Logopäde (m/w/d)

Franz von Assisi Einrichtungen; Schwäbisch Gmünd; Vor Ort; EUR 30.000 - 45.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Eine renommierte Einrichtung in Schwäbisch Gmünd sucht einen Logopäden (m/w/d) in Teilzeit für die interdisziplinäre Frühförderung. Die Rolle umfasst die Diagnostik und Therapie von Sprachauffälligkeiten bei Kindern sowie die Zusammenarbeit im interdisziplinären Team. Flexible Arbeitszeiten und umfassende Fortbildungsmöglichkeiten werden geboten.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Mitarbeit in einem erfahrenen interdisziplinären Team

Einarbeitung durch Teamleitung

30 Urlaubstage

Zusätzliche Altersversorgung

Qualifikationen

• Bereitschaft zur Fortbildung.
• Freude und Interesse an der Arbeit mit Kindern von 0-6 Jahren.

Aufgaben

• Diagnostik und Therapie aller frühkindlichen Sprachauffälligkeiten.
• Wertschätzende therapiebegleitende Elternberatung.
• Beteiligung an Öffentlichkeitsarbeit.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Kooperationsfähigkeit

Konfliktfähigkeit

Teamfähigkeit

Belastbarkeit

Jobbeschreibung

Teilzeit

Schwäbisch Gmünd

Logopäde (m/w/d) gesucht in Teilzeit (50% bis 80%) für die interdisziplinäre Frühförderung

Die Canisius-Beratungsstellen gehören zu den Franz von Assisi Einrichtungen und haben ihren Sitz in Schwäbisch Gmünd. Das Leistungsangebot umfasst eine Erziehungs- und Familienberatung, eine Interdisziplinäre Frühförderung, das Kinderschutz-Zentrum Ostalb sowie eine Praxis für Ergotherapie Logopädie und Physiotherapie.

Ihre Aufgaben

• Diagnostik und Therapie aller frühkindlichen Sprachauffälligkeiten
• Wertschätzende therapiebegleitende Elternberatung
• Fallbesprechungen im interdisziplinären Team und mit Kooperationspartnern
• Beteiligung an Öffentlichkeitsarbeit
• Mitarbeit im interdisziplinären Team
  
  

Ihr Profil

• Bereitschaft zur Fortbildung
• Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit
• Teamfähigkeit
• Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit
• Freude und Interesse an der Arbeit mit Kindern von 0-6 Jahren
  
  

Wir bieten

• Flexible Arbeitszeiten
• Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (intern und extern)
• Die Mitarbeit in einem erfahrenen interdisziplinären Team
• Einarbeitung durch Teamleitung
• Enge Zusammenarbeit mit Fachkollegin
• Teilhabe an einer fortschrittlichen Unternehmenskultur und an einer dynamischen Dienstgemeinschaft
• Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe
• Vergütung nach AVR
• 30 Urlaubstage
• Zusätzliche Altersversorgung
  
  

Sie finden

Gute Einarbeitung

Eine Mentoren - gestützte Einarbeitung in eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe in einer innovativen Jugendhilfeeinrichtung

Dienstgemeinschaft

Teilhabe an einer fortschrittlichen Unternehmenskultur und an einer dynamischen Dienstgemeinschaft

Betriebskultur

Events, vielseitige Angebote, Feiern und Feste mit und für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

Entwicklung

Interne wie externe zertifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Unterstützung

Regelmäßige Teamberatung und themenorientierte Supervision

Fachliche Begleitung

Eine Arbeit in interprofessionellen Teams mit enger fachlicher Begleitung

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Lernen Sie gerne unser Team kennen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Manuela Mertens

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