Leiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)

HÖRMANN Holding GmbH & Co. KG; Saarbrücken; Hybrid; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Automotive in Saarbrücken sucht einen engagierten Leiter Vertriebsinnendienst (m/w/d). Sie sind verantwortlich für die Zielerreichung im Vertrieb, die fristgerechte Angebotserstellung und die Entwicklung effizienter Vertriebsprozesse. Voraussetzung sind mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertriebsinnendienst, SAP-Kenntnisse und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, werden angeboten.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Altersvorsorge

Flexibles Arbeiten

Schulungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertriebsinnendienst.
• Erfahrungen in der Industrie oder Automotive sind bevorzugt.
• Hands-on-Mentalität und eigenständige Problemlösung.

Aufgaben

• Verantwortung für Auftragseingangsziele und Umsatzplanung.
• Fristgerechte Angebotserstellung in enger Abstimmung mit dem Außendienst.
• Entwicklung und Implementierung effizienter Vertriebsprozesse.
• Zusammenarbeit mit Fachabteilungen zur Optimierung der Abläufe.
• Zentrale Anlaufstelle für Kundenanfragen.

Kenntnisse

SAP-Kenntnisse

Technisches Verständnis

Kommunikationsstärke

Kundenorientierung

Eigeninitiative

Englischkenntnisse

Deutschkenntnisse

Tools

MS Office

CRM-Systeme (Microsoft Dynamics)

Jobbeschreibung

Wir suchen einen engagierten und erfahrenenLeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) für die HÖRMANN Automotive Saarbrücken GmbH. Das Unternehmen ist ein führender Anbieter von innovativen Lösungen im Bereich der Automobilzulieferindustrie. Als Teil der Hörmann Gruppe stehen wir für höchste Qualität, zukunftsweisende Technologien und maßgeschneiderte Produktionslösungen. An unserem Standort in Saarbrücken entwickeln und fertigen wir hochwertige Komponenten für namhafte OEMs und Tier-1-Zulieferer der Automobilbranche. Unser Erfolg basiert auf einem motivierten Team, modernster Fertigungstechnik und einer ausgeprägten Kundenorientierung.

Zukunft gestalten in der HÖRMANNschaft - Unser Familienunternehmen gibt es seit über 65 Jahren. Unsere Erfolgsformel: Gemeinsam vorwärtskommen, voneinander lernen, sich gegenseitig unterstützen. Bei uns findest Du eine stabile Zukunft, bei der Du Dich auch mal ausprobieren kannst. Mehr als 30 Unternehmen aus verschiedenen Branchen und namhafte Kunden warten auf Dich! Wir sind alle Macher:innen. Das, was wir machen, begeistert uns – und Begeisterung steckt an. Herzlich Willkommen in der HÖRMANNschaft!

Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Mobilität!

• Verantwortung für Auftragseingangsziele und Umsatzplanung: Sicherstellung der Zielerreichung für Auftragseingänge und Umsatz.
• Termingerechte Angebotserstellung: Fristgerechte Erstellung von Angeboten in enger Abstimmung mit dem Außendienst.
• Prozessgestaltung und -implementierung: Entwicklung und Implementierung effizienter Vertriebsprozesse.
• Optimierung von Vertriebsprozessen: Zusammenarbeit mit Fachabteilungen zur Verbesserung der Abläufe.
• Ansprechpartner für Kunden: Zentrale Anlaufstelle für Kundenanfragen und Pflege von Geschäftsbeziehungen.
• Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam: Enge Kooperation mit dem Vertrieb und den Abteilungen im Werk zur Erfüllung der Kundenbedürfnisse.
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertriebsinnendienst, bevorzugt in Industrie/Automotive.
• SAP-Kenntnisse sind erforderlich, idealerweise Erfahrung mit CRM-Systemen (Microsoft Dynamics).
• Technisches Verständnis, betriebswirtschaftliches Zahlenverständnis und IT-Affinität (MS Office).
• Sie verfügen über eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität und lösen Herausforderungen eigenständig sowie praxisnah.
• Sie agieren proaktiv und überzeugen durch klare Kommunikation.
• Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und Eigeninitiative zeichnen Sie besonders aus.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Vertrauen: Wir trauen unseren Expert:innen viel zu. Deshalb setzen wir auf selbstverantwortliches Arbeiten und bieten die Chance, früh Verantwortung zu übernehmen. Bei deiner umfassenden Einarbeitung wirst du durch erfahrene Kolleg:innen begleitet.
• Familienunternehmen: Wir leben unsere Werte im Team und begegnen einander auf Augenhöhe. Das heißt für uns: eine offene Feedbackkultur - mit einem starken Zusammenhalt.
• Anerkennung: Ein attraktives Gehaltspaket, dass deine Leistung anerkennt, 30 Tage Urlaub, die Altersvorsorge mit der HÖRMANN Rente und flexible Arbeitszeiten bilden den Kern deines Arbeitsvertrags.
• Wachsen: Wir unterstützen unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen in deren Wachstum mit diversen Schulungsmöglichkeiten – denn jede Karriere ist individuell, so wie wir.
• Raum: Du kannst tageweise mobil bzw. im Homeoffice arbeiten und erreichst uns bequem mit öffentlichen Verkehrsmitteln. Für die Fahrt mit dem eigenen Kfz gibt es genügend Stellplätze auf dem Firmengelände.