Leitung Personalmanagement (m/w/d)

Evangelisches Frankfurt und Offenbach; Frankfurt; Vor Ort; EUR 65.000 - 85.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Der Evangelische Regionalverband Frankfurt und Offenbach sucht eine/n erfahrene/n Leiter/in Personalmanagement zur Führung eines motivierten Teams. Die Position umfasst die Optimierung von Personalprozessen, strategisches Projektmanagement und die Gewährleistung einer hohen Servicequalität im Personalwesen. Nutzen Sie die Chancen einer unbefristeten Vollzeitstelle mit attraktivem Gehalt und umfangreichen Benefits, um das Leben der Menschen in Frankfurt und Offenbach aktiv zu gestalten.

Leistungen

Unbefristete Vollzeitstelle

30 Tage Urlaub pro Jahr

Altersvorsorge von mehr als 6,5 %

Flexible Arbeitszeiten

Jobticket

Vielfältige Sozialleistungen

Umfangreiche Fortbildungsangebote

Zentral gelegener Arbeitsplatz

Qualifikationen

• Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
• Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Teams.
• Lösungs- und serviceorientierte Arbeitsweise.

Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Leitung des Teams Personalmanagement (11 Personen).
• Optimierung der Arbeitsabläufe und Förderung der Mitarbeitenden.
• Leitung strategischer Projekte im Personalbereich.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Empathie

Analytisches Denken

Teamfähigkeit

Selbstständigkeit

Ausbildung

Studium des Personalmanagements

Weiterbildung zum/zur geprüften Personalfachkaufmann/frau

Jobbeschreibung

Der Evangelische Regionalverband Frankfurt und Offenbach (ERV) vereint die evangelischen Kirchengemeinden sowie das Evangelische Stadtdekanat Frankfurt und Offenbach. Mit einem breiten Spektrum an stadtbezogenen Aufgaben, kirchlichen Einrichtungen und vielfältigen Diensten gestalten wir das Leben in der Region aktiv mit. Zu unserem Verbund gehören zahlreiche soziale und diakonische Einrichtungen, die in Frankfurt und Offenbach wichtige Unterstützung für Menschen in unterschiedlichen Lebenslagen bieten. Über 4.000 Mitarbeitende aus unterschiedlichsten Fachbereichen setzen sich gemeinsam für die Evangelische Kirche in Frankfurt und Offenbach ein.

DasSachgebiet Personalmanagement bietet alle Dienstleistungen von der Einstellung bis zum Austritt an (Prüfung der Einstellungsvoraussetzungen und der Eingruppierung, Vertragserstellung und Abwicklung),Stellenplanverwaltung, Personalaktenführung und Fristenüberwachung. Darüber hinaus werden die Leitungskräfte des ERV zu allen personalrelevanten Themen beraten.
Die Kolleg:innen dieses Sachgebietes sind ebenfalls zuständig für die Erfassung aller gehaltsrelevanten Daten, wie z. B. Entgeltumwandlung/betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Unterbrechung der Lohnfortzahlung (bspw. Arbeitsunfähigkeit).

Das bekommst du von uns:

• Unbefristete Vollzeitstelle: 39 Stunden pro Woche für langfristige Planungssicherheit.
• Attraktives Gehalt: Mindestens 65.000 € jährlich (in Vollzeit), mit relevanter Berufs- und Leitungserfahrung sowie nach selbstständiger Übernahme aller Tätigkeiten bis zu 85.000 €.
• Urlaubs- und Freizeitausgleich: 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie zusätzliche freie Tage gemäß KDO .
• Altersvorsorge: Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge von mehr als 6,5 % deines Bruttoeinkommens.
• Flexibilität und Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten, für eine ideale Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
• Vielfältige Benefits: Jobticket, Jobrad, Zuschüsse zu Kinderbetreuungskosten, Fitnessangebote und viele weitere Sozialleistungen .
• Gesundheit: Zugang zu einer günstigen Krankenzusatzversicherung.
• Weiterbildung: Umfangreiche interne und externe Fortbildungsangebote, um deine berufliche Entwicklung zu fördern.
• Top-Arbeitsplatz: Zentral gelegen im Herzen von Frankfurt mit optimaler Verkehrsanbindung.

Das sind deine Aufgaben:

• Fachliche und disziplinarische Leitung: Du führst das Team des Sachgebiets Personalmanagement (zur Zeit 11 Personen)und förderst eine motivierte und zielorientierte Zusammenarbeit.
• Prozess- und Personalentwicklung: Du optimierst kontinuierlich die Arbeitsabläufe und förderst die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden in ihrem Verantwortungsbereich.
• Ziele und Maßstäbe: Du formulierst Zielefür die administrative Personalarbeit des ERV und hältst diese nach.
• Leitungsteam Personalabteilung:Du arbeitest im Leitungsteam der Abteilung I - Personal und Recht aktiv mit.
• Projektmanagement und Gremienarbeit: Du leitest strategische Projekte und vertrittst diese in verschiedenen Gremien, um innovative Lösungen voranzutreiben.

Das bringst du mit:

• Fachliche Expertise: Eine zu den Aufgaben passende Qualifikation, idealerweise mit fundierten Kenntnissen im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht, wie zum Beispiel Studium des Personalmanagements oder Weiterbildung zum/zur geprüften Personalfachkaufmann/frau.
• Leitungskompetenzen: Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Teams und in der klassischen Personalleitung.
• Starke Soft Skills: Hohe Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift, Empathie sowie eine lösungs- und serviceorientierte Arbeitsweise.
• Analytisches Denken: Ausgeprägte Zahlen- und IT-Affinität mit Freude an der Analyse komplexer Sachverhalte.
• Persönliche Stärken: Teamfähigkeit, Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit zeichnen Dich aus.
• Proaktive Arbeitsweise: Begeisterung dafür, sich eigenständig in anspruchsvolle Themen einzuarbeiten und strukturierte Lösungen zu entwickeln.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Diskriminierungsfreie Bewerbungsverfahren nach dem AGG sind bei uns Standard.

Online-Bewerbung:

Werde Teil unseres Teams! Bewirb dich bis zum 30.04.25 online über unser Bewerbermanagementsystem!

Evangelischer Regionalverband Frankfurt und Offenbach
Daniel Weberling
Kurt-Schumacher-Straße 23
60311 Frankfurt am Main
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