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise haben Sie Kenntnisse im Bau Lohn
  • Sehr gute aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
  • Unsere Bausoftware BRZ bereits kennen oder die Bereitschaft mitbringen diese kennenzulernen und mit den MS-Office Produkten vertraut sind
  • Ergebnisorientierte, selbstständige, verantwortungsvolle und strukturierte Arbeitsweise
  • Analytische Fähigkeiten und hohe Zahlenaffinität
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein freundliches Auftreten und eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
  • Sehr gute Deutsch Kenntnissen Wort und Schrift sind
  • Verschwiegenheit und Vertrauenswürdigkeit sind für Sie selbstverständlich
Benefits
  • Eine dynamisch wachsende Unternehmensgruppe mit aktuell 15 Standorten
  • Über 800 Kollegen aus dem Handwerk
  • Eine moderne Arbeitswelt mit Raum für eigene Ideen
  • Ein attraktives Gehalts- und Mitarbeiterpaket
  • Einen professionellen Onboarding-Prozess
  • Ein entspannt kollegiales Team
  • Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten & Weiterbildungsangebote
  • Offene Kommunikation und Wertschätzung
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