Leitung des Sachgebiets Straßenverkehrsbehörde (m/w/d) beim Amt für Straßenwesen

Stadt Heilbronn; Baden-Württemberg; Hybrid; EUR 150.000 - 200.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Stadtverwaltung in Baden-Württemberg sucht eine Sachgebietsleitung für die Straßenverkehrsbehörde. In dieser Position leiten Sie ein Team von 12 Mitarbeitenden und übernehmen wesentliche Entscheidungen in der Verkehrsregelung. Sie bringen ein erfolgreiches Studium im gehobenen Verwaltungsdienst mit und verfügen bestenfalls über Kenntnisse im Verkehrsrecht. Wir bieten ein transparentes Gehalt, flexible Arbeitszeiten und persönliche Weiterentwicklung in einem engagierten Team. Bewerbungen sind bis zum 1. Februar 2026 willkommen.

Leistungen

Transparente Gehaltsstruktur

Betriebliche Altersversorgung

HomeOffice-Möglichkeiten

Umfassendes Gesundheitsmanagement

Fort- und Weiterbildungsangebote

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im gehobenen Verwaltungsdienst oder Verwaltungsfachwirt/in.
• Kenntnisse im Verkehrsrecht sind von Vorteil.
• Fähigkeit, technische und ökologische Zusammenhänge zu verstehen.
• Besonderes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen.
• Politisches Gespür und Entscheidungsfähigkeit.

Aufgaben

• Leitung des Sachgebiets der Straßenverkehrsbehörde mit 12 Mitarbeitenden.
• Genehmigung von Baustellen und Aufgrabungen.
• Entscheidung in Grundsatzfragen der Verkehrsbehörde.
• Bearbeitung von verkehrsbehördlichen Sonderaufgaben.
• Sicherstellung der gesetzlichen Vorgaben im Straßenverkehr.

Kenntnisse

Verhandlungsgeschick

Durchsetzungsvermögen

Kenntnisse im Verkehrsrecht

Ausbildung

Studium im gehobenen Verwaltungsdienst

Verwaltungsfachwirt/in

Jobbeschreibung

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  Unsere Stadt geht in die Zukunft - gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.

  Möchten Sie Ihre Verwaltungsexpertise in einem dynamischen Team mit Gestaltungsspielraum einbringen? Wir suchen eine Sachgebietsleitung für die Straßenverkehrsbehörde/-baubehörde im Amt für Straßenwesen, Abteilung Verkehrsmanagement und Mobilität.

  Diese Behörde ist im direkten und engen Austausch mit den Teams des Straßen- und Brückenbaus und des Mobilitätsmanagements - im Planungs- als auch im Ausführungszeitraum. Mit der Kompetenz des Verkehrsrechts ausgestattet, wirkt die Sachgebietsleitung im Bereich des Verkehrsmanagements mit und übernimmt eine wesentliche Rolle bei öffentlichkeitswirksamen Veranstaltungen aus den Bereichen Sport und Kultur und bei allen Fragen zum Verkehrsrecht.

• Ihr wichtiger Beitrag
  
  • Sie leiten das Sachgebiet der Straßenverkehrsbehörde sowie Straßenbaubehörde mit 12 Mitarbeitenden und allen dazugehörigen Aufgaben, wie z. B. die Genehmigung von Baustellen und die Erteilung von Aufgrabgenehmigungen, von Großraum- und Schwertransporten, von Sondernutzungen und Ausnahmegenehmigungen wie Veranstaltungen, Außenbewirtschaftungen, Umzügen, Informationsständen, Plakatwerbungen und die Beschilderung nach der Straßenverkehrsordnung.
  • Sie entscheiden Grundsatzangelegenheiten des Sachgebiets, wie die Optimierung von Prozessen, die Steuerung des Wissensmanagements und der Kommunikation.
  • Sie bearbeiten federführend verkehrsbehördliche Sonderaufgaben, z. B. aus den Themenfeldern Verkehrsregelung, Lärmschutz- und Luftreinhalteplanung.
  • Sie sind verantwortlich für die Genehmigung von verkehrsrechtlichen Anordnungen, z. B. für Verkehrsschilder oder Ausnahmegenehmigungen.
  • Sie stellen die Einhaltung von gesetzlichen Vorgaben im Straßenverkehr sicher.
  • Sie wirken in Gremien- und Gemeinderatssitzungen mit und nehmen an den Sitzungen teil.
• Was Sie mitbringen sollten
  
  • Sie haben ein Studium im gehobenen Verwaltungsdienst erfolgreich abgeschlossen oder Sie sind Verwaltungsfachwirt/in.
  • Sie verfügen im besten Fall schon über Kenntnisse im Verkehrsrecht.
  • Sie können technische, wirtschaftliche, städtebauliche und ökologische Zusammenhänge gut verstehen.
  • Sie haben ein besonderes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen.
  • Sie haben ein politisches Gespür und können dieses in der Entscheidungsfindung einbringen.
• Was wir Ihnen bieten
  
  • HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt bis Entgeltgruppe 11 TVÖD bzw. Besoldungsgruppe A 12 LBesGBW und bieten für Tarifbeschäftigte eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung.
  • WERTSCHÄTZUNG: Respektvoller und freundlicher Umgang, zugewandte Führung, offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes Betriebliches Gesundheitsmanagement.
  • KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als JobTicket ein DeutschlandTicket mit einem monatlichen Eigenanteil von derzeit 9,75 Euro und das Leasing eines JobRads an.
  • FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. HomeOffice. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem sind uns wichtig.
  • PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort‑ und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld.
• Informationen zur Bewerbung
  

  Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!

  Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2025.66.0028 bis spätestens 1. Februar 2026 einreichen.

  Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Petra Schenk, Telefon 07131‑56‑2353, gerne zur Verfügung.

  Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit- und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.