Logistics Trainer (m/w/d)

JR Germany; Boppard; Vor Ort; EUR 40.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen engagierten Trainer, um Lerninhalte rund um eine umfassende Produktpalette im Logistikbereich zu vermitteln. In dieser spannenden Rolle werden Sie nationale und internationale Kunden schulen, neue Schulungskonzepte entwickeln und bestehende Kurse aktualisieren. Mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten bietet dieses Unternehmen eine hervorragende Work-Life-Balance. Zudem erwarten Sie zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten und ein offenes, kollegiales Arbeitsumfeld. Wenn Sie eine Leidenschaft für IT, Technik und Logistik haben, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Flexible Gleitzeit

Homeoffice-Möglichkeiten

Betriebliche Altersvorsorge

JobRad-Leasing

Teamevents

Obstkorb und Getränke

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in relevanten Bereichen.
• Erfahrung als Trainer oder Dozent ist von Vorteil.

Aufgaben

• Schulung von nationalen und internationalen Kunden im Schulungszentrum.
• Entwicklung neuer Schulungskonzepte und Lernmaterialien.

Kenntnisse

Schulungskompetenz

IT-Kenntnisse

Flexibilität

Englischkenntnisse

Deutschkenntnisse

Ausbildung

Technische oder kaufmännische Ausbildung

Studium in Naturwissenschaften, IT, Geisteswissenschaften oder Pädagogik

Jobbeschreibung

Mit mehr als 1.600 Kunden zählt die EPG zu den international führenden Anbietern einer umfassenden Supply Chain Execution Suite (EPG ONE) und bietet WMS-, WCS-, WFM-, TMS- und Voice-Lösungen zur Optimierung von Logistikprozessen. Logistik-Consulting, Cloud-Services, Managed Services und Logistik-Schulungen in der eigenen Akademie runden das Angebot ab.

Als Mitglied unseres Schulungsteams vermitteln Sie in unserem innovativen Logistikzentrum Lerninhalte rund um unsere Produktpalette.

Ihre Aufgaben im Detail:

1. Sie schulen nationale und internationale Kunden im Schulungszentrum sowie vor Ort beim Kunden.
2. Sie bereiten Schulungen und Systemeinstellungen vor.
3. Sie erstellen Schulungs- und Ausbildungspläne für verschiedene Zielgruppen.
4. Sie entwickeln neue Schulungskonzepte.
5. Sie unterstützen beim Onboarding neuer Mitarbeiter und Auszubildender.
6. Sie aktualisieren bestehende Kurse und entwickeln neue Lernmaterialien für Präsenz-, eLearning- und Web-Trainings.
7. Sie verfügen über eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung oder ein Studium in Bereichen wie Naturwissenschaften, IT, Geisteswissenschaften oder Pädagogik.
8. Idealerweise haben Sie Erfahrung als Trainer, Referent, Dozent, Ausbilder oder Lehrer und können Wissen praxisnah vermitteln.
9. Sie zeigen Begeisterungsfähigkeit und Interesse an IT, Technik und Logistik.
10. Sie sind flexibel und reisebereit für Schulungen im In- und Ausland.
11. Gute bis sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.

Unser Angebot:

• Onboarding: Wir bereiten einen Plan vor, damit Sie sich gut einleben, inklusive Tag der Begrüßung und Fachbereichsphase.
• Entwicklungsmöglichkeiten: Verantwortung ab Tag 1, Umsetzung eigener Ideen, individuelle Personalentwicklung.
• Arbeitszeit & -ort: Flexible Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeiten.
• Kultur & Miteinander: Offenes Feedback, regelmäßige Updates, Teamevents wie Kartfahren, Weihnachtsfeier, LAN-Party.
• Vorsorge & Benefits: Betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss, JobRad-Leasing, Firmenlauf, Kletterwald.
• Branche & Zukunft: Logistik für nachhaltige Zukunft, sichere Arbeitsplätze, Entwicklungsmöglichkeiten.
• Obstkorb und Getränke sind natürlich auch vorhanden.