Leitung Sachgebiet „Förderung Bürgerschaftliches Engagement“ (m/w/d)

Stuttgart; Stuttgart; On-site; EUR 65,000 - 92,000; Full time

Benefits offered by this job

Betriebliche Altersvorsorge

Jahressonderzahlung

Stuttgart-Zulage 70 € monatlich

Flexible Arbeitszeitmodelle

Homeoffice/Mobiles Arbeiten

BildungsCampus Weiterentwicklung

Deutschlandticket-Zuschuss

Corporate Benefits Rabatte

Job summary

Landeshauptstadt Stuttgart sucht Leiter_in des Sachgebiets „Förderung Bürgerschaftliches Engagement“ (m/w/d). Die Stelle ist befristet bis 30.09.2028 und beginnt zum 01.02.2027.

Sie verantworten die strategische Weiterentwicklung des Bürgerschaftlichen Engagements und gestalten Rahmenbedingungen für freiwilliges Engagement in Stuttgart. Sie beraten Politik, Verwaltung und Zivilgesellschaft, vertreten die Stadt in Fachgremien und führen ein achtköpfiges Team.

Qualifications

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom) ideal im Geistes- oder Sozialwissenschaften.
• Mehrjährige Erfahrung in der Kommunalverwaltung und Zusammenarbeit mit zivilgesellschaftlichen Organisationen.
• Führungserfahrung und Fähigkeit Mitarbeitende zu motivieren und weiterzuentwickeln.
• Analytische, strategische Denkweise und Veränderungsbegleitung.
• Sicherer Umgang mit Verwaltung, Politik und externen Partnern.
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise.

Responsibilities

• Strategische Weiterentwicklung des Bürgerschaftlichen Engagements in Stuttgart.
• Gestaltung lebendiger Rahmenbedingungen und neue Kooperationsformen.
• Beratung von Politik, Verwaltung und Zivilgesellschaft in relevanten Fragen.
• Vertretung der Stadt in Fachgremien und Netzwerken auf lokaler und Landesebene.
• Budgetsachbearbeitung und Führung des Bereichs inklusive Teamleitung.

Skills

Führung von Mitarbeitenden

Analytisches Denkvermögen

Strategisches Denken

Verhandlungsgeschick

Selbstständige Arbeitsweise

Teamkoordination

Education

Master/Diplom in Geistes- oder Sozialwissenschaften

Job description

Leitung Sachgebiet „Förderung Bürgerschaftliches Engagement“ (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist zum 01.02.2027 und befristet bis zum 30.09.2028 zu besetzen.

Das Sachgebiet „Förderung Bürgerschaftliches Engagement“ ist zentrale Anlaufstelle für Engagierte, Interessierte und gemeinnützige Organisationen. Es gestaltet und stärkt die Rahmenbedingungen für freiwilliges Engagement in Stuttgart – durch Beratung, Qualifizierung und Vernetzung sowie die Förderung einer lebendigen Anerkennungskultur. Als Impulsgeber und Schnittstelle zwischen Bürgerschaft, Verwaltung, Politik und Zivilgesellschaft treibt es die gesamtstädtische Engagementförderung voran und entwickelt zukunftsorientierte Angebote und Strukturen.

Ein Job, der Sie begeistert

• Sie verantworten die strategische Weiterentwicklung des Bürgerschaftlichen Engagements in Stuttgart, greifen gesellschaftliche Entwicklungen auf und erarbeiten zukunftsweisende Konzepte und Handlungsansätze
• Sie gestalten Stuttgart als engagementfreundliche Stadt mit, entwickeln gesamtstädtische Rahmenbedingungen für freiwilliges Engagement weiter und fördern neue Formen der Mitwirkung und Zusammenarbeit
• Sie beraten Politik, Verwaltung und Zivilgesellschaft in strategischen und fachlichen Fragen des freiwilligen Engagements und setzen sich für die Qualifizierung, Anerkennung und Wertschätzung der Engagierten ein
• Sie vertreten die Landeshauptstadt Stuttgart in Fachgremien und Netzwerken auf kommunaler, regionaler und Landesebene und bringen Impulse und Erkenntnisse aus dem fachlichen Austausch in die Arbeit vor Ort ein
• Sie beraten Ämter und Eigenbetriebe sowie Organisationen, Initiativen und Stiftungen in Fragen der Engagementförderung, fördern die Zusammenarbeit unterschiedlicher Akteur/-innen und initiieren Projekte und Kooperationen
• Sie leiten das Sachgebiet mit derzeit acht Beschäftigten sowie ehrenamtlich Engagierten, Freiwilligendienstleistenden und Auszubildenden und verantworten das Budget sowie die strategische, fachliche und organisatorische Weiterentwicklung Ihres Bereichs

Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

Ihr Profil, das zu uns passt

• Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom), vorzugsweise im geistes- oder sozialwissenschaftlichen Bereich
• Mehrjährige Erfahrung in der Kommunalverwaltung, ein fundiertes Verständnis kommunaler Strukturen und Entscheidungsprozesse sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit zivilgesellschaftlichen Organisationen und Kenntnisse im Freiwilligenmanagement
• Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden sowie die Fähigkeit, Teams zu motivieren, zu fördern und zielorientiert weiterzuentwickeln
• Ausgeprägtes analytisches und strategisches Denkvermögen sowie die Fähigkeit, komplexe Herausforderungen fachübergreifend zu bearbeiten und Veränderungsprozesse aktiv zu gestalten
• Überzeugendes Auftreten, Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, unterschiedliche Interessen zusammenzuführen sowie sicher mit Verwaltung, Politik und externen Partner/-innen zu agieren
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit der Fähigkeit, klare Prioritäten zu setzen

Unsere Benefits im Überblick

• Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – 70 € brutto pro Monat in Vollzeit
• Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote
• Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus
• Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket
• Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits

Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 15 TVöD (5.827,86 – 8.204,11 €).
Alle Beträge sind monatliche Bruttowerte bei Vollzeitbeschäftigung.

Weitere Informationen zur Vergütung finden Sie hier.

Bewerbungsfrist: 26.11.2026