Logistikgebietsleiter / Gebietsleiter Logistik (gn)

TN Germany; Görgeshausen; Vor Ort; EUR 45.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etablierter Möbelhändler sucht einen Logistikgebietsleiter, der für die Verantwortung eines Gebiets mit mehreren Servicecentern zuständig ist. In dieser spannenden Rolle führen Sie ein Team, optimieren Prozesse und stellen die Performance sicher. Sie haben die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das Entwicklungsmöglichkeiten und ein angenehmes Betriebsklima bietet. Die Position erfordert unternehmerisches Denken, Kommunikationsstärke und eine kundenorientierte Denkweise. Wenn Sie eine Leidenschaft für Logistik haben und in einem verantwortungsvollen Job arbeiten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Urlaubstag zum Geburtstag

Sozialleistungen

Zuschüsse

Dienstradleasing

Notfallhilfe

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung mit Personalverantwortung in der Logistik.
• Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium, idealerweise in der Logistik.

Aufgaben

• Verantwortung für einen Bezirk mit mehreren Logistikcentern.
• Führung, Schulung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter*innen.
• Steuerung der Ressourcenplanung und Überwachung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Kommunikationsfähigkeit

Kostenmanagement

Prozessoptimierung

MS Office

Kundenorientierung

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung in Logistik

Studium in Logistik

Jobbeschreibung

Logistikgebietsleiter / Gebietsleiter Logistik (gn), Görgeshausen

XXXLutz

Görgeshausen, Germany

für unsere Standorte in Meinerzhagen, Freudenberg, Würselen, Oberhausen und Görgeshausen

Aufgaben

• Verantwortung für einen Bezirk/ein Gebiet mit mehreren Servicecentern/Logistikcentern
• Führung, Schulung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter*innen
• Steuerung der Ressourcenplanung, Abläufe und Überwachung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen
• Prozessoptimierung, Kostenmanagement und Sicherstellung der Performance im Gebiet
• Umsetzung von Logistikkonzepten in den Filialen
• Auswahl und Aufbau eines Netzwerks von SUB-Unternehmern/Dienstleistern
• Mehrjährige Berufserfahrung mit Personalverantwortung in der Logistik
• Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium, idealerweise in der Logistik, Führungserfahrung wünschenswert
• Unternehmerische, kundenorientierte Denkweise, Eigenständigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Zuverlässigkeit
• Engagement, selbständiges und erfolgsorientiertes Arbeiten
• Sicherer Umgang mit MS Office

Was wir bieten

• Interessanter und verantwortungsvoller Arbeitsplatz bei Deutschlands größtem Möbelhändler
• Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen entsprechend Ihrer Leistung
• Angenehmes Betriebsklima, modernes Arbeitsumfeld und flexible Arbeitsmodelle
• Attraktive Vergütung und vielfältige Karrieremöglichkeiten
• Offene Unternehmenskultur in einem dynamischen Umfeld
• XXXL Plus Paket: Urlaubstag zum Geburtstag, Sozialleistungen, Zuschüsse, Dienstradleasing, Notfallhilfe