Leiter Vertrieb (m/w/d)

Hapeko Hanseatisches Personalkontor GmbH; Nordrhein-Westfalen; Vor Ort; EUR 100.000 - 125.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein erfolgreiches Familienunternehmen in Nordrhein-Westfalen sucht einen Head of Sales (m/w/d), der anspruchsvolle Projekte steuert, Vertriebsstrategien entwickelt und ein Vertriebsteam führt. Erforderlich sind mehrjährige Führungserfahrung im Vertrieb, technisches Verständnis sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Die Position bietet direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung und großen Gestaltungsspielraum.

Leistungen

Firmenwagen auch zur privaten Nutzung

Abwechslungsreiche Tätigkeit

Sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Vertrieb eines mittelständischen Produktionsunternehmens.
• Ausgeprägtes technisches Verständnis und Erfahrung im Vertrags- und Projektmanagement.
• Souveränes Auftreten auf nationaler und internationaler Ebene.

Aufgaben

• Gesamtverantwortung für die Führung des 6-köpfigen Vertriebsteams.
• Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien.
• Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen.

Kenntnisse

Technisches Verständnis

Verhandlungsgeschick

Kommunikations- und Verhandlungsstärke

Hands-on Mentalität

Strategisches Denken

Agilität

Führungskompetenz

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Jobbeschreibung

Unternehmen:

Unser Mandant ist ein beständig wachsendes Familienunternehmen, welches sich als Zulieferer verschiedenster Branchen für Metallkomponenten weltweit einen Namen gemacht hat. Im exklusiven Auftrag suchen wir einen Head of Sales (m/w/d).In Ihrer Funktion als Vertriebsleiter (m/w/d) steuern Sie anspruchsvolle Projekte, entwickeln Vertriebsstrategien und führen zudem ein mehrköpfiges Vertriebsteam. Dabei verbinden Sie technisches Verständnis mit Verhandlungsgeschick, kaufmännischen Fragestellungen und Führungskompetenz. Als Haupansprechpartner (m/w/d) für sämtliche Vertriebs-Themen sowie bei strategischen Vertriebsentscheidungen berichten Sie direkt an die Geschäftsführung.

Aufgaben:

• Gesamtverantwortung für die Führung, Steuerung und Weiterentwicklung des 6-köpfigen Vertriebsteams
• Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Erschließung neuer Märkte und Kundensegmente
• Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie Verantwortung des Vertragsmanagement auf Management-Ebene
• Enge Zusammenarbeit mit Technik, Service und Projektmanagement, um maßgeschneiderte Lösungen zu gewährleisten
• Analyse von Markt- und Wettbewerbstrends sowie Ableitung von Maßnahmen zur Umsatzsteigerung
• Tracking von KPIs und Vertriebskennzahlen sowie Optimierung der Vertriebsaktivitäten

Profil:

• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Vertrieb eines mittelständischen Produktionsunternehmens, idealerweise in der Metallverarbeitung
• Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie Erfahrung im Vertrags- und Projektmanagement
• Kommunikations- und Verhandlungsstärke mit souveränem Auftreten auf nationaler und internationaler Ebene
• Hands on Mentalität gepaart mit strategischem Denken und Agilität
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Vorteile:

• Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung und großer Gestaltungsspielraum
• Die Möglichkeit, aktiv an der weiteren Unternehmensausrichtung mitzuwirken und Ihren eigenen "Footprint" zu hinterlassen
• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem familiär geführten Unternehmen
• Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
• Ein äußerst kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
• Ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiven Rahmenbedingungen